掲載開始日:2022.06.24 終了予定日:2022.07.21

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ビル管理・メンテナンス

職 種

【マンションの巡回指導員※千葉エリア】管理・清掃状況の巡回/マネジメント、トラブル対応正社員

企業名
  • 株式会社 コミュニティセンター
  • 推薦ポイント

    ■シニアの活躍を応援できる会社です。
     マンション管理員代行業のパイオニアとして
    「健康長寿」を念頭に働くシニアを応援しています。
    ■過去の経験が活かせる求人です。
     マンション管理会社経験またはマンション管理人経験
    ■豊富な実績経験がございます。
     約3万棟の豊富な管理実績があります。
    ■ライフワークバランスが充実出来ます。
     年間休日120日以上/完全週休2日制なので
     プライベートの時間も大切に出来ます。
    ■過去のマンション管理の経験を活かせます。
    ■原則、転勤はありません。

    • 平均残業月30時間以内
    • 中途入社5割以上
    • 転勤無し
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • 交通費全額支給
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    募集要項

    仕事内容
    千葉県のエリアで請負っている
    マンションの管理や
    清掃状況の巡回チェック及び
    現場スタッフのマネジメント、
    トラブル対応をお任せ致します。

    【主なお仕事内容】
    ■新任者への巡回
     初めて業務を行う物件での不安を解消するため
     立ち会い作業
    ■新任者フォローのための巡回
     成長のため、3ヵ月に1回程度を目安に巡回
    ■同一マンションでの長期業務者への巡回
     業務がきちんとマニュアルどおりに遂行
     されているかの確認
    ■長期未訪問者への巡回
     訪問計画を作成し、巡回
    ■緊急対応の巡回
     緊急クレーム、トラブル案件の対応
    ■物件情報、ローカルルールの把握
     業務、物件特性を把握し、
     円滑な管理・清掃業務を資する
    ■管理会社に対する提案・支援業務
     管理書類の整理状況
     日報・週報・月報の保管状況などの確認
    ■スタッフの登録継続の可否についての意見具申
     業務状態の把握や指導を通し、継続の可否を判断
    ■OJT担当スタッフとの連携
     OJT担当スタッフと連携し、
     効率的なOJTおよび
     所内研修の確立に寄与
    ■巡回会議への参加および改善への提言
     業務上の改善点などについて、
     積極的に巡回指導員
     会議で検討し、会社に提案

    ※1日3~4件ほどの物件の巡回をお任せ致します。
    ※基本的な移動手段は公共交通機関を使用します。

    【巡回指導のミッション】
    ■良質なサービスを提供できるスタッフの育成
    ■スタッフと協力して現場の課題を解決
    ■スタッフの悩み・不安・喜びを共有する
    ■管理会社・フロントの期待に応える業務提供
    求める人材
    【必須経験】
    下記いずれかの業務経験必須
    ■マンション管理会社経験
    ■マンション管理人経験

    【歓迎条件】
    ・マンション管理士、管理業務主任者の資格を有している方は尚可
    ・マンションに居住しているなど、マンション管理に関する知識のある方尚可
    ・これまでに管理職など職歴があり、部下指導の経験のある方など尚可

    【求める人物像】
    ・人と接することが好きな方
    ・相手を思いやった電話のコミュニケーションが取れる方
    ・明るい対応ができる方
    ・相手の話を丁寧に聞くことが得意な方
    ・思いやりがあり気配りができる方
    ・プライベートの時間も大切にしたい方
    給与
    ◆予定年収:216万円~300万円(残業手当:有)
    ◆月給:180,000円~
    ◆賃金形態:月給制
    ◆昇給有無:有

    <給与補足>
    ※経験等を考慮いたします。

    予定年収はあくまでも目安の金額であり、
    選考を通じて上下する可能性があります。
    月給は固定手当を含めた表記です。
    勤務地
    【本社】東京都練馬区栄町2-10 セレス21 B1
    巡回担当エリア:千葉

    主に巡回業務メインとなります。
    (片道1H以内のエリア)

    勤務時間
    9:00~18:00 (所定労働時間:8時間)
    休憩時間:60分
    時間外労働有無:有
    <その他就業時間補足>
    ■残業:月10時間以内(全社平均)
    雇用・契約形態
    正社員 正社員・嘱託社員・契約社員
    ※試用期間あり
    ※雇用形態に関して会社規定あり
    募集背景
    業績好調による増員の為
    待遇・福利厚生
    ■社会保険完備
     (厚生年金、雇用保険、労災保険)
    ■勤続年数一時金
    ■表彰制度
    ■福利厚生倶楽部
    ■スキルアップ支援(研修制度)
    ■インフルエンザ予防接種補助
    ■健康診断
    ■職場つみたてNISA
    休日・休暇
    ■完全週休2日制(かつ土日祝日)
    ■有給休暇10日~20日(入社半年経過後10日付与)
    ■年間休日124日
    ■年末年始休暇(12/29~1/3)
    選考プロセス
    書類選考

    1次選考
    (面接・適正検査)

    2次選考
    (面接)

    3次選考
    (面接)

    内定

    ※基本は対面での面接です。会場は東京本社。

    企業情報

    設立
    1993年10月
    従業員数
    社員88名 登録スタッフ1,233名(2022年2月地点)
    資本金
    1,000万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    【事業内容】
    マンション管理に関わる人的サービスを、
    ワンストップで提供しています。
    ◆管理業務(アウトソーシング代行業務)
    ◆高級マンション管理業務・コンシェルジュ
    ◆清掃業務(日常・定期・特別)
    ◆教育・研修業務(管理員・高級マンション管理員・清掃員)
    ◆インスペクション(建物美観調査)
    ◆管理業務コンサルタント(管理組合)

    【会社の特徴】
    1993年の設立以来、「健康長寿」を念頭に
    働くシニアを応援している企業です。
    マンション管理・清掃員・コンシェルジュの
    代行管理をはじめとして事業を展開しております。
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    求人管理No.S085
    この求人の担当転職エージェント
    UMCジャストインスタッフ株式会社
    • 面接トレーニングに自信
    • レジュメ指導に自信
    • キャリアプランニングに自信
    • 電話面談あり
    • 出張面談あり
    • 面接同行あり
    • 情報交換のみOK

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    職種名

    【マンションの巡回指導員※千葉エリア】管理・清掃状況の巡回/マネジメント、トラブル対応

    企業名

    株式会社 コミュニティセンター

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