掲載開始日:2019.03.26 終了予定日:2019.04.22

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人材派遣・人材紹介

職 種

学歴不問

ソフト開発系技術職正社員

企業名
  • 社名非公開
  • 社名非公開とは?

    推薦ポイント

    【社内研修】
    ・入社後、「ものづくりの基礎」等を実機装置を使用したオリジナル研修も用意しています。
    【社内教育】
    ・OJTや、特別にテーマを設定した研修など、必要に応じて、フレキシブルな指導を実施しています。
    【その他】
    ・技術力を高めたいというエンジニアの向上心を応援しています。
    ・スキルや専門性を高めるための研修をいつでも受けることが出来ます。
    ・外部で行われている研修(語学研修、ビジネスマナー研修その他各種研修)でも費用をバックアップします。

    • 3年以上連続成長企業
    • 第二新卒歓迎
    • 交通費全額支給
    • 育児支援制度あり
    • 介護支援制度あり
    • 社宅・家賃補助制度
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    募集要項

    仕事内容
    <制御系>
    ・自動車・航空機・家電製品・AV機器・光学機器・産業用機械などの製品開発におけるC,VC,VB,アセンブラ等による組込みソフトウェア、マイコン制御・通信制御システム、その他制御系システムの開発、プログラミングの全般及びその一部を担当して頂きます。
    <IT系>
    C/Sシステム開発、Webアプリケーションの開発、ネットワークサーバの構築・運用・管理、メンテナンス等(Java、C、C++、C#、VB、.NETなどオブジェクト設計言語)を担当して頂きます。
    求める人材
    【必須項目】
    ○理工系の高校・専門学校・高等専門学校・大学卒の方
    ○自動車・航空機・家電製品・AV機器・光学機器・産業用機械などの分野、
     又はIT分野における開発・プログラミングなど実務経験のある方
    ・組み込み経験、ソフトフェア開発経験のある方
    ・C言語、C++、アセンブラなどの知識のある方

    【歓迎条件】
    ・その他ソフト系分野でのの実務経験がある方も優遇します。
    ・各種経験を活かして、異分野の製品開発に挑戦したい方も歓迎です。
     (業界不問)
    給与
    【月給】
    ・21万円以上
    ・賞与年2回(7月・12月)

    【年収例】
    ・年収439万円(28才/経験6年)
    ・年収572万円(33才/経験11年)
    ・年収950万円(35才/経験13年・プロジェクトマネージャー)
    【昇給】
    ・給与改定 年1回(4月)
    【昇格】
    ・実績とスキル評価に基づき査定 年1回査定
    勤務地
    ※配属先プロジェクトにより異なります
    勤務時間
    ・8:30~17:30(実働8時間)
     ただし、配属先により変更となる可能性があります。
    雇用・契約形態
    正社員 試用期間:3ヶ月
    募集背景
    業績好調による増員の為
    待遇・福利厚生
    ・健康保険(自社健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、
     労災保険完備
    ・退職金制度
    ・育児・介護休暇制度
    ・引越補助
    ・寮・社宅制度
    ・自社保養施設、えらべる倶楽部(JTBベネフィット)利用可
    ・通勤手当(全額支給)
    ・時間外、深夜、休日出勤、出張手当(全額支給)
    ・地域手当
    ・役職手当
    休日・休暇
    ・週休2日制(土・日)/祝日
    ・GW、夏期、年末年始休暇/有給休暇・慶弔休暇/
     育児・介護休暇他
     ※休日は配属先により異なります。
    選考プロセス
    ・書類選考→面接(1~2回)→内定
    ・提出書類:履歴書、職務経歴書
    ・推薦状

    企業情報

    設立
    1981/4/1
    従業員数
    18,000名(※2018年4月現在)
    資本金
    5,000万円
    売上高
    750億円(2018年3月実績)
    事業内容
    業務請負事業
    人材派遣事業
    人材紹介事業
    一般労働者派遣事業許可番号 派13-060060
    有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-060049
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    求人管理No.2019282
    職種名

    ソフト開発系技術職

    企業名

    社名非公開

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