掲載開始日:2022.11.25 終了予定日:2022.12.22

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教育

職 種

《京都勤務》【集団講師】小中学生対象の授業をお任せします ※残業20H以下/転勤無し正社員

企業名
  • 社名非公開
  • 社名非公開とは?

    推薦ポイント

    ◎創立55周年を迎える京都滋賀エリア最大級の老舗塾。
    ◎テストの点数を競う事だけではなく、人間力を磨く人を育てる教育も重視
    ◎地域や社員の家族も大切にする社風

    • 平均残業月30時間以内
    • 中途入社5割以上
    • 第二新卒歓迎
    • U・Iターン歓迎
    • 転勤無し
    • 育児支援制度あり
    • 介護支援制度あり
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    募集要項

    仕事内容
    小中生の進学塾の講師として、指導や面談などの業務を担当いただきます。
    グローバル社会の形成や人工知能の発達などにより、既存の価値観が通用しなくなってくるこれからの未来。
    それには知識を学ぶ受動的な勉強だけでは対応しきれません。
    当社では生徒それぞれの資質や能力をのばすため、”アクティブラーニング”を
    業界に先駆けて取り入れました。
    生徒が自主的に発表したり、グループワークを行なうアクティブラーニングに注力。
    つめこみ型の教育を行なうのではなく、生徒自身の能力を引き出してあげるような教育をしています。

    <具体的な業務内容>
    ・講師業務 1クラス10~20名
    【科目について】理科・算数・数学・国語・社会・英語いずれか
    【対象生徒】小学生、中学生
    【担当コマ数】週8~12コマを担当(1コマ/小学生45分、中学生75分)
    ※授業テキストは会社指定のものがございますので、
     ご自身でプリントや教材を準備頂く事はございません。

    ・面談業務
    【面談の頻度】基本的に年2回実施します。学年によって2~3者面談を行ないます。

    ・生徒募集に向けた広報活動
    入塾希望の保護者・生徒と面接
    生徒数・稼働率などの数字管理

    ・運営マネジメント
    非常勤講師・アルバイト学生との連携

    <仕事のポイント>
    ・勉強だけでなく、挨拶や受け答え、礼儀など、人としてのマナーもしっかりと教えて頂きます。
    ・事務業務に関しては本部のサポートが得られますので、日々の指導に集中しやすい環境です。

    <入社後の流れ>
    まずは生徒の意欲や能力を引き出すための、当社独自の「教育コーチング」を学んでいただきます。
    コーチングスキルの基礎が身についたら、各教室でのOJT研修をスタート。
    教室長やエリアマネージャーの指導を受けつつ、
    授業の方法や生徒との関わり方などを習得していただきます。
    生徒の自立を支援する教育手法を習得できるようにしています。

    <キャリアアップについて>
    講師業務担当後、1~3年後を目安に教室長をお任せする予定です。
    評価対象は、生徒や保護者様との関係性、企業理念の理解と実践、社内での情報発信など。
    様々な内容をもとに判断し、総体的に評価します。
    求める人材
    【必須】
    ・四大卒以上
    ・転職回数2回まで
    ・集団講師経験者
     →小学生や中学生対象に教える事ができる方
    ・Excel、Word、PowerPoint初級レベル

    【歓迎】
    ・理科、数学、算数の何れかの小中対象の集団講師経験


    募集年齢: 25 歳 ~ 45 歳
    年齢制限事由:若年層の長期キャリア形成を図るため
    給与
    ◎年収:360万円~420万円
    ※経験・能力などを最大限に考慮し、相談のうえ決定いたします
    ・昇給:年1回
    ・賞与:年2回
    勤務地
    ◎京都市内もしくは周辺のいづれかの教室へ配属
    勤務時間
    ◎14:00~22:00
    ・実働7時間15分(シフト制)
    雇用・契約形態
    正社員 (試用期間:3ヶ月)
    ※試用期間中の条件に変更なし
    募集背景
    部門・体制強化の為
    部門体制強化
    待遇・福利厚生
    社会保険完備
    通勤手当(月5万円まで)
    扶養手当(子ども1人につき1万円)
    自社所有リゾート(KIDSLANDログハウス:石川県能登島・琵琶湖アーバンリゾート:滋賀県)、
    契約リゾート(エクシブ)
    各種サークル活動あり(テニス・卓球・食べ歩き・登山など)
    独身寮あり
    退職金
    再雇用制度
    育児休暇制度
    育児短時間勤務
    公的資格取得援助
    お子様誕生祝い(条件付き)
    入学祝金(お子様の進学時、勤続年数に応じて)
    永年勤続表彰
    お子様や親族の通塾費割引制度(条件付き)
    休日・休暇
    ◎年間休日:110日
    ・月7日(5月は9日)
    ※毎月シフトですが、授業の曜日が決まっているので結果的に
     毎週決まった曜日がお休みになっているケースが多いです。
    ・フレックス休暇(年間24日)、誕生日休暇、
     連続休暇(GW、夏期、年末年始、秋期)※フレックス休暇に含まれます
     有給休暇(半年後に10日、1年で20日支給※1年持ち越し可。年最大40日まで)
    選考プロセス
    書類選考→1次面接→2次面接→最終面接
    ※回数はや内容は変更の可能性あり。
    (契約社員の場合は2次選考まで)

    企業情報

    設立
    1962(昭和37)年
    従業員数
    2731名(社員数338名/コーチ・講師2393名)
    資本金
    3000万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    ●塾関連事業
    (小中高生の進学塾・個別指導・幼児教育・英語学童・理数体験学習・教材開発・教育図書出版)
    ●生涯学習事業(教育コーチング)
    ●人財育成事業
    (各種研修企画・運営、人財採用コンサルティング、大学生の就職支援/キャリア支援)
    ●コンサルティング事業(教育機関へのコンサルティング)
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    求人管理No.nm13293
    この求人の取り扱い紹介会社
    株式会社サンクスパートナーズ
    • 面接トレーニングに自信
    • 経営層とのパイプに自信
    • 条件交渉に自信

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    職種名

    《京都勤務》【集団講師】小中学生対象の授業をお任せします ※残業20H以下/転勤無し

    企業名

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