現在2人が検討中 掲載開始日:2017.12.11 終了予定日:2018.01.14

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繊維・アパレルメーカー

職 種

上場企業 学歴不問

経営企画正社員

企業名
  • 株式会社 ファーストリテイリング 
  • 推薦ポイント

    業務構築・システム設計・業務展開

    • 第二新卒歓迎
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    募集要項

    仕事内容
    業務メンバー(店舗・営業・デザイナー・マーチャンダイザー・経営計画・商品計画・在庫コントローラー・経理・人事 etc.)の中に入り込み、現状や将来に発生する課題を明らかにしながら、業務改革の方向性を明らかにし、コンセンサスをとりつつ、変革や新しい業務を現場に落とし込んで行く役割を担って頂きます。

    具体的な担当領域としては以下の中から適正を元にご担当いただきます:
    ■Store Operations
    ■Supply Chain Management
    ■Digital&E-Commerce
    ■Corporate Applications
    ※各領域別チームについては、HPのチーム紹介ページをご参考ください
    求める人材
    <必要な職務経験>
    下記のご経験を複数年以上お持ちの方:
    (必須)
    経営コンサルティング、業務コンサルティング、SIer、事業会社などいずれかの立場で、
    顧客あるいは自社の業務改革・業務設計に関するご経験
    (歓迎)
    製造業、小売業、物流業のシステムに携わっていたご経験

    <必要な人物要素>
    ■チームマネジメントやリーダーシップに優れ、自らチームを引っ張っていける方
    ■グループの改革を進める上で発生する摩擦に負けない強い推進力を持った方
    ■グローバルリーダーシップを発揮できる方
    ■自ら課題を捉え、高速のPDCAを回せる方
    (グループの業績拡大のために、各部門の業務の目的や実態を理解し、本質的な改善や効率化に向けた改革を推進できる能力を求めるため)

    <語学力>
    ■ビジネス英語力(TOEIC700点以上目安)
    ※語学力が満たない場合でも今後数年間で語学力を向上する意思がある方であれば是非ご応募ください。
    ※エントリー時にTOEICスコア(もしくは何らか英語力を証明する事項、又は語学向上していく意志がある方はその旨も)をご記載下さい。
    給与
    ■年収:580万円?1500万円 ※前職の年収・経験を踏まえ決定

    ■福利厚生
    社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用保険)、確定拠出年金(401 K)、社員持株制度、社員割引制度、育児・介護休暇制度、社宅制度(当社規定による)
    勤務地
    ■東京 六本木
    勤務時間
    詳細は面談時に説明します。
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    その他
    休日・休暇
    完全週休2日制、前期・後期特別休暇(各8日、年間16日)、年次有給休暇、特別・慶弔休暇

    企業情報

    設立
    1963年5月1日
    従業員数
    非公開
    資本金
    102億7,395万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    ユニクロは、企画・素材開発・素材調達・生産・物流・販売までを一貫して行うSPA(アパレル製造小売業)として、高品質なカジュアルウエアを手頃な価格で提供し、他社に真似のできない独自商品を販売し、日本のアパレル市場の6.2%のシェアを占めています。

    ユニクロ事業の成長の軸足は海外へ移っています。海外進出は2001年9月の英国に始まり、2014年8月末現在の店舗数は、国内852店舗に対し海外633店舗で、海外事業の売上高はユニクロ事業全体の約37%を占めています。特に中華圏(中国・香港・台湾)、韓国、その他東南アジアでの出店により、高成長が継続しています。米国市場においても本格的なチェーン展開を開始しつつあります。

    2006年に立ち上げたジーユー事業は、低価格でファッション性が高いブランドとして、日本市場で成功を収めています。店舗数は2014年8月末現在276店舗まで拡大し、売上高は1,000億円を突破しました。ジーユーもユニクロ同様、SPAのビジネスモデルによる独自商品を開発し、競争力が高いブランドに育っています。
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    求人管理No.201506272-1

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    職種名

    経営企画

    企業名

    株式会社 ファーストリテイリング 

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