掲載開始日:2023.01.17 終了予定日:2023.02.13

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輸送用機器(自動車含む)メーカー

職 種

学歴不問

【滋賀】サステナビリティ推進部 環境品質G(コーポレート部門)※環境経営、ISO取得・維持推進正社員

企業名
  • 株式会社ダイフク
  • 推薦ポイント

    【滋賀】サステナビリティ推進部 環境品質G(コーポレート部門)※環境経営、ISO取得・維持推進

    • 第二新卒歓迎
    • 英語を使う仕事
    • 年間休日120日以上
    • フレックス勤務
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    募集要項

    仕事内容
    ■ダイフクは、経営理念に「モノを動かし、心を動かす」を掲げ、社会規範の遵守、環境・安全への配慮など、サステナビリティ経営に取り組んでいます。当部門は、その中でも「環境」と「品質」を推進する部門として、社内外への情報発信等を主に担っております。
     ・環境経営の推進
     ・グループ内(国内外)の環境情報の収集・取りまとめ、社外への開示
     ・社外動向の調査・分析と社内企画立案
     ・気候変動、生物多様性保全、資源循環等各種課題への対応
     ・ISO認証取得・維持の推進
     ・グループ全体のISO認証の取得・維持に関する事務局としての情報取りまとめ
    【残業】平均10時間程度/月、【出張】社内出張:5回程度/年(大阪、東京など)、社外出張:適宜セミナーなど

    【やりがい】■担当いただく業務は、近年特に注目されている経営上の重要なテーマであり、経営層と接する機会も多い。
    求める人材
    【必須】
    ・CSR・ESGに関する基礎知識(職務経歴にて判断)
    ・社内外でのコミュニケーション(職務経歴にて判断)
    【歓迎】
    ・ISO認証取得・維持に関する業務経験
    ・CSR、ESG関連部門における業務経験
    ・語学力(英語、中国語、韓国語)
    給与
    400万円~800万円
    ※給与は年齢・経験・スキル等により決定します。
    ※賞与:年2回(夏・冬)/前年度実績:7.6ヶ月
    勤務地
    滋賀県
    勤務時間
    08:45~17:15
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    部門・体制強化の為
    待遇・福利厚生
    社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)通勤手当、家族手当、残業手当、役職手当など【福利厚生】保養所/箱根・琵琶湖、利用提携/ダイワロイヤル・JTBえらべるクラブ ほか
    独身寮/東京・滋賀・大阪 ほか
    従業員持株会、財形制度、持家推進制度、
    育児休業制度、介護休業制度、
    短時間勤務制度、退職金制度
    休日・休暇
    完全週休2日制(土・日)、祝日、休暇(初年度10日)、夏・冬連続休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、
    選考プロセス
    面接2回、面接

    企業情報

    設立
    1937年5月
    従業員数
    12436名
    資本金
    318億6530万円
    売上高
    5122億6800万円
    事業内容
    【業界NO.1、世界一のマテハンメーカー】
    ■物流システムのコンサルティングと総合エンジニアリング。“モノを運ぶ・仕分ける・保管する”をトータル提案する専門メーカー・総合ソリューション企業です。
    1、IL(一般製造業・流通業向けシステム)…物流センターなどでのピッキング、仕分け、保管、コンピュータ管理システム等
    2、CR(半導体・液晶生産ライン向けシステム)…半導体製造での高所リニア駆動搬送車、地上の無人搬送車等、液晶パネル製造の大型ガラスパネル搬送車等 
    3、AM(自動車生産ライン向けシステム)…自動車工場の製造の全工程における、モノレール式搬送システム、塗装システム等
    4、...
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    求人管理No.200327
    職種名

    【滋賀】サステナビリティ推進部 環境品質G(コーポレート部門)※環境経営、ISO取得・維持推進

    企業名

    株式会社ダイフク

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