掲載開始日:2019.08.16 終了予定日:2019.08.29

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建設・土木

職 種

学歴不問

建築設計部長正社員 High Class

企業名
  • 高松建設株式会社
  • 推薦ポイント

    10~20名の設計をマネジメント頂きます!★離職率低く、働きやすい環境★
    ★自社で設計もしています★特命受注しているのため、長期的な受注見通しが立っている環境です!

    • 転勤無し
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
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    募集要項

    仕事内容
    「建築設計部長」のポジションの求人です
    設計部のマネジメントをご担当頂きます。

    設計部は現状1~8部門と分かれており、約10~20名の設計の方のマネジメントを行っていただきます。また1~8部門はそれぞれ、意匠や設備・構造など分かれております。そのため、部門毎の連携も図りながら設計を進めていただきます。

    【設計部】東京で約100名、大阪で約100名

    《魅力》
    (1)実績の強み:全国約4000棟のマンションの入居率95%以上/阪神大震災で、倒壊マンションなし/建物ごとに独自の企画を発案するため、特許取得。
    (2)就業環境:社員の50%以上が中途入社/中途入社の幹部社員割合は40%以上/1年以上の定着率80%以上/業界未経験も多数活躍しており、受け入れ体制は充分です。
    求める人材
    【必須要件】
    ■大手ゼネコン設計部、大手設計事務所等でのマネジメント経験者
    ※意匠・設備・構造など、どこに強みをお持ちでも構いません!
    ■建築設計業務経験(RC造)をお持ちの方
    ■一級建築士資格保持者

    【ミッション】
    現状平均受注金額約6億円ですが、今後何十億円など大型物件の受注に注力していく予定です。幅広い物件経験や超高層案件のご経験のある方に、同社のレベルアップと共に部署を引っ張って頂けることを期待しております。
    給与
    年収 800 ~ 1200 万円
    年齢に応じて、昇給はしていきます。
    なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
    勤務地
    東京都
    港区芝4-8-2
    勤務時間
    08:30~17:30
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    新規募集の為
    増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
    休日・休暇
    完全週休二日(土日)祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇、年次有給休暇(10~20日)
    おすすめポイント
    10~20名の設計をマネジメント頂きます!★離職率低く、働きやすい環境★
    ★自社で設計もしています★特命受注しているのため、長期的な受注見通しが立っている環境です!
    コンサルタントからのコメント
    パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

    企業情報

    設立
    1980年
    従業員数
    1505
    資本金
    5,000百万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    ~総合建設業~
    ◆集合住宅 ◆オフィスビル
    ◆福祉施設 ◆生産施設
    ◆物流施設 ◆店舗
    ◆宿泊施設 ◆研究施設
    ◆医療施設 ◆リノベーション事業

    ★無借金経営 
    ★自社設計施工で自由設計可能(パッケージ提案なし)
    ★東名阪のエリア限定営業(敢えて全国展開なし)
    ★働き方改革に積極的!(土日祝休×毎週水曜日17:30退社推進)
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    求人管理No.190813MN80576125
    この求人の担当転職エージェント
    株式会社パソナ 人材紹介事業本部

    パソナキャリア コンサルタントCSM

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    建築設計部長

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    高松建設株式会社

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