現在1人が検討中 掲載開始日:2021.11.26 終了予定日:2021.12.23

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インターネット関連

職 種

学歴不問

【 充実した手当 】新規サービス企画(サービス推進部)正社員

企業名
  • KDDI まとめてオフィス株式会社 ~KDDIグループ 福利厚生充実企業~
  • 推薦ポイント

    評価制度が非常に明確。目標に対する達成率だけではなく、それまでの行動についてもしっかり評価。頑張った分はもちろん賞与に反映されます。KDDIグループならではの働きやすい環境を整備しています。

    • 平均残業月30時間以内
    • 転勤無し
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • 交通費全額支給
    • 育児支援制度あり
    • 介護支援制度あり
    • 資格取得支援制度
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    募集要項

    仕事内容
    お客様である中堅・中小企業の課題解決に向けて、 サービスの企画立案を行っていただきます。通信サービスの領域に留まらず、
    柔軟な発想で新たなサービスを企画してください。

    【 具体的には 】
    ◆中堅・中小企業のビジネス課題解決に資するサービスの企画立案(※通信領域不問)

    ※現在当社では、お客様企業におけるESの向上や健康経営などをテーマにサービスをお届けすべく検討を進めています。通信に関する知識や業務経験がなくとも、アイデアと熱意があれば、誰でもチャレンジできる環境があり、入社年数に関係なくご自身がサービスオーナーとして企画に携われます。

     またご自身で企画したサービスは、全国の営業拠点や数十万規模の顧客基盤を通して展開することもでき、市場分析やお客さまニーズの収集、商品企画書の作成、販売戦略の策定、サービス運営などに一貫して携われます。

    【 魅力 】
     ◆アイデアと熱意があれば、入社年数に関係なく
     ご自身がサービスオーナーとして企画に携わることができます。

     ◆企画したサービスは、全国の営業拠点や数十万規模の顧客基盤を通じ、
     ビジネス展開することが可能です。

     ◆市場分析やお客さまニーズの収集、
     商品企画書の作成、販売戦略の策定、サービス運営などに一貫して携わり、
     プロダクトマネージャーとしてご活躍頂くことを想定しています。

    ★将来的には、企画したサービスの運営・品質管理・ビジネスプランを含めてサービスのトータルマネジメントを一手に担う、プロダクトマネージャーとしてご活躍頂くことを想定しています。
    求める人材
    【 必須 】
    ◆BtoBサービスの企画経験、または付随する業務の経験がある方
    ◆プロジェクトリーダーやタスクオーナーなど、複数のメンバーと共に業務を進めた経験がある方

    【 こんなあなたを歓迎します 】
    ◇社内外の関係者としっかりとしたコミュニケーションや調整が図れる方
    ◇インターネットや新しいテクノロジー、世の中の新たなトレンドへの興味がある方
    ◇定量分析に基づくロジカルな課題抽出、思考が得意な方

    【 あると望ましい経験 】
    ◆WEBサービスなどテクノロジープロダクトの知識、
     企画経験をお持ちの方

    ■将来ビジョン:
     企画したサービスの運営・品質管理・ビジネスプランを含めて
     サービスのトータルマネジメントを一手に担う、プロダクトマネージャーとして
     ご活躍頂くことを想定しています。
    給与
    年収500万円~620万円
    ※経験・能力などにより決定 残業30h/月、標準評価での理論値での年収になります
     残業手当:全額支給

    固定給制 賞与:2回 昇給:2回
    勤務地
    新宿区西新宿三丁目7番1号 新宿パークタワー 18階
    交通備考:初台駅より徒歩6分

    転勤 当面無し
    勤務時間
    9:00~17: 30 実動:7時間 30分
    残業平均:30時間

    ※毎週水曜日はノー残業日、毎週金曜日はノー残業推奨日を設けており、仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます。
    雇用・契約形態
    正社員
    待遇・福利厚生
    健康 厚生年金 雇用 労災 退職金 定期健康診断
    KDDI株式会社の福利厚生も一部利用可能、国家資格「ITパスポート」等
    各種資格取得支援制度、KDDI共済会(相互扶助給付、福利厚生、団体扱い生命保険 等)
    休日・休暇
    年末年始 慶弔 特別 産休 育児
    年次有給休暇:10日 年間休日:120日
    完全週休2日制(土日、祝日)
    特別休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、記念日休暇、被災地ボランティア休暇等)

    ※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。

    企業情報

    設立
    2011年 2月 15日
    従業員数
    非公開
    資本金
    10億円
    売上高
    非公開
    事業内容
    ◆法人向け支援サービス「KDDI まとめてオフィス」の販売
    オフィスネットワーク(LAN、サーバ、複合機、ビジネスフォン)や各種サプライ(家具、文具)の販売、導入、各種設定・操作・トラブルのサポート

    KDDI通信料金や、IT機器のリース料等をまとめて請求する一括請求サービス
    オフィス環境に関するコスト換算およびコスト削減の提案

    ◆KDDI顧客のアフターフォロー

    【 働き方 】
     ◆評価制度が非常に明確。目標に対する達成率だけではなく、それまでの行動についてもしっかり評価。頑張った分はもちろん賞与に反映されます。

     ◆平均残業時間は30時間です。NO残業デーの水曜日は就業時間ぴったりに帰宅する社員もいます。現在働き方改革を積極的に行っており、KDDIグループならではの働きやすい環境を整備しています。

    【 成長できる現場があります 】
     営業として入社をされる方で営業経験は半数。もう半数は販売職など未経験者が多数います。色々な考え方をもった方がいる中で中小企業の経理のトップの方との相談や場合によっては社長、専務との商談を行います。

     見積書を作成したり、提案資料を作成したり、移転や新しい事務所の設立の商談を行うなど、あらゆる経験を同社で積むことができますので是非入社をお待ちしております。
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    求人管理No.J-227587
    この求人の取り扱い紹介会社
    株式会社キャリアデザインセンター【type転職エージェント】
    • 面接トレーニングに自信
    • レジュメ指導に自信
    • キャリアプランニングに自信
    • 条件交渉に自信
    • 電話面談あり
    • 情報交換のみOK
    • 土日祝もOK

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    職種名

    【 充実した手当 】新規サービス企画(サービス推進部)

    企業名

    KDDI まとめてオフィス株式会社 ~KDDIグループ 福利厚生充実企業~

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