推薦ポイント

■建設コンサルタント業界トップクラスの業績を有し、自社株の大半を従業員が保有している同社では、利益を最優先に還元することで、業界トップクラスの給与を維持しています。
賞与は年4回の支給となっており、昨年度実績は9.6ヶ月の支給となりました。
■時差出勤や出産育児支援などの制度も充実しており、働き方改革の推進にも力を入れている企業でございます。
■全社員を対象とした支社単位の社員旅行が30年以上継続されているなど、福利厚生も充実しています。
■仕事とプライベートの両方を大切にできる同社にて、技術者として大きく成長して頂けます。