掲載開始日:2021.07.22 終了予定日:2021.08.02

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ソフトウェア・情報処理

職 種

上場企業

【業務アプリケーションエンジニア】東京都正社員

企業名
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    推薦ポイント

    ・大手クレジットカード会社のシステム保守開発
    ・年収550万円~740万円
    ・所定内労働時間7.5時間/残業月20時間程度/リモートワーク可
    ・東証一部上場/日本最大級の独立系プライムベンダー

    • 平均残業月30時間以内
    • 転勤無し
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • 育児支援制度あり
    • 社宅・家賃補助制度
    • 資格取得支援制度
    • フレックス勤務
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    募集要項

    仕事内容
    総合ITサービス企業である当社にて、大手クレジットカード会社のシステム保守開発全般を担当していただきます。

    <職務の特徴>
    主要業務はクレジットカード基幹システムの開発プロジェクト(設計~移行)で、デビットカード、プリペイドカードといったクレジットカード決済全般のシステム開発を担当していただきます。プロジェクトの規模は、数人日のものから数百人月規模のものまであり、経験やスキルに応じてお任せいたします。また、お客様先での支援業務(要件定義支援、営業支援)も担当しており、プライムベンダーとして上流から下流まで幅広くご担当いただきます。業界の先端を行く企業をシステム面からサポートしていただくポジションです。業界をリードするようなプロジェクトに参画するチャンスもございます。長年の経験や実績で蓄積されたプロジェクト推進力を身近で体感することが可能です。国内のビジネスパートナーやオフショア企業にも多数参画いただいており、社内外のリソースをマネジメントして大小さまざまなプロジェクトを推進しております。

    <当業務における顧客業種、業務、市場等>
    ・クレジットカード業界(クレジットカード、デビットカード、プリペイドカード)

    <キャリアパス>
    ●1年後
    担当システムの保守/開発業務(案件担当からリーダー)

    ●5年後
    プロジェクトマネジメント人材には、担当システムの保守/開発リーダーまたはマネージャをご担当いただきます。業務スペシャリスト人材には、顧客業務支援(要件定義支援、コンサルティング)をご担当いただきます。

    国内大手クレジットカード会社をお客様として、日本のキャッシュレスビジネスの発展を支えています。大規模システム且つ、品質要求も高いですが、皆で協力しながらプロジェクトを完遂するという大きな経験と達成感を得ることができます。今後キャッシュレス化が進む中、お客様と新たなビジネスの共創やDX推進など、企画、コンサルの活動も推進しており、従来のSierとしてだけでなく多様なキャリアを形成できます。若手・中堅層が中心となって推進しており、キャリア採用の皆さんも活躍の機会が十分にあります。また、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。
    求める人材
    <必要とする知識、経験>
    ・クレジット業務における全般的な知識(イシュイング、アクワイアリング、キャッシュレス決済等)
    ・顧客管理業務、債権管理業務、加盟店管理業務のいずれかのクレジットカード業務知識
    ・システム開発経験(開発言語はJavaまたはCOBOL)
    ・プロジェクト経験※規模…10人月規模以上/工程…基本設計工程~システムテスト工程のいずれかの経験/役割…開発担当者

    <歓迎する知識・経験>
    ・クレジットカード業務全般に関する知識
    ・各プロダクトの知識や開発経験…DB2/WAS/MQ/MigrationUtility(EasytrievePlus)/A-AUTO/HULFT
    ・プロジェクト経験※規模…20人月規模以上/工程…要件定義、基本設計工程のいずれかの経験、並びにそれ以降の工程全般/役割…PM及びPL、リーダー、サブリーダー
    給与
    想定年収:550万円~740万円
    月給:286,000円~

    ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※月給は固定手当を含めた表記です。
    勤務地
    東京都
    常駐の有無:90%持ち帰り、顧客支援として一部客先常駐
    リモート勤務の実施状況:本番業務を除きリモート勤務を実施
    平均残業時間:月20時間程度
    勤務時間
    9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分、休憩時間:60分)
    時間外労働有無:あり(平均残業月20時間程度)
    フレックスタイム制:あり(コアタイムなし)
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    体制強化のため
    待遇・福利厚生
    賞与年2回、昇給年1回
    通勤手当:全額支給
    家族手当:扶養子女1名1.5万円(3名まで)
    住居手当:東京3.1万円/大阪1.6万円/名古屋1.2万円
    寮社宅:借り上げ寮・社宅など
    社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
    資格取得時報奨金制度、社外セミナーへの参加
    団体生命保険、財形貯蓄制度、職員持株制度、退職金制度
    ベビーシッター支援制度、短時間勤務制度、テレワーク勤務制度
    契約保養所(全国各地)、リロクラブ、ヘルスキーパーサービス、親睦会、クラブ活動各種
    休日・休暇
    完全週休2日制(かつ土日祝日)
    年間休日:120日
    年末年始(12/30~1/3)
    有給休暇(初年度14日、5年目以降20日※時間休暇・半日休暇・年次休暇積立制度あり)
    リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、マタニティ休暇、子の看護休暇など

    企業情報

    設立
    1971年
    従業員数
    5001名以上
    資本金
    100億円
    売上高
    連結:443,717(百万円) 単体:196,661(百万円)(2020年3月期)
    事業内容
    お客様の成長戦略を支えるITブレインとして、提案力と問題解決力を一層強化し、『デジタル経営』の進化と深化に貢献。国内外問わず、銀行/カード、公共/教育/医療、電力/ガス、流通/サービスを含む各分野の発展を支えています。
    近年は、豊富な独自技術やリソースを活用し、新たなサービスを続々と展開。AIやIoTの新事業も発足しています。また、経済成長が著しいASEANを中心に、現地の有力企業とのアライアンス等を展開。更なる市場開拓を加速させていきます。
    ◎社員一人ひとりに『長く、元気に、活躍してほしい』という考えのもと、新しいワークスタイルを実現する制度を用意。
    育児休業制度やフレックスタイム制、時間短縮勤務制度等、多種多様な制度、福利厚生を整えています。
    また、当社では人材育成も積極的に行っており、新人社員からマネジメント層に至るまで、非常に手厚い研修制度を整えています。
    ◎健康経営法人2020認定、えるぼし・くるみん・トモニン認定、働き方改革を推進しております。
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    求人管理No.18672
    この求人の担当転職エージェント
    株式会社アルプスビジネスサービス

    小西 宣行

    • 面接トレーニングに自信
    • レジュメ指導に自信
    • 経営層とのパイプに自信
    • キャリアプランニングに自信
    • 求人開拓力に自信
    • 条件交渉に自信
    • 電話面談あり
    • 面接同行あり
    • 情報交換のみOK
    • 土日祝もOK

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    職種名

    【業務アプリケーションエンジニア】東京都

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