株式会社オープンハウス・アーキテクト / [東京]注文住宅の設計職 / 35139460

掲載開始日：2023.09.19 終了予定日：2023.10.16

建設・土木

職種

学歴不問

[東京]注文住宅の設計職正社員

企業名: 株式会社オープンハウス・アーキテクト

推薦ポイント

■同社の魅力：
都心で圧倒的なシェアを誇る総合ディベロッパーグループです。新しい生活ニーズと当社戸建の商品性が合致し、戸建事業が売上を牽引。2021年9月期は売上高 8,105億円の業績。上場来9期連続して過去最高の売上高・利益を更新。営業利益は1,011 億円。2023年1兆円の売上到達を掲げ、業界日本一を目標としています。

転勤無し
完全週休二日制
交通費全額支給
育児支援制度あり
介護支援制度あり
資格取得支援制度

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募集要項

仕事内容: ■業務内容：
同社グループで土地を購入されたお客様向けに、お客様の暮らしに合わせた家づくりをご提案します。間取りのプランニングから詳細な仕様決め、施工の確認や完成した家のお引渡しまで、一般のお客様と多くの打ち合わせを重ねます。
●業務の特徴：
・家は人生最大のお買い物だからこそ、思う存分にこだわれるように、同社では「フルカスタム型」住宅を造っています。お客様一人ひとりの理想や希望、日々の過ごし方やニーズを丁寧にヒアリングした上で、ゼロベースからお住まいを一緒に設計していくスタイルです。初回接点から設計担当者がお客様と関わることもあり、プランニングの段階からお客様の夢を形にすることができます。
・実施設計や確認申請等の業務はアウトソースしていますので、醍醐味であるプランニングに時間をかけることができます。
・育休産休制度も整っており長期的なキャリア形成が可能な環境で、女性も多く活躍しています。
●教育体制：
設計未経験で入社している社員もおり、しっかりとしたフォロー体制の元で早期活躍を実現しています。同社では40代のベテラン社員が多く、会社風土としてやる気のある方には手厚く教育しますので、施工管理から設計へのキャリアチェンジも歓迎です。
●評価制度：
実力主義な環境で、評価のポイントとしては、棟数/品質/安全/原価、クレームが出ていないか/安全指標や売上利益で評価されます。年功序列の雰囲気はなく、自分が頑張った分だけ評価される環境があります。

求める人材: □経験、資格・免許
■必須条件
・建築業界での技術職（施工管理、CADオペレーター等）のご経験がある方。設計未経験の方も応募可能です。
※転職回数が2回までの方
※40歳位まで（長期勤務によるキャリア形成の為、若年層等を対象）

給与: ■月給：250,000円～　（月給は固定手当を含めた表記)　　　　
・基本給：207,000円～
・固定残業手当/月：43,000円～（固定残業時間30時間0分/月）　
　※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
・手当：残業手当、資格手当（建築士／1級：3万、2級：1.5万、施工管理技士／1級：3万、2級：1万、インテリアコーディネーター／1万）
■賞与
年2回（7月・12月）※会社の業績による
■昇給
年1回　※会社の業績による
■予定年収
350万円～700万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、前職を考慮の上、規定により決定します。

勤務地: ・就業場所：
【1】本社：東京都中野区中野　　（最寄駅：各線／中野駅）　
【2】東京のどちらかの営業所　　　　　
　※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
・転勤：なし

勤務時間: 就業時間：9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）　　
　（休憩時間：60分）
時間外：あり　　※働き方改革を推進中／20時退社を徹底

雇用・契約形態: 正社員正社員：無期　　※試用期間：3ヶ月

募集背景: 業績好調による増員の為

待遇・福利厚生: ■加入保険等
雇用、労災、健康、厚生年金
■通勤手当
全額支給
■定年制
一律65歳
■その他
＜教育制度・資格補助補足＞：OJT中心、資格取得支援制度あり（セミナー費支給）
＜その他補足＞：OHG従業員持株会、半期成績優秀者表彰、制服貸与、社用携帯貸与、社用タブレット貸与（エリアによる）、社用車貸与（社用車通勤可）、慶弔見舞金、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇　等