掲載開始日:2022.09.23 終了予定日:2022.10.17

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人材派遣・人材紹介

職 種

【東京:リモート】営業企画(タレントシェアリング事業部)正社員

企業名
  • パーソルキャリア株式会社
  • 推薦ポイント

    【立ち上げフェーズの組織】組織や事業への影響が非常に大きいポジションです!

    • U・Iターン歓迎
    • 転勤無し
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • 社宅・家賃補助制度
    • フレックス勤務
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    募集要項

    仕事内容
    【職務概要】
     上級管理職経験者や専門家、フリーランス人材の支援による
     「雇用によらないはたらき方」を創出するタレントシェアリング領域
     を担う事業部において、営業戦略の設計やBPRなどの営業企画業務を
     お任せします。

    【職務詳細】
    ・営業戦略設計から施策の検討、及び、実行推進
    ・顧客や営業活動のデータの抽出、分析による顧客のターゲティングや
     課題設計
    ・営業プロセスの最適化などのBPR業務
    ・SFDCなどのシステム改善や営業ツールの導入

     タレントシェアリング事業部の中核事業である『i-common(アイ
     コモン)』事業は、企業の経営課題を顧問となるような専門家を紹介
     し、課題を解決するサービスとして、拡大しています。
     また、フリーランスITエンジニアの支援をする『i-common tech
     (アイコモンテック)』などサービス展開を多様化しています。
     今期は新たなプラットフォーム型のサービス展開を予定しており、
     拡大のフェーズに携わることができます!
    求める人材
    【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方※
    ・事業会社の営業企画、事業企画、経営企画などにおける企画経験
    ・新規事業開発やサービスづくりで、リーダーや責任者としてシステム
     開発や収益化までした経験
    ・コンサルティングファームでの戦略立案経験

    【尚可】
    ・業務プロセスの課題発掘から分析、改善の経験(BPRの経験)
    ・Salesforceの導入、運用、改善提案などの経験
    ・CRMにおける企画、設計、運用の経験
    ・人材業界に関わった経験
    給与
    年収:560万~859万程度
    月給制:月額354000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回
    昇給:年1回
    勤務地
    東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニ ガーデンコート18F (週3日以上在宅勤務)東京メトロ丸の内線・銀座線「赤坂見附」駅 徒歩5分
    東京メトロ半蔵門線・有楽町線「永田町」駅 徒歩5分
    勤務時間
    9時00分~18時00分
    ※1ヶ月単位のフレックス制です
    雇用・契約形態
    正社員 正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月(管理職の場合:6ヶ月)
    募集背景
    業績好調による増員の為
    事業拡大に伴う増員
    待遇・福利厚生
    通勤手当、財形貯蓄制度、確定拠出年金、住宅ローン金利優遇制度、保養所(健康保険組合)、法人向け福利厚生クラブ会員
    喫煙情報:屋内禁煙
    休日・休暇
    【年間休日126日】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始(12月30日~1月3日)、年次有給休暇、夏季休暇(事業部門別のカレンダーに準ずる)、特別休暇
    選考プロセス
    書類選考→1次面接(部門責任者2名)→最終面接(本部長)→内定 ※部門により面接回数は異なる(面接2~3回)
    ※また部門によりリファレンスチェック(第3者評価)がございます。
    サービス詳細・特徴
    【同社の魅力】
    ・積極的な攻めのIT投資を実施:景気変動に伴いIT投資額を増減するのではなく、ROIを見極め、攻めのIT投資を積極的に行っています。
    (同社のビジネスモデル上、ITの重要性は非常に高く、それ故に、ボードメンバのITの価値に対する評価も非常に高いです)
    ・チャレンジを推奨する組織文化:組織内の風通しは良く、適切なガバナンスのもと、新しいソリューションの適用や、技術検証も積極的に行っています。
    ・多様な人材とその育成環境:人材育成を大事にしており、大手コンサルティングファーム出身者や有名WEB企業、大手SIer等、多種多様な仲間と切磋琢磨できる、更なる成長機会を提供します。
    転職コンシェルジュからのコメント
        ◆自由な働き方が実現可能!◆
    会社全体としてワークライフバランスを重視しています。
    大きく3パターンのワークススタイルを用意!(オフィス出社、リモート/オフィス出社(週2~1)、フルリモート※部署により指定あり)
    また働くママさんにやさしいフレックス制度を導入や副業OK(社内規定あり)
    本人が望めば、キャリアチェンジも可能です。
    現状に満足せず、新たな事業・サービスを現在進行形生み出し中!
    業界経験不問!チャレンジしたいという気持ちを重視します。

    企業情報

    設立
    1989年6月
    従業員数
    4,538名(※2022年3月末時点)
    資本金
    11億2,700万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    【事業の内容】
    人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供
    【会社の特徴】
    【自由な働き方が実現可能】成長したい方、ワークライフバランスを重視したい方、いずれの働き方も実現可能です。
    ■充実した研修制度
    →次世代経営者育成の目的で選抜されたメンバー向け研修、変革を生み出せる創造型マネジメント研修、ハイパフォーマンスを発揮した社員を対象とした海外研修など、階層別に用意をしています。
    ■ワークライフバランスがとれる環境
    ・全社で育休復帰率98.1%です。ワーキングマザーも多数活躍しています。21時にPCがシャットダウンされるのでオンオフをつけながら働くことが可能です。
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    求人管理No.403860731
    この求人の担当転職エージェント
    株式会社ワークポート
    • 面接トレーニングに自信
    • レジュメ指導に自信
    • キャリアプランニングに自信
    • 求人開拓力に自信
    • 条件交渉に自信
    • 電話面談あり
    • 情報交換のみOK

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    職種名

    【東京:リモート】営業企画(タレントシェアリング事業部)

    企業名

    パーソルキャリア株式会社

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