掲載開始日:2022.11.25 終了予定日:2022.12.08

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その他電気・電子関連メーカー

職 種

上場企業

【東京】コンプライアンス推進担当正社員

企業名
  • ミネベアミツミ株式会社
  • 推薦ポイント

    ★★極小ボールベアリング世界シェア60%!!高い技術と海外生産に強みの東証プライム上場の優良メーカー★★
    【業績好調・グローバルにも展開】【幅広い製品、幅広い取引先を持ち、不況の影響もあまり受けません。】

    • 平均残業月30時間以内
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • 社宅・家賃補助制度
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    募集要項

    仕事内容
    「【東京】コンプライアンス推進担当」のポジションの求人です
    同社グループにおいて発生した内部通報の相談窓口担当として、以下の業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ■内部通報の受付と調査対応
    ■コンプライアンス委員会の運営、事務局業務
    ■コンプライアンス風土醸成のための社内向け教育研修の企画と実施
    ■コンプライアンス体制の仕組み、体制の構築
    ■各拠点コンプライアンス責任者との連携
    ■関連諸規程の整備、改廃 等

    【配属部署】サスティナビリティ推進部門コンプライアンス推進室

    【募集背景】
    同社グループ事業拡大に伴う従業員増加、および従業員のコンプライアンス意識の高まりを受け、主担当を募集させて頂く事になりました。

    【出張】国内拠点への出張可能性はありますが、現在はオンラインでの調査が殆どです。
    求める人材
    【必須要件】
    ■内部通報対応経験 (2年以上)
    ■法務関係、コンプラアンス関係の実務経験

    【歓迎要件】
    ■英語のビジネス使用経験
    ■弁護士資格等の法律専門資格
    給与
    年収 500 ~ 800 万円
    昇給:年1回(4月)
    なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
    勤務地
    東京都
    港区三田3-9-6(東京本部)
    勤務時間
    08:45~17:30
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    新規募集の為
    増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
    休日・休暇
    完全週休二日(土日)年間休日には”一斉有給”を含む ※年数回会社指定出社日有
    年次有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、そのほか特別休暇制度
    おすすめポイント
    ★★極小ボールベアリング世界シェア60%!!高い技術と海外生産に強みの東証プライム上場の優良メーカー★★
    【業績好調・グローバルにも展開】【幅広い製品、幅広い取引先を持ち、不況の
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    パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

    企業情報

    設立
    1951年
    従業員数
    4507
    資本金
    68,258百万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    ■ベアリングなどの機械加工品事業
    ■電子デバイス
    ■小型モーターなどの電子機器事業
    ■自動車部品・産業機械・住宅機器事業
    ■半導体事業
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    求人管理No.221122MN80899201
    この求人の担当転職エージェント
    株式会社パソナ キャリアアドバンテージ事業本部

    パソナキャリア キャリアセンター

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    職種名

    【東京】コンプライアンス推進担当

    企業名

    ミネベアミツミ株式会社

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