掲載開始日:2022.01.11 終了予定日:2022.02.07

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建設・土木

職 種

電気工事施工管理※工事プランナー/完全週休2日制/NECグループ/山梨県正社員

企業名
  • NECファシリティーズ株式会社
  • 推薦ポイント

    《複数の入社実績アリ》
    同社は、建設、施設管理、環境、不動産、保険といった事業領域を一社で網羅し、貴重な経営資源であるファシリティの価値を最大化するための最適なソリューションを提供しております。
    工場、オフィスはもとよりデータセンター、物流施設その他あらゆる工業用設備等を対象に事業を展開しており、幅広い案件に携わることができるのが魅力です。

    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
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    募集要項

    仕事内容
    〈甲信支社(山梨県甲府市)〉にて【電気設備】に関する施工管理業務をご担当いただきます。

    【業務詳細】
    〈案件〉オフィス・工場 
    〈内容〉補修・階層・用途変更  
    〈業務〉施工管理一連業務(計画~施工管理~アフターフォロー)を担当していただきます。

    ■職務内容:
    1:顧客からの要望をヒアリングし、ニーズを把握する
    2:ヒアリングを基に基本事項をまとめ、提案書(計画・仕様)を顧客に提案
    3:元受として受注し、計画・施工図の作成、官公庁等への諸手続きを実施。
    4:手続き終了後、各協力会社を統括し、施工管理を進めていただきます。
    5:竣工後、検査し引き渡しとなります。
    6:アフターフォローを実施。

    ■業務の魅力:
    (1)協力会社との折衝では、ディレクション・マネジメント能力、コミュニケーション能力が活かせます。
    (2)工期が1ヶ月~1年以上かかるもの数億円レベルのものまでさまざまな規模の案件を、幅広く経験できます
    (3)電気・設備・建築のスペシャリストが集まっている部署ですので、建物の資産価値を高めるための『長期修繕計画』の提案にも関わることが可能です。
    (4)元請として業務を進めることが多い分、責任は重いですがやりがいは大きい仕事です。どうしたらニーズを満たせるのか。ということを常に考え成果を残すサービスを提供しているところが強みです。
    求める人材
    <必要経験・資格>
    ◆電気設備に関する施工管理経験をお持ちの方【目安として、8年~15年以上の経験】
    ◆1級電気工事施工管理技士

    〈歓迎経験・資格〉
    ◆工場の電気設備に関する施工管理経験
    ◆第1種電気工事士
    ◆一級建築士
    ◆建築設備士
    給与
    【年収モデル】500万円~750万円(30歳~50歳:例)
    【月給モデル】31万円~47万円(30歳~50歳:例)

    ※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・スキル・資格等をふまえて同社規定にて決定いたします。
    ※残業代は残業時間に応じて別途支給いたします。

    ■昇給/年1回(4月)
    ■賞与/年2回(6月、12月)

    ■モデル年収:
    620万円/35歳 主任 /月給37万7000円
    500万円/30歳 経験者/月給31万4000円
    ※上記年収には、残業代含む(月30時間)
    勤務地
    山梨県甲府市
    勤務時間
    8:30~17:15 (所定労働時間7.75時間) 休憩時間:60分
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    その他
    人員補強のため
    待遇・福利厚生
    健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険


    <待遇・福利厚生補足>
    ●各種社会保険完備
    ●通勤手当
    ●家族手当:子供一人につき月額5,000円
    ●住居手当:最大月額4万円(※支給要件有)
    ●退職金制度(定年:60歳)
    <その他補足>
    ●保養所・契約スポーツ施設
    ●財形貯蓄
    ●NEC従業員持株会
    ●住宅融資制度、他
    <教育制度・資格補助補足>
    ●OJTを中心に対応 ※資格取得支援制度有
    ●受動喫煙対策として【屋内全面禁煙】
    休日・休暇
    ●完全週休2日制(かつ土日祝日)
    ●有給休暇20日~22日
    ●年末年始
    ●特別休暇
    ●有休20日(繰越分含め最大44日)
    ●忌引休暇
    ●結婚休暇
    ●転任休暇
    ●半日休暇制度
    ●ファミリーフレンドリー休暇(繰越分含め最大20日)
    【休日日数125日】
    選考プロセス
    書類選考⇒一次面接⇒適性検査(SPI試験)・最終面接⇒内定

    企業情報

    設立
    1966年12月
    従業員数
    1530名
    資本金
    2億4000万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    事業内容:
    (1)土木建築その他各種工事の設計、請負、監督及び施工
    (2)電気機械器具その他設備、備品の修理、保守及び販売
    (3)電気、ガス、水等のエネルギー供給設備、防災設備、空調設備、工場等の生産設備及びこれに関連付帯する設備の管理運用
    (4)公害防止を目的とする材料、方式及び機器に関する工場所有権、その実施方法及びノウハウの取得並びに実施許諾
    (5)公害防止を目的とする材料、方式及び機器に関する研究開発並びにコンサルタント業務 など

    会社概要:
    同社は水、エネルギー、生産基盤といった社会的に価値のある様々なインフラ構築を実現する事業を行っています。
    例えば、クラウドサービスに必要なデータセンターや、高い環境性能を持ち、十分な災害対策が施されたビルの構築。建設物の企画設計施工だけでなく、建設後の環境対策、メンテナンス等のアフターフォローまで総合的なサポートを行うことで、高い環境性能を維持しながら、かつ低コストによる運用が可能なインフラの実現に繋げています。
    これが同社独自のIFM(=Integrated Facility Management)です。
    FM、建設、環境、不動産、保険の各事業を有機的に運営し、お客様のファシリティに対し最適なサービスを提供しています。
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    求人管理No.161784
    この求人の取り扱い紹介会社
    ヒューマンリソシア株式会社 東京紹介営業部(旧:ヒューマンタッチ株式会社)
    • 面接トレーニングに自信
    • レジュメ指導に自信
    • キャリアプランニングに自信
    • 求人開拓力に自信
    • 条件交渉に自信
    • 電話面談あり
    • 出張面談あり
    • 面接同行あり

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