掲載開始日:2021.01.14 終了予定日:2021.02.01

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サービス(その他)

職 種

【福岡】管理部門責任者契約社員

企業名
  • アビスパ福岡株式会社
  • 推薦ポイント

    管理部門のゼネラリストを目指せるポジション!裁量のある業務をお任せします!

    • U・Iターン歓迎
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • 育児支援制度あり
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    募集要項

    仕事内容
    【職務概要】
    経理、総務、人事等の管理部門業務に幅広く携わり、プレイングマネージャーとしてメンバーのマネジメントをお任せします。

    【職務詳細】
    ・経理業務の実務、管理
    ・財務業務の実務、管理
    ・総務業務の実務、管理
    ・人事業務の実務、管理
    ・バックオフィス全体の統括

    ☆こんな方にオススメ
    ・サッカー好きな人
    ・スポーツ好きな人
    (社員の中でもアビスパチームのファンやサッカー好きな方が多いです!)

    ☆特徴的な福利厚生
    アビスパ福岡観戦チケットがもらえる!
    求める人材
    【必須】
    ・経理、財務、総務、人事いずれかの経験
    ・マネジメント経験5年以上(人数不問)
    ・Word、Excel、PowerPointでの資料作成スキル
    ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

    【尚可】
    ・上記業務を幅広く経験をしている方
    ・IPO業務に携わった経験のある方
    ・上場企業での上記経験者
    給与
    年収:570万~745万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:なし
    昇給:あり(業績による)
    勤務地
    福岡県福岡市東区香椎浜ふ頭1丁目2番17号
    西鉄バス「香椎浜3丁目」バス停から徒歩8分
    勤務時間
    9時00分~18時00分
    雇用・契約形態
    契約社員 契約期間:1年ごとの契約更新(正社員登用制度有り)
    試用期間:3ヶ月
    募集ポジション
    課長クラス
    募集背景
    業績好調による増員の為
    事業拡大による増員のため
    待遇・福利厚生
    育児休業制度、通勤手当(月額上限5万円)、アビスパ福岡観戦チケット
    休日・休暇
    年間休日数125日、シフト制(週休2日)、他会社カレンダーによる(試合日によって変更有り)
    選考プロセス
    書類選考→面接(2回)→内定
    サービス・特徴
    【代表より】
    今年はJ1リーグへ舞台を移しての戦いとなります。
    2021年はJ1昇格の5年周期を終わらせ、J1中位を目指して新たな歴史を刻むスタートイヤーと考えます。

    また、新型コロナウイルス感染症の影響がつづいていますが、本年はさらにクラブとして変革の年と捉えて、変化をキャッチする敏感さと、こだわりすぎない柔軟性、常に問題意識をもった運営に徹し、ホームタウンである福岡市をはじめ、アビスパ福岡に関わるすべての方に、安心安全にチームを応援いただける環境と、地域の誇りと感動をお届けしていきます。

    企業情報

    設立
    1994年9月29日
    従業員数
    50人
    資本金
    1億7611万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    【事業内容】
    Jリーグ「アビスパ福岡」の運営
    【会社の特徴】
    同社は福岡のJ1サッカーチーム、「アビスパ福岡」の会社です。プロサッカーチームの興行、チームに関する各種グッズの製造・販売、チケット販売、ファンクラブの運営、サッカースクールの運営等を行っています。

    その他、800社を超える企業・団体のスポンサーと共にスポーツを通じた人づくり、まちづくりを実践するため、様々な活動を続けています。
    また、アビスパ福岡は、福岡市を中心とした県内全域をホームタウン地域と捉えています。地域に根差したスポーツクラブとして、スクールや講習会の実施を通して青少年の健全育成や社会貢献活動に取り組んでいます。
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    求人管理No.403082579
    この求人の担当転職エージェント
    株式会社ワークポート

    堀田 美幸

    • 面接トレーニングに自信
    • レジュメ指導に自信
    • キャリアプランニングに自信
    • 求人開拓力に自信
    • 条件交渉に自信
    • 電話面談あり
    • 情報交換のみOK
    • 土日祝もOK

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    職種名

    【福岡】管理部門責任者

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