掲載開始日:2021.02.16 終了予定日:2021.10.11

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不動産

職 種

上場企業

高層タワーマンションや最新技術導入のICTマンションなどの電気設備設計正社員

企業名
  • 株式会社長谷工コーポレーション
  • 推薦ポイント

    【新しい長谷工のスターティングメンバー】
    都市開発や再開発等の大型プロジェクトに参画する事ができます。
    新しい住まいの形としての「長谷工のまちづくり」に興味がある
    企画開発の段階から携わりたい方お待ちしております。

    ◆労務管理徹底の職場環境と福利厚生
    ・マンション建設を自社で企画から施行まで行うためセルフマネジメントしやすい環境です。
    ・残業・休日出勤はほとんどありません。
    ・積み立て休暇制度、フレックス年休あり
    ・育児と介護のための短時間勤務制度やフレックスタイム制度など、両立支援制度あり
    ・子供が小学校3年終了時まで時短勤務制度利用可能(9:00~15:00)
    ・男性の育児参加促進施策として配偶者出産休暇や子どもの看護や保護者会行事で取得できる「こども休暇」あり。
    ・診察・薬の処方が受けられる社内診療所あり
    ・全国各自各地のレジャー施設・宿泊施設などの割引価格での使用が可能になるなど、
     社員の余暇活動の充実に繋がる福利厚生も充実

    • 平均残業月30時間以内
    • U・Iターン歓迎
    • 転勤無し
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • 交通費全額支給
    • 育児支援制度あり
    • 介護支援制度あり
    • 社宅・家賃補助制度
    • 資格取得支援制度
    • フレックス勤務
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    募集要項

    仕事内容
    【業務内容】
    〇集合住宅をメインに電気設備 (受変電、電灯・動力、通信等)の設計を担当していただきます。(超高層マンション(タワーマンション)、ICTマンション等含む)
    ・建築計画に沿った電気設備、消費エネルギーの検討、選定
    ・電気設備構築に関わる基本設計、実施設計、工事費の検討
    ・他部門(意匠設計、構造設計、機械設備設計、積算、施工計画)との調整
    ・電気設備の工事状況の確認

    【プロジェクト例】
    ・阿波座ライズタワーズ フラッグ46
    ・プラウドシティ塚口

    【この仕事の魅力】
    ・自ら仕入れた土地情報を事業者に持ち込み、プランとともに提案営業する長谷工独自の特命受注方式のため、デベロッパーとしての顔も持っています。
    ・超高層マンション、ICTマンション等、大規模で高機能なマンションの建築に携わることができます。さらには、長谷工コーポレーションとして新たに展開している非住宅系、都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画するチャンスもあります。
    ・部門の年齢層は20~50歳代とバランスよく配置されており、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。
    求める人材
    【必須】下記の資格、経験をお持ちの方。
    ・集合住宅や非住宅建築における電気設備設計のご経験がある方。
    ・基本的PCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)、CADスキルがある方。

    【期待する人物像】
    ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方。

    【WANT】以下の資格・経験・スキルをお持ちの方歓迎
    ・超高層マンション等の大型建築物の電気設備設計の経験がある方。
    ・建築設備士の資格をお持ちの方。
    ・1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方。
    ・第3種電気主任技術者以上の資格をお持ちの方。
    ・受変電設備等の強電系の設計経験がある方。
    給与
    【想定年収】500~900万円
    【月給】260,000円以上
    ※年齢・スキル・経験を考慮して決定します。

    ■通勤手当(会社規定により全額支給)
    ■残業・休日出勤手当(残業時間に応じて別途支給)
    ■勤務地手当
    ■現場手当

    【賞与】年2回
    勤務地
    関西支社
    大阪府大阪市中央区平野町1-5-7
    大阪メトロ堺筋線 北浜駅から徒歩3分
    ※受動喫煙防止対策:就業場所は禁煙(ビル内喫煙室有)
    勤務時間
    ・8:30~17:00(所定労働時間7.5時間、休憩60分)
    ※一部フレックスタイム制
    ・残業:有
    雇用・契約形態
    正社員 試用期間3か月。条件変更なし
    待遇・福利厚生
    社会保険完備
    (厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)

    財形貯蓄制度
    従業員持株会
    住宅資金貸付金利子補給制度
    遺児育英年金制度
    ライフプラン融資制度

    育児休業制度
    時短勤務制度
    介護休業制度
    年休積立制度
    退職金制度:退職一時金・退職年金(定年:65歳)
    結婚祝金
    出産祝金
    独身寮(年齢制限有)
    HASEKO CLINIC(診療所)
    体育館
    保養所(蓼科(直営保養所)・南紀白浜(直営保養所)・湯河原・熱海・山中湖・賢島・天橋立・有馬・淡路・那須・湯布院)
    休日・休暇
    完全週休2日制(土・日)、祝祭日
    年末年始休暇、夏季休暇
    年次有給休暇(~20日)※連続一斉取得制度有
    慶弔休暇
    年間休日:119日(2020年度)
    ※2021年度 120日

    企業情報

    設立
    1946年8月
    従業員数
    2486人
    資本金
    575億円
    売上高
    ・846,029百万円
    (2020年3月期)
    ・890,981百万円
    (2019年3月期)
    ・813,276百万円
    (2018年3月期)
    事業内容
    建設事業、不動産事業、エンジニアリング事業
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    求人管理No.64239-ON
    この求人の担当転職エージェント
    株式会社インタースクエア

    小野 彰平

    • 面接トレーニングに自信
    • 経営層とのパイプに自信
    • キャリアプランニングに自信
    • 求人開拓力に自信
    • 電話面談あり
    • 面接同行あり

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    職種名

    高層タワーマンションや最新技術導入のICTマンションなどの電気設備設計

    企業名

    株式会社長谷工コーポレーション

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