掲載開始日:2021.07.29 終了予定日:2021.08.02

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ソフトウェア・情報処理

職 種

上場企業

【エネルギー業界(電力・ガス)向けPL】正社員

企業名
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  • 社名非公開とは?

    推薦ポイント

    ・年収550万円~740万円
    ・東京都/名古屋/大阪
    ・所定労働時間7.5h/平均残業22h
    ・東証一部上場/日本最大級の独立系プライムベンダー

    • 転勤無し
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • 育児支援制度あり
    • 社宅・家賃補助制度
    • 資格取得支援制度
    • フレックス勤務
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    募集要項

    仕事内容
    エネルギー業界(電力・ガス)向けPLとして、以下の業務をご担当いただきます。

    <具体的な業務内容>
    ・開発プロジェクトにおける提案
    ・担当プロジェクトの上流工程~移行の一連の開発業務
    ※全国区(東名阪が中心)での対応であるため、案件によっては出張が多いプロジェクトにアサインするケースもございます。

    主に、電力・ガス会社の社内基幹システム~toC向けのポータルサイトまで担当しているケースもあり、対クライアントに対し幅広く携わることができ、顧客の事業成長を推進することができます。

    <職場環境>
    人数:プロパー約375名、パートナー約300名
    勤務地:東京都、名古屋、大阪
    常駐の有無:有り(部門による差はあるが、平均約50%)
    リモート勤務の実施状況:全体の40%~70%(PJ状況、新型コロナ感染拡大状況により変動)
    平均残業時間:22時間前後(20年度通期実績)
    求める人材
    <必要な知識・経験>
    ・エネルギー業界もしくは、金融・カード業、製造業、流通業、公共社会インフラなどのいずれかの業種・業界における基幹業務知識を有している。
    以下の知識を有している
    ・データベース(RDB:Oracle or SQLServer or Postgres)の設計知識、チューニング知識
    ・Web(Javaもしくは.Net)の設計知識、セキュリティ知識
    ・業務バッチ処理の設計知識
    ・プロジェクト経験
     規模:業務システムの新規スクラッチ開発PJで、100人月~300人月/12ヶ月
     工程:業務システムの新規スクラッチ開発のPL⇒上流工程(外設~ST)、SE⇒(内設~結合)
     役割:・上記PJTのPL、SE

    <歓迎する知識・経験>
    ・エネルギー業界の動向(エネルギー自由化、送配電分離・導管分離など)について知識を有している
    ・エネルギー業界における主要な基幹業務の知識を有している
    以下の知識のいずれかを有することが望ましい
    ・モバイル開発に関する知識
    ・業務パッケージ開発におけるエンジニアリング知識
    ・DX推進に関する知識、導入経験
    ・AI、IOTに関する知識
    ・上記に加えて、各種知識に関して、最新動向(海外含む)をキャッチアップし続けている
    ・プロジェクト経験
     規模:業務システムの新規スクラッチ開発PJで、500人月/12ヶ月程度
     工程:業務システムの新規スクラッチ開発の上流工程(企画、要件定義)
     役割:業務システムの新規スクラッチ開発のPM経験
     マネジメント:上記PJTで、メンバ50名~100名程度のマネジメント経験
    給与
    想定年収:550万円~740万円(残業手当:有)
    月給:286,000円~
    ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    勤務地
    東京都、愛知県名古屋市、大阪府
    勤務時間
    9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分、休憩時間:60分)
    時間外労働有無:有
    フレックスタイム制:あり(コアタイムなし)
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    部門・体制強化の為
    体制強化のため
    待遇・福利厚生
    賞与年2回、昇給年1回
    通勤手当:全額支給
    家族手当:扶養子女1名1.5万円(3名まで)
    住居手当:東京3.1万円/大阪1.6万円/名古屋1.2万円
    寮社宅:借り上げ寮・社宅など
    社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
    在宅勤務可能:業務に集中できる場所で勤務可能。自宅、サテライトオフィスetc
    育休取得率:女性100%、男性72.2%
    資格取得時報奨金制度、社外セミナーへの参加
    契約保養所(全国各地)、リロクラブ、ヘルスキーパーサービス、親睦会、クラブ活動各種
    休日・休暇
    完全週休2日制(かつ土日祝日)
    年間休日:120日
    年末年始(12/30~1/3)
    有給休暇(初年度14日、5年目以降20日 ※取得平均14.7日、取得率79.4%)
    リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇など
    ボランティア休暇、バックアップ休暇、マタニティサポート休暇などあらゆるニーズに合わせて制度を続々新設

    企業情報

    設立
    1971年
    従業員数
    5001名以上
    資本金
    100億円
    売上高
    連結:443,717(百万円) 単体:196,661(百万円)(2020年3月期)
    事業内容
    お客様の成長戦略を支えるITブレインとして、提案力と問題解決力を一層強化し、『デジタル経営』の進化と深化に貢献。国内外問わず、銀行/カード、公共/教育/医療、電力/ガス、流通/サービスを含む各分野の発展を支えています。
    近年は、豊富な独自技術やリソースを活用し、新たなサービスを続々と展開。AIやIoTの新事業も発足しています。また、経済成長が著しいASEANを中心に、現地の有力企業とのアライアンス等を展開。更なる市場開拓を加速させていきます。
    ◎社員一人ひとりに『長く、元気に、活躍してほしい』という考えのもと、新しいワークスタイルを実現する制度を用意。
    育児休業制度やフレックスタイム制、時間短縮勤務制度等、多種多様な制度、福利厚生を整えています。
    また、当社では人材育成も積極的に行っており、新人社員からマネジメント層に至るまで、非常に手厚い研修制度を整えています。
    ◎健康経営法人2020認定、えるぼし・くるみん・トモニン認定、働き方改革を推進しております。
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    求人管理No.18794
    この求人の担当転職エージェント
    株式会社アルプスビジネスサービス

    小西 宣行

    • 面接トレーニングに自信
    • レジュメ指導に自信
    • 経営層とのパイプに自信
    • キャリアプランニングに自信
    • 求人開拓力に自信
    • 条件交渉に自信
    • 電話面談あり
    • 面接同行あり
    • 情報交換のみOK
    • 土日祝もOK

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    職種名

    【エネルギー業界(電力・ガス)向けPL】

    企業名

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