掲載開始日:2020.10.30 終了予定日:2020.11.26

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建設・土木

職 種

上場企業 学歴不問

建築積算・電気設備積算(リニューアル)/準大手ゼネコン/全国正社員

企業名
  • 株式会社安藤・間
  • 推薦ポイント

    ■技術力・営業力・コスト競争力を発揮することで事業規模の拡大と経営の効率化に加え、更なる成長を目指す国内準大手ゼネコン企業様です。
    ■4週6閉所100%を目標に掲げるなど働き方改革にも業界をリードして取り組んでおります。
    ■リニューアル工事の建築または設備積算の募集です。

    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • 交通費全額支給
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    募集要項

    仕事内容
    ■同社にて、下記業務をご担当いただきます。

    【具体的には・・・】
    リニューアル建築物件のリニューアル建築積算業務(建築・電気・設備)
    全般(現地調査、お客様との打合せ、数量拾い、協力業者への積算依頼、とりまとめ、社内帳票作成、見積書作成他)をご担当いただきます。
    ※初任勤務地についてはご希望を考慮します。

    【案件詳細】
    オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設等

    【同社の魅力】
    ◎同社は、2013年に建設に強みをもつ安藤建設と、土木を得意とする間組が合併して設立された会社です。
     現在、世界21か国に拠点をもち、従業員数約3500人の規模を持つ東証一部上場企業となっています。
     合併後、売上高は4000億円程度の実績をもち、中期経営計画では2021年3月期に4400億円まで成長する目標を掲げています。
    ◎同社が手掛けた案件としては、土木分野では黒部ダムや青函トンネル、建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、
     海外事業ではシンズリ道路(ネパール)やペトロナスツインタワー(マレーシア)などの実績があります。
    ◎社員の平均勤続年数は18.4年・平均残業時間24.4時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています!
    ◎同社では、社員全員がいきいきと働ける仕組みの実現を重視しており、その施策のひとつとして、
     「4週6閉所」(4週間のうち6日間は完全に現場を閉所)を推進してきました。
     シフト制で休暇を取得するだけでなく、現場自体を閉所することで、
     協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みです。
    求める人材
    【必須】
    ■リニューアル積算に関する実務経験

    【歓迎】
    ■1級または2級建築施工管理技士
    ■一級または二級建築士
    給与
    【想定年収】400万円~900万円(25歳~60歳:例)
    【想定月収】25万円~56万円(25歳~60歳:例)
    ※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。

    【モデル年収】
    ■総合職
    32歳/595万円(時間外手当11.1H/月・賞与含)
    36歳/675万円(時間外手当13.2H/月・賞与含)
    42歳/838万円(時間外手当19.2H/月・賞与含)
    ■地域総合職
    32歳/513万円(時間外手当10.7H/月・賞与含)
    36歳/584万円(時間外手当12.9H/月・賞与含)
    42歳/716万円(時間外手当19.2H/月・賞与含)
    ※上記いずれも時間外手当分の残業時間を超えた場合は別途支給となります。

    昇給:年1回 
    賞与:年2回 (7月、12月)
    勤務地
    東京都港区、宮城県仙台市、大阪府大阪市、福岡県福岡市、愛知県名古屋市
    勤務時間
    8:30~17:15
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    その他
    ■大幅増員のため
    待遇・福利厚生
    各種社会保険完備 通勤手当(全額支給) 家族手当(22歳未満の子女1人につき6,000円/月) 住居手当(住居区分等により7,100円~20,000円/月) 残業手当 寮・社宅あり 退職金制度あり 住宅融資 財形貯蓄 社員持株制度あり、屋内禁煙
    休日・休暇
    【年間休日:130日!】
    完全週休2日制(土・日) 祝日 年末年始 有給休暇(11~20日) 創立記念日 転勤 夏季 慶弔 育児休業 介護休業
    ≪外勤者も働きやすい環境≫作業所「4週6閉所」の取り組みを推進しております。(約90%の作業所で達成!)
    選考プロセス
    書類選考⇒面接2回⇒内定

    企業情報

    設立
    2013年4月
    従業員数
    3966名
    資本金
    170億612万円
    売上高
    3599億7000万円
    事業内容
    事業内容:
    (1)土木建築工事の調査、測量、企画、設計、施工、監理
    (2)不動産取引および不動産の保有、利用
    (3)土壌の調査浄化工事の請負
    (4)地域都市開発および環境整備に関する企画、設計
    (5)発電および電気、熱等エネルギーの供給事業
    会社概要:■同社が目指す「姿」
    同社が目指すのは、お客さまをはじめとしたステークホルダーにとって「良い会社」になることです。
    社会的責任を果たすだけでなく、ステークホルダーの期待に応え確かな満足を提供し、働く社員一人ひとりが希望と誇りを持てる会社こそが、我々が目指す姿です。

    ■「つくる」ことの「魅力」
    同社はこれまで、日本の経済活動を支え国民生活と国土を守るインフラ、
    ランドマークとして都市の象徴となる大規模建築物、市民に愛される有名スポットなどをつくりあげてきました。
    これら一人では決して成し得ない壮大なプロジェクトに、仲間と協力しながらつくりあげること。
    そして、自分自身の技術を磨き一流の作品をつくること。
    この「人」と「技術」を融合させることによって生まれる新たな価値観や最新技術こそが、社会基盤整備という国家規模の使命であり、同時に社会貢献であり、自己実現となりうるでしょう。
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    求人管理No.154711
    この求人の担当転職エージェント
    ヒューマンタッチ株式会社

    ラドフォード 淳

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    • 面接トレーニングに自信
    • レジュメ指導に自信
    • 経営層とのパイプに自信
    • キャリアプランニングに自信
    • 求人開拓力に自信
    • 条件交渉に自信
    • 電話面談あり

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