掲載開始日:2021.06.11 終了予定日:2021.06.24

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リース・レンタル

職 種

学歴不問

社内SE/インフラ《三菱グループ・福利厚生充実》正社員

企業名
  • 三菱オートリース株式会社
  • 推薦ポイント

    ◆多様化する顧客のニーズに合わせたベストソリューションを創造し提案
    ◆企業の持続的な発展にはイノベーションが不可欠と考え、常に変化と進化を求め業界No. 1を目指しております

    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • フレックス勤務
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    募集要項

    仕事内容
    「社内SE/インフラ《三菱グループ・福利厚生充実》」のポジションの求人です
    【仕事内容】
    ・社内システムのインフラ基盤領域(端末・サーバ・ネットワーク並びに一部アプリケーション)の導入や更改の計画、開発、運用を幅広く担当いただきます。
    ・システム設計/開発/設定作業等は、基本的には外部あるいは常駐ベンダーへ委託します。
    ・インフラ開発/運用に係る事項全体を運営する業務(※1)が中心となります。システムの知見や技術(※2)を活用して運営して頂きます。

    ※1 業務内容例
    ・インフラ開発計画/社内稟議/ベンダーへの提案依頼や各種契約交渉/コスト/請求管理
    ・開発案件進行や運用中の社内外調整
    ・開発/運用における社内外ベンダーコントロール/各種設計書/パラメータレビュー
    /検討/判断
    ・社内からの相談や問い合わせの対応・調整業務・事務手続き
    ・端末管理等の物理的な作業
    ・システム障害に伴う問題切り分け・対応・ベンダー管理

    ※2 案件例
    ・端末(PC・iPhone・iPad・プリンタ等)の導入/更改並びに運用
    ・基盤系システム(例:ActiveDirectry・EMM・JP1/セキュリティーツール等)の
    導入/更改並びに運用
    ・各種システムのサーバ構築や更改/ネットワーク構築や更改
    ・基盤系サービスの選定や導入並びに運用
    ・社内ポータルシステムの開発や保守
    ・事務所統廃合やレイアウト変更等における各種調整やシステム対応、LAN配線等

    ■システム規模感
    ・Windowsパソコン約1200台、iPhone/iPad約1000台、ネットワーク機器約200台、サーバ(仮想化含む)約90台

    求める人材
    【必須要件】
    ◆ベンダーコントロール経験のある方(社内SE、Sierを問わず)
    ◆社内外関係者との調整を図りながら物事を進めていける方


    ※総合職採用であり約3~5年のスパンでジョブローテーションがございます。転勤の可能性もございます。様々な部署や職種で経験を積むことができるところが魅力ポイントです!
    給与
    年収 450 ~ 600 万円
    スキルや経験を基にご提示いたします。
    昇給:年1回(4月)
    賞与:年2回(6月、12月)
    予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    月給は固定手当を含めた表記です。
    なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
    勤務地
    東京都
    港区芝5-34-7 田町センタービル
    勤務時間
    09:00~17:30
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    新規募集の為
    増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
    休日・休暇
    完全週休二日(土日)祝祭日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、育児・介護・ボランティア休業
    時短勤務、育児休業等実績あり
    おすすめポイント
    ◆多様化する顧客のニーズに合わせたベストソリューションを創造し提案
    ◆企業の持続的な発展にはイノベーションが不可欠と考え、常に変化と進化を求め業界No. 1を目指しております
    コンサルタントからのコメント
    パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

    企業情報

    設立
    1972年
    従業員数
    797
    資本金
    960百万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    三菱グループを代表するオートリース会社として、車両に関する経営課題を総合的に解決する「オートソリューション」を提供しています。
    更に今、自動車業界では大きな変革期を迎えており、“クルマ”と“クルマの利用形態”も大きく変化してきました。我々は変化する顧客ニーズに合わせて、リースの枠に捉われることなく、最適な「モビリティサービス」を提供し続けていく事を目指しております。
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    求人管理No.210608MN80735030
    この求人の担当転職エージェント
    株式会社パソナ 人材紹介事業本部

    パソナキャリア コンサルタントIT

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