大和ハウス工業株式会社 / 設計職【業界のリーディングカンパニー】北海道・東北 / 33874542

掲載開始日：2023.01.11 終了予定日：2023.02.07

建設・土木

職種

上場企業

設計職【業界のリーディングカンパニー】北海道・東北正社員

企業名: 大和ハウス工業株式会社

推薦ポイント

■業界のリーディングカンパニーにて、設計職の募集です。
■近年では住宅分野のみならず、ロードサイド店舗や物流施設、環境エネルギー、ロボット事業と多角的な事業展開により、業界でも確固たるポジションを確立し、ベースにある「暮らし」に関するあらゆるニーズに応えながら、更なる発展を目指している企業です。
■弊社からのご紹介でご入社された方が技術職で多数いらっしゃいます。

U・Iターン歓迎
完全週休二日制
年間休日120日以上
育児支援制度あり
介護支援制度あり
社宅・家賃補助制度

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募集要項

仕事内容: ＜北海道・東北エリア＞

同社の住宅事業部にて設計職として戸建・店舗併用型住宅等の
意匠設計、設計監理をお任せいたします。

主な業務内容としては現地調査から、図面作成、設計プランのクライアントへの
プレゼン同行、検査立会いまで一貫して携わります。

※事業所によって、プランニングと実施設計の分業の場合もございます。
※営業・施工担当は分業しており、別担当が在籍しております。
※本社にCADオペがいるので、委託も可能です。

◆担当件数（1か月）
成約案件：2件程度（1人当たり）
プランニング含め　月4名くらいのお客様を担当していくイメージとなります。

【特徴】
■中途社員の方も多く在籍しており、新卒中途関係なく公平な評価制度を定めています。
■平均年収は863万円！平均の残業時間は30時間程度と待遇並びにワークライフバランスの改善も図れます。
■部署ごとに分かれてはいますが、部門としては幅広い対象物を扱っている為、様々な建築物に携わるチャンスも有ります！

求める人材: 【必須経験、資格】
●二級建築士資格をお持ちの方
●戸建の設計業務経験（S造経験者優遇）

募集年齢： 22 歳～ 30 歳
年齢制限事由：若年層の長期キャリア形成を図るため

給与: ●年収モデル：400万円～650万円（22歳～30歳：例）
●月給：216,000円～324,000円（22歳～30歳：例）
※試用期間あり（原則6カ月）試用期間中は月給1,000円マイナスとなります
※通勤手当（全額支給）、自動車手当、時間外勤務手当、住宅手当、販売促進手当（設計）、完工手当（環境エネルギー、設備）、免許資格取得祝金
●昇給：年1回
●賞与：年2回（過去10年実績平均　8.12か月（全社平均））
※経験、年齢、能力を考慮し会社規定により決定します
※管理職は別途役職手当支給

勤務地: 北海道, 青森県, 岩手県, 宮城県, 秋田県, 山形県, 福島県,の各支店

勤務時間: 9：00～18：00（休憩1時間）

雇用・契約形態: 正社員

募集背景: 業績好調による増員募集

待遇・福利厚生: 各種社会保険完備、企業年金基金（試用期間終了後）、退職金制度（試用期間終了後）、団体生命保険、団体総合生活補償保険、団体扱傷害保険、持家割引制度、従業員持株会、社宅・寮完備（地域限定社員は対象外）、教育制度あり、定年65歳
※独自のユニークな福利厚生制度
次世代育成一時金（従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給）
アクティブ・エイジング制度（65歳定年を迎えた人財を活用し、技術の伝承をはかる）
親孝行支援制度（親の介護にかかる旅費支援補助金制度）
ハローパパ・ハローママ休暇制度（育児休業（通常無給）の一部有給化（5日間））
積立有給制度（時効になった有給休暇を最大100日まで積立できる制度）
屋内禁煙

休日・休暇: 【年間休日123日】
完全週休2日制（定休日は土日、火水、水日のいずれか。年間勤務カレンダーにより決定します）
年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇など

選考プロセス: 求人案件にエントリー　
　　　　　　　↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
　　　　　　　↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
　　　　　　　↓
【企業様】書類選考 ⇒ 1次面接（WEB）⇒WEB試験 ⇒ 最終面接+適性検査67分（性格診断テスト）⇒ 内定

企業情報

設立: 1947年3月

従業員数: 16275名

資本金: 1616億9920万円

売上高: 1兆7203億9400万円

事業内容: 同社の創業は、1955年4月5日。以来、住宅や賃貸住宅、分譲マンション、さらには商業施設、一般建築物など幅広い分野の建物に携わっています。現在では、環境エネルギー事業やロボット事業といった最先端分野にも注力。同時に、次世代型の住宅「スマートハウス」を開発するなど、その動きは各方面から注目を集めています。
一方で海外での事業展開も不動産開発を中心に、これまで以上に盛んになり、2055年の創業100周年には、10兆円企業としての体制構築を目指し、さらなるグローバル化に取り組んでいる段階です。
現在では売上高の9割が戸建住宅以外の分野が占めており、賃貸住宅のみならずゼネコン同様の大型物件（物流施設やホテル、商業施設）のニーズが伸びています。

【事業概要】
　住宅、マンション、店舗、医療介護施設、倉庫等の企画設計施工販売リフォーム、
海外事業、都市開発事業、環境エネルギー事業など

【会社概要】
業界内で確固たる地位を築く優良企業です。エネルギー分野やロボット事業にも進出し、環境にも配慮した事業運営を徹底しております。また、海外でも不動産開発を手掛けるなど業界のリーディングカンパニーとして活躍しております。
充実した休暇制度があるのも同社の特長です。有給はもちろん、四半期に一度の「ホームホリデー」、「時間単位有給休暇」、「ボランティア休暇」など、しっかりと休みを取ることができます。子どもが一人生まれるごとに100万円が支給されるなど子育てに関する制度も大きな魅力です。