職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 土木設計
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | 前田建設工業株式会社 |
| 年収 | 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 職種 | 土木設計 |
| 業種 | 建設・土木 |
| ポイント |
■世代や職種間の壁がなく風通しの良い社風です。
■最高品質の仕事を完遂することを目的としており、やりがいを感じることができる環境があります。 ■ものを作る会社であると同時に人を作る会社であるという考えから、人材育成においても積極的に投資しています。 |
| 仕事内容 |
■同社が手掛ける、土木設計業務をお任せします。
【具体的には】 ■関係各所（建設コンサルタント、社内施工部門・研究開発所等）との打ち合わせ、入札時の企画書作成、詳細設計 等 （ご経験に応じて下記部門に関する業務） 都市土木部門：地下鉄、電線共同溝等の設計業務 耐震部門：原発再稼働に向けた土木構造物の耐震設計業務 施工設計支援部門：設計付施工案件（リニアモーターカー、東京外環道他）等ビッグプロジェクトの設計業務 |
| 求める人材 |
【必須】
■1級土木施工管理技士もしくは技術士(建設部門)資格をお持ちの方 ■土木に関する設計経験をお持ちの方 ■土質、構造（構造、コンクリート）、耐震、トンネル、シールドいずれか知見のある方 【歓迎】 ■ダム、橋梁、トンネルに関する調査・設計等の実務経験をお持ちの方 ■ゼネコンでの工事、監理技術者、主任技術者の実務経験をお持ちの方 |
| 給与 |
【年収例】600万円～950万円(35歳～45歳：例)
【月給例】37万円 ～59万円 (35歳～45歳：例) ※残業代別途全額支給 ※ご経験や資格、スキル等を考慮し優遇いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
手当：住宅手当、特殊勤務手当、子女教育手当、別居手当、帰家旅費、通勤交通費（当社規定）、現場手当、管理職手当、責任者手当、超過勤務手当等 制度：社内預金、住宅融資、企業年金、確定拠出年金、持株制度、財産形成制度 設備：住宅、独身寮、保養所など、屋内禁煙(喫煙所あり） |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30 |
| 休日・休暇 |
【年間休日120日】日曜日、土曜日、祝祭日、年末年始 年次有給休暇（10日～20日、最高40日）
夏季休暇、結婚休暇、妻の出産、忌服、永年勤続休暇、子女の看護休暇、妊婦の通院休暇、ボランティア休暇、エコ休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、介護休暇 |
| 募集背景 |
その他
自らが事業主体となり企画や運営を手掛けるビジネスモデルに取り組んでおり新たな事業への参画に伴う増員募集です。 |
| 選考の流れ | 書類選考⇒面接（3回） |
| 掲載期間 | 2024/04/18（木） ～ 2024/05/22（水） |
| 更新日 | 2024/04/17（水） |
| 設立 | 1919年1月 |
| 従業員数 | 2945名 |
| 資本金 | 284億6334万円 |
| 売上高 | 3381億円 |
| 事業内容 |
事業内容：■土木建築工事その他建設工事全般の請負、企画、測量、設計、施工、監理及びコンサルティング
■建設及び運搬用機械器具各種鋼材製品の設計、製造、修理、販売並びにこれに関連する工事の請負 ■不動産の売買、賃貸、仲介、管理及び鑑定 ■住宅の設計、監理、施工及び販売 ■地域開発、都市開発、海洋開発、資源開発、エネルギー開発、宇宙開発、環境整備、排出権取引に関する事業並びにこれらに関する請負、企画、設計、監理、施工、マネジメント及びコンサルティング ■ホテル、旅館等の宿泊施設、ゴルフ場、テニス場、競技場等のスポーツ施設、遊戯場、遊園地、動物園等の娯楽施設、医療施設、教育施設、レストランの保有、経営及びコンサルティング並びにこれら施設の賃貸 ■コンピューターによる情報処理並びにソフトウェアの開発及び販売 ■金銭貸付に関する業務 ■工業所有権、ノウハウ、著作権等無体財産権のソフトウェアの企画開発、取得、賃貸及び販売 ■各種混練装置並びにこれに関連するシステム及びソフトウェアの開発、設計、製作、修理、賃貸及び販売 ■砂利、砂、土石その他の各種建材の採取、製造及び販売 ■農産物、林産物、畜産物、水産物の生産、加工及び販売 ■環境汚染物質の除去、土壌浄化、河川湖沼港湾の水質浄化等の環境保全、廃棄物建設副産物の収集、運搬、処理、処分、再利用に関する事業並びにこれらに関する調査、企画、設計、監理、施工、マネジメント及びコンサルティング ■発電及び電気、熱等エネルギーの供給に関する事業並びにこれに関連する施設の管理、運営及び賃貸 ■前各号に附帯関連する一切の業務 会社概要：同社は2019年に創業100年の節目を迎えます。 今般、新中期経営計画を策定し、そのなかで「利益率NO.1」「脱請負NO.1」「CSV経営NO.1」を三本の柱に据えております。 会社... |
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