掲載開始日:2022.06.24 終了予定日:2022.07.07

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医療・福祉・介護サービス

職 種

業種未経験歓迎 上場企業

SRE(サイトリライアビリティエンジニア)正社員

企業名
  • 株式会社JMDC
  • 推薦ポイント

    優良な健康経営を実践している企業として「健康経営優良法人2018(大規模法人部門)~ホワイト500」に認定されました。
    国内トップクラス4億件超の医療ビッグデータを活用!健康資産を可視化する「Pep Up(ペップアップ)」の可用性を支えるSRE募集!

    • 平均残業月30時間以内
    • 転勤無し
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • フレックス勤務
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    募集要項

    仕事内容
    「SRE(サイトリライアビリティエンジニア)」のポジションの求人です
    医療ビッグデータを活用したヘルスケアサービスのPep Up(ペップアップ)などを安定的に運用しつつ、サービス成長や新たなサービス基盤の構築を推進いただきます。

    【具体的な業務内容】
    ■サービス特性にあったインフラの設計・開発・運用
    ■病歴、薬歴など機密性の高いデータの保護を考慮したセキュリティ対策の立案と実施
    ■CI/CDを含むテスト環境、リリースフローの構築などDevOps環境の整備
    ■障害検知やキャパシティプランニングのためのサービス監視環境の整備
    ■データ分析を行うためのログ収集・分析基盤の整備
    ■バックエンドエンジニアと協働したアプリケーションやミドルウェアのパフォーマンス改善実施

    【取り組んで頂ける課題例】
    国内最大級の医療プラットフォームを目指していくために、下記のような課題が揃っています。
    ・健康資産管理のプラットフォームとして、可用性を担保したシステムインフラの実現
    ・高速で頻繁なリリースを支える開発環境
    ・高いセキュリティレベルの維持とさらなる堅牢化。

    【開発体制】
    3ヶ月単位でロードマップを開発メンバー全員で引き、それ以降は2週間単位のスプリントで GitHub issue でタスクを管理しながら開発を進めていきます。
    ブランチ戦略はGitHub Flowを採用しており、メンバーにレビューを受けたコードだけがmasterにマージされます。
    GitHub に push すると CircleCI が実行され、 RSpec, Rubocop で検証後に自動的に対応する環境にデプロイされるなどのワークフローが整備されています。

    【募集背景】
    Pep Up(ペップアップ) は大手企業を中心に導入されてきましたが、今後より多くの個人や集団の健康情報の可視化・管理のサポートを実現していくために、健康情報のプラットフォーム化を目指しています。そこで、日々増加するデータ量を支え、システムの可用性を高めていくために、SRE(サイトリライアビリティエンジニア)を募集します。

    求める人材
    【必須要件】
    ■パブリッククラウド(AWS、GCP、Azure等)上のインフラ設計・構築及びWebサービスの運用経験
    ■アプリケーション/ミドルウェアのコードを理解し必要に応じて修正できるプログラミング能力
    ■プロダクト開発における基本的なセキュリティの知識

    【歓迎要件】
    ▼大規模なWebサービスの開発、運用経験
    ▼ECSやFargate, Kubernetesなどのコンテナ基盤の構築・運用経験
    ▼オンプレミスからパブリッククラウド環境への移行経験運用
    給与
    年収 440 ~ 832 万円
    メンバークラスとシニアクラスで2パターンあり。
    メンバー:想定年収440万~690万
    シニアエンジニア(即戦力)想定年収:8,320,560円~
    (年収は月20時間の残業代を想定した試算額)
    なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
    勤務地
    東京都
    港区芝大門二丁目5番5号 住友芝大門ビル12階
    勤務時間
    09:00~18:00
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    新規募集の為
    増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
    休日・休暇
    完全週休二日(土日)介護休業制度、慶弔金規程、休日:祝祭日、年末年始、5/1.2
    ■有給休暇:入社年度は入社日に5日、半年経過後にプラス5日付与。翌年12日追加。以後2日ずつ増加し、最大20日。前年度支給分のみ繰越可能。)
    ■1週間休暇制度:土日祝を入れ連続7日休みの場合は、有給休暇2日を使用すると特別休暇3日(有給)が付与され、最大9連休が可能
    おすすめポイント
    優良な健康経営を実践している企業として「健康経営優良法人2018(大規模法人部門)~ホワイト500」に認定されました。
    国内トップクラス4億件超の医療ビッグデータを活用!健康資産
    コンサルタントからのコメント
    パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

    企業情報

    設立
    2002年
    従業員数
    270
    資本金
    646百万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    ■医療統計データサービス
    【業態別サービス】
    ・製薬関連企業向けサービス
    ・保険者向けサービス
    ・生損保向けサービス

    【機能別サービス】
    ・医療統計データサービス
    ・業務支援サービス
    ・データ処理
    ・検査DB提供サービス

    <会社説明資料>
    https://speakerdeck.com/jmdc/about-jmdc
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    求人管理No.220621MN80723519
    この求人の担当転職エージェント
    株式会社パソナ 人材紹介事業本部

    パソナキャリア コンサルタントMED

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    職種名

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    企業名

    株式会社JMDC

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