掲載開始日:2021.10.14 終了予定日:2021.10.27

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総合電機メーカー

職 種

上場企業 学歴不問

人事(人事戦略・人材開発)正社員

企業名
  • パナソニック株式会社
  • 推薦ポイント

    ■□■□■ 当社は創業100周年を迎えました ■□■□■
    これからも 「A Better Life A Better World」を目指し、チャレンジしていきます!

    • 平均残業月30時間以内
    • 英語を使う仕事
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • フレックス勤務
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    募集要項

    仕事内容
    「人事(人事戦略・人材開発)」のポジションの求人です
    人事部門では、従業員が自らの個性と特徴を存分に発揮し、意欲にあふれて仕事に挑戦し、真に実力のある人材に育つよう、それにふさわしい人事諸制度、労働条件、福祉制度などの諸施策を広く立案・推進し、パナソニックの企業価値最大化のための、人・組織・風土、の実現を目指しています。主な業務内容は以下の通りです。
    ■人材リソース戦略:事業に求められる人材リソース戦略(採用、育成、人材交流など)の立案、推進
    ■タレントマネジメント:グローバル経営を担うリーダーの確保・育成と最適配置の推進とその仕組みづくり。それらを支える人事関連制度、報酬制度の構築、運営
    ■人材開発:人材のパフォーマンス最大化に向けた、モチベーション、スキル向上策の推進
    ■組織開発:組織パフォーマンス最大化に向けた組織課題の見える化と課題解決に向けた組織プロセスへの参画、ラインマネジメントの支援
    ■風土づくり:多様な人材が、イキイキと働くことができる仕組み、環境の整備。また信頼の絆で結ばれた労使関係の構築。・安全・快適に働くことができる職場環境づくりを目指して、労務、安全衛生リスクに対する未然の防止と対策、職場支援を実施
    ■制度:上記を推し進める上での基本となる人事関連諸制度の制定と改廃及び運営
    求める人材
    【必須要件】
    ■上場企業や従業員数1,000名以上の企業での人事経験
    ■英語力(読み書きレベル以上 且つ業務での使用経験有)

    【歓迎要件】
    ■海外駐在経験
    ■製造業でのご経験
    ■工場や事業部等(本社以外)での人事業務経験
    給与
    年収 500 ~ 950 万円
    経験・スキルに応じて変動の可能性があります
    勤務地
    東京都
    港区
    勤務時間
    09:00~17:30
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    新規募集の為
    増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
    休日・休暇
    完全週休二日(土日)祝日、年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇 等
    おすすめポイント
    ■□■□■ 当社は創業100周年を迎えました ■□■□■
    これからも 「A Better Life A Better World」を目指し、チャレンジしていきます!
    コンサルタントからのコメント
    パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

    企業情報

    設立
    1935年
    従業員数
    59006
    資本金
    258,740百万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    「より良いくらし、より良い世界の実現」に貢献

    【事業展開】
    家電/デバイス/住宅、住空間/車載/BtoBソリューション
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    求人管理No.211012MN80813855
    この求人の担当転職エージェント
    株式会社パソナ 人材紹介事業本部

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    職種名

    人事(人事戦略・人材開発)

    企業名

    パナソニック株式会社

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