掲載開始日:2022.05.24 終了予定日:2022.06.20

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建設・土木

職 種

建築施工管理【福岡県/若手枠/最新鋭技術の特許を保有./時価総額270億円の成長企業】正社員

企業名
  • 株式会社トヨコー
  • 推薦ポイント

    フラットで風通しの良い職場環境ですので、主体性・裁量をもって働くことができます。同社の最新技術はメディアでも多数取り上げられており、急成長を遂げている注目の会社です。今後も拡大するインフラ補修市場における特許技術で、今後も益々の成長が見込まれる企業です。

    • U・Iターン歓迎
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    募集要項

    仕事内容
    同社が独自に開発したSOSEI工法を用いた工場建屋の屋根の補修・修繕工事に関する建築施工管理業務を担当して頂きます。

    【具体的には】
    ■施工計画立案から、品質・工程・安全・原価管理までの達成責任を負います。
    ■現場管理内容としては、SOSEI工法の専属施工業者(4人/チーム)の管理がメインとなります。
    ■客先は元請け(ゼネコン等)もしくは施主(自動車、重工業等の製造メーカー)となり、工場内の構内安全規則に則り施工管理を行います。
    ■施工エリアは全国となり、基本出張がメインとなります。(日当@2,000/日~、1工事当たりの工期Ave1~2ヶ月)
    ■独自工法であるため、施工現場での課題を改善すべく昨年より開発部門を立ち上げ、新工法、省力化対策(IOT等の新ツール導入など)にも積極的に取り組んでおります。

    【SOSEI工法とは】
    「工場の生産ラインを止めることなく、古くなった屋根を延命させたい」
    このようなお客様の声から、SOSEI事業は生まれました。
    SOSEI事業とは塗料の技術と樹脂の技術、二つの異なる化学分野を組み合わせて、3層に吹き付けることで、老朽化した屋根を延命・補強する同社の独自工法です。

    【会社について】
    <意見を言える・取り入れる会社>
    同社には「開発」「営業」「施工管理」と大きく3つの部署があります。
    これまでは分断されがちだった部署間ですが、対面できなくなったことで状況は好転。
    リモートで会議を行うようになり、施工管理からも現場の意見として開発に携われるように変化しました。(ノートPC、携帯支給)

    <メンター制度がある会社>
    メンター制度とは先輩社員に仕事、人間関係などを相談できる制度です。
    モヤモヤとした悩みや、漠然として目標など、あらゆる思考を言語化できると好評の制度です。

    <当たり前に頑張れば絶対稼げる会社>
    出張手当、資格手当も豊富。
    しっかり昇給もします。
    入社時より200万円以上、年収が上がることも夢ではなく現実です。
    求める人材
    【必須】
    ■現場経験のある方(施工管理・職長・職人)※分野問わず
    ■全国出張が可能で、高所に抵抗がない。

    【歓迎】
    ■建築における現場管理者もしくは現場施工経験
    ■1級or2級建築施工管理技士

    募集年齢: 20 歳 ~ 40 歳
    年齢制限事由:若年層の長期キャリア形成を図るため
    給与
    ■年収モデル:400万円~600万円 (20歳~40歳:例)
    ■月収モデル:25万円~35万円(20歳~40歳:例)
    ■賃金形態 :月給制

    ※ご経験・年齢・前給を考慮いたします。
    ※残業代は残業時間に応じて別途支給いたします。

    ■昇給:年1回
    ■賞与:年2回
    勤務地
    福岡県福岡市
    勤務時間
    8:00~17:00 休憩:60分(現場により変動あり)
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    ■会社の成長に伴う増員
    待遇・福利厚生
    通勤手当、社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、出張手当、職務手当、確定拠出年金、資格手当(30,000~50,000/月)、屋内禁煙
    休日・休暇
    月平均6日(繁忙期・閑散期により前後)
    年末年始
    夏季休暇(現場により全社カレンダーと時期ずれあり)
    GW(現場により全社カレンダーと時期ずれあり)

    ※現場状況などを考慮し、自らの裁量によってお休みを決定することが可能です。
    選考プロセス
    求人案件にエントリー 
           ↓
    弊社担当よりご連絡させていただきます
           ↓
    弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
    ※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
           ↓
    【企業様】書類選考→一次(人事)面接→二次(役員)面接→最終(社長)面接

    企業情報

    設立
    1996年3月
    従業員数
    75名
    資本金
    8億7600万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    (1)屋根の防水断熱補強工事
    (2)レーザー装置を用いた塗装錆有害物質等を除去するクリーニング事業
    (3)建物やインフラに対するパブリックアートデザイン提案とその塗装工事

    【会社概要】
    建設業界の3Kを3C(CoolでCleanでCreativeな現場)に をミッションに世界市場を狙う成長企業です。
    同社の基幹商品である「SOSEI事業」を始め、革新的な技術で特許を持つ「CoolLaser」、公共性の高いアートを施すことにより、構造物をキレイに未来へつなげることで文明の維持に貢献する「PbAt事業」など、常に新しいイノベーションを生み出し続ける企業です。
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    求人管理No.172737
    この求人の担当転職エージェント
    ヒューマンリソシア株式会社 東京紹介営業部(旧:ヒューマンタッチ株式会社)

    望月 勇佑

    • 面接トレーニングに自信
    • レジュメ指導に自信
    • キャリアプランニングに自信
    • 電話面談あり
    • 出張面談あり

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    企業名

    株式会社トヨコー

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