掲載開始日:2023.09.19 終了予定日:2023.10.16

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建設・土木

職 種

電気設備施工管理/阪急阪神東宝グループの総合設備会社/名古屋正社員

企業名
  • 中央電設株式会社
  • 推薦ポイント

    【同社の魅力】
    東証プライム上場阪急阪神東宝グループの一員として、甲子園球場や阪神なんば線、阪神百貨店など大規模案件を多数手がける同社。
    グループ唯一の設備工事会社であるため、元請けで依頼を受けています。
    また、業績も好調で12年連続黒字経営を続け、直近3年間は連続増収増益となっています。
    阪急阪神東宝グループ内外からの受注も順調に増加しており、安定した経営基盤を誇り、安定した企業で働きたい方にはお勧めの求人でございます。

    • 転勤無し
    • 年間休日120日以上
    • 資格取得支援制度
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    募集要項

    仕事内容
    電気設備の設計と施工管理を担当致します。

    【具体的には】
    工事施工にかかわるコスト計算、技術などの設計関連、安全・労務・資材などの管理監督、設置後の保守・点検などメンテナンス業務など幅広く業務を行って頂きます。

    ■電気設備工事の施工管理
    (受変電設備工事、幹線動力設備工事、一般照明・特殊照明およびコンセント設備工事など)

    ■情報通信設備工事の施工管理
    (携帯電話・PHS基地局の開設工事、光伝送システムの導入工事、Wi-Fiの導入工事など)

    ■その他関連工事の施工管理
    (自動火災報知、防排煙、セキュリティ装置による防災設備装置など)
    ※受注先との調整、施工図の作成、職人・材料の手配、職人への指導・監督をお願いします。

    【仕事のポイント】
    ■大きな裁量が委ねられます。
    決められた予算内であれば、どんな方法をとっても構いません。例えば、配線工事の際に配管を通すのもよし、ケーブルラックを通すのもよし。
    現場によっては、どの協力会社に依頼するのかもお任せします。誰もが知っている百貨店や交通機関など、大規模な工事の現場が多いです。
    これまでの経験に基づく一番やりやすい方法で進めてください。

    ■柔軟に働ける自由な環境です。
    一人で現場を担当するようになれば、直行直帰してもOK。
    会社に出勤するのは、会議がある月1~2回だけという施工管理もいます。
    基本的に大型案件の掛け持ちはありません。一つの案件に集中して取り組むため、無理なく質の高い仕事を追求できます。

    【施工管理担当者の一日の流れ】
    ▼出社
    ▼朝礼
    ▼作業打合せ
     多くの業者との今日1日の作業内容や流れの打合せを行います。
    ▼施工管理
     施工写真の撮影や現場作業チェックと今現在の作業状態の確認。
    ▼図面・書類作成
    ▼ミーティング
     作業員の帰宅前に明日の作業についてのミーティング。
     その後、明日の作業の段取りや準備作業。
    ▼終業

    【施工実績】
    ■阪神甲子園球場 ナイター照明灯等の電気設備、球場内の空調衛生設備
    ■阪神なんば線 新路線 通信設備、信号設備等の保安設備
    ■阪神百貨店 ビル内の空調衛生設備の更新
    ■メガソーラー発電所工事 


    求める人材
    【必須条件】
    ◆施工管理の実務経験を5年以上お持ちの方(ビル、マンション、工場等)
    ◆2級電気工事施工管理技士

    【歓迎資格】
    ◆1級電気工事施工管理技士
    ◆第一種電気工事士



    給与
    【年収例】500万円~780万円(30歳~39歳:例)
    【月収例】30万円~50万円 (30歳~39歳:例)

    ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ■賞与:年3回
    通常賞与(過去実績4ヶ月分)+業績賞与(過去実績2,5ヶ月分/15年連続支給実績有)
    ■給与改定サイクル:年1回(7月)
    ■残業代別途支給
    勤務地
    愛知県名古屋市
    勤務時間
    8:30~17:30
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    その他
    阪急阪神東宝グループの総合設備工事会社として、幅広い分野の建築物の電気設備工事を手掛けている同社。
    グループ会社や官公庁、大学など、さまざまな顧客と信頼関係を築き、社会的なニーズの高まりと共に、同社に寄せられる依頼も増えている状況です。
    施工管理に必要な知識やノウハウをお持ちの方をお迎えし、より多くの案件を手掛けていきたいと考えています。

    待遇・福利厚生
    雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
    ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
    ■資格取得支援制度(資格取得にかかる費用を会社が全額負担)
    ■報奨金(会社指定の資格を取得した場合、報奨金を支給)
    ※第一種電気工事士/1万円、1級電気工事施工管理技士/3万円など
    ■退職金
    ■財形貯蓄制度
    ■厚生資金貸付制度
    ■永年勤続表彰
    ■慶弔見舞制度
    ■社員持株会
    ■制服貸与
    ■保養所
    ■会員制福利厚生サービス(ホテルやレジャーなどの割引あり)
    ■阪急阪神東宝グループ関連施設で使えるクーポン券(百貨店や飲食店など)
    ■ベネフィット・ステーション加入
     (旅行、グルメ、映画、レジャー、育児・介護等)
     約100万コンテンツのサービスを優待価格で利用できます。
    ■eラーニング制度、屋内禁煙
    休日・休暇
    【年間休日125日】
    ■週休2日制(土・日)
    ┗原則、土日が休みです。ですが、お客様の都合に合わせた休日出勤が、工事着工時では月1~2回・工事竣工時では月4~5回あります。
    その場合は振替休日の取得を推進しています。

    ■祝日■GW■夏季休日(3日)
    ■年末年始休暇(3日)
    ■有給休暇(10~20日)
    ■慶弔休暇
    ■特別休暇
    選考プロセス
    書類選考→一次面接+適正検査(クレペリン検査:30分)→最終面接

    企業情報

    設立
    1948年1月
    従業員数
    232名
    資本金
    3億2376万円
    売上高
    129億円
    事業内容
    事業内容:
    阪急阪神東宝グループの総合設備工事会社として、一般建築物や工場、公共施設など、幅広い分野で電気設備の工事を手がけています。
    さらに現在は、生体認証システムを利用したセキュリティサービス、光通信システムや省エネルギー化工事にも、私たちの技術が応用されています。

    ■各種電気設備工事
    【内線工事部門】
    一般電気設備工事、設計、施工、電力会社向け高低圧配電線工事及び変電所工事
    【鉄道電気工事部門】
    鉄道電気設備工事、CATV、光システム等電気通信設備工事
    【設備工事部門】
    一般空調衛生給排水配管設備工事、エスカレーター等機械器具設置工事、設計、施工
    【計装工事部門】
    プラントシステム設計、施工
    【エネルギーソリューション事業】
    省エネルギーに関する調査診断、省エネルギー化工事の設計及び施工



    会社概要:
    同社は、阪急阪神東宝グループの総合設備工事会社になります。
    70年という歴史の中で培われた技術力を基に、百貨店や球場、一般建築物、工場、公共施設など、幅広い分野で電気設備の工事に携わってきました。
    また、太陽光発電やLED照明などの省エネ環境対策を提案から施工まで一貫して行っています。
    生体認証システムを利用したセキュリティサービス、光通信システムや省エネルギー化工事にも、同社の技術が応用されています。
    施設や空間を快適にするために、確かな技術と高い品質で確実な施工を行っています。

    【強み】
    同社は、阪急阪神ホールディングス、東宝、エイチツーオーリテイリングを中心に構成される阪急阪神東宝グループに属しています。
    その為、阪神電気鉄道社と強い繋がりがあり、鉄道部門において恒常的な受注があります。今後は、阪急電鉄との繋がりを強化していく方向性です。
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    求人管理No.152052
    この求人の取り扱い紹介会社
    ヒューマンリソシア株式会社 大阪紹介営業部(旧:ヒューマンタッチ株式会社)
    • 面接トレーニングに自信
    • レジュメ指導に自信
    • キャリアプランニングに自信
    • 求人開拓力に自信
    • 条件交渉に自信
    • 電話面談あり
    • 出張面談あり
    • 面接同行あり
    • 情報交換のみOK
    • 土日祝もOK

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    職種名

    電気設備施工管理/阪急阪神東宝グループの総合設備会社/名古屋

    企業名

    中央電設株式会社

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