掲載開始日:2021.10.14 終了予定日:2021.10.27

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職 種

職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 学歴不問

人材開発兼採用担当<採用強化企業/未経験応募可>正社員

企業名
  • コインチェック株式会社
  • 推薦ポイント

    【正社員数300名体制】を目指すコインチェックの人材開発&採用業務をお任せします!

    • 転勤無し
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • フレックス勤務
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    募集要項

    仕事内容
    「人材開発兼採用担当<採用強化企業/未経験応募可>」のポジションの求人です
    【期待する役割】
    主に研修業務、人事企画業務、中途採用業務をお任せします。

    【職務内容】
    ■既存研修の運営業務(新入社員研修、既存社員研修、階層別研修 など)
    ■新規研修の企画・提案・運営業務
    ■新入社員のオンボーディングプログラムの企画・提案・運営業務
    ■中途採用業務(非エンジニア・エンジニア)
    ■人事企画業務のサポート
    ※スキル経験やご思考に合わせて、この他の業務でも携わっていただきたいと考えておりますので、詳細は面接時にお伺いください。

    【組織構成】
    人事部はコインチェックの人事領域に関する業務を担っており、下記三つのグループにて構成されております。

    (1)人事企画G:人事制度設計や運用に関する業務
    (2)労務管理G:労務管理および社員教育に関する業務
    (3)採用G:採用(現在は中途のみ)に関する業務
    組織の拡大(現在260名規模 ※正社員が約150人、残りはアルバイト・派遣・業務委託など)にともない、人事関連の制度や運用を整えてまいりましたが、更なる成長を踏まえ人事関連施策は常にブラッシュアップしていく必要があります。

    【おすすめポイント】
    ■採用強化は全社的な課題となっており、採用関連の各種施策を推進し実行しやすき環境です。
    ■人材開発 / 人事企画 / 採用など、幅広く人事領域の業務に携わって頂きます。
    ■正社員以外にPRO / 業務委託 / 派遣 / アルバイトなどのリソースも活用して
     採用活動を行っている為、プロジェクトマネジメントのスキル経験も得られます。
    ■成長フェーズの企業にて優秀な人材を獲得しそれらの人材が活躍することにより、
     会社の成長の寄与出来ている事を体感して頂けると考えております。
    求める人材
    【必須要件】
    ■以下どちらかの経験を有していること
    ・コンサルティング会社における人事関連プロジェクトの経験
    ・事業会社における人事関連の企画業務経験

    【下記のような方がマッチします!】
    ▼自律自走出来る方
    ▼人事領域以外のドメイン知識の自己学習力がある方
    ▼変動的で不確実で複雑で曖昧な問題に対応できる方
    ▼物事を最後までやりきる力がある方
    ▼仕組み化と再現性の観点があること
    ▼人事部員として中立性と公平性の観点を強く持っていること
    給与
    年収 504 ~ 804 万円
    年収構成:基本給(みなし残業40H含む)×12ヶ月
    賞与:業績連動賞与
    ※上記予定年収には賞与は含まれておりません。
    なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
    勤務地
    東京都
    渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー12F
    勤務時間
    12:00~15:00
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    新規募集の為
    増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
    休日・休暇
    完全週休二日(土日)※本部門においては土日出社をする可能性があります
    祝日、冬期休暇、有給休暇(入社後6ヶ月以降~ 初年度10日付与 最大20日)、・リフレッシュ休暇3日・産前産後の休業・育児時間及び生理休暇・特別休暇(会社が認める日数としている)・その他(慶弔休暇・育児介護休業)
    おすすめポイント
    【正社員数300名体制】を目指すコインチェックの人材開発&採用業務をお任せします!
    コンサルタントからのコメント
    パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

    企業情報

    設立
    2012年
    従業員数
    168
    資本金
    100百万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    ■ビットコインサービス「Coincheck」の開発運営:マネックスグループ株式会社の完全子会社となり、同社の全面的な支援を受けて新経営体制を構築
    ■代表取締役 蓮尾聡様
    1993年に株式会社日本長期信用銀行入行。UBS証券株式会社、三菱証券株式会社を経て、2005年5月マネックスグループ株式会社入社。その後、2007年10月マネックス証券株式会社の取締役に就任。マネックスグループ株式会社では、2010年10月同社執行役員、2015年6月同社常務執行役員Co-CFO、2016年4月同社執行役共同CFOを経て、2017年10月より同社執行役CFO。2019年11月よりコインチェック株式会…
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    求人管理No.211012MN80855987
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    株式会社パソナ 人材紹介事業本部

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