掲載開始日:2020.07.08 終了予定日:2020.10.06

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フードビジネス(総合)

職 種

業態開発プロデューサー正社員

企業名
  • 社名非公開
  • 社名非公開とは?

    推薦ポイント

    上場外食チェーンにて、業態開発プロデューサーを募集します。外食チェーンでの業態開発経験がある方、大歓迎です。外食企業の中でも圧倒的に働きやすい環境が整っています。

    • 転勤無し
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    募集要項

    仕事内容
    ◎業態開発プロデューサーとして、以下のような業務をお任せいたします。

    【具体的には】
    ・新業態プロジェクトの立ち上げ、業態案の検討
    ・プロジェクトにおけるチームマネジメント
    ・ターゲットとなる顧客層の選定や業態コンセプト作り
    ・既存業態を変えていく為のイメージつくりや新規顧客獲得の為のプランの創造
    ・テーマ、コンセプト、デザイン等おける関係部署との連携
    ・業態立ち上げ後の各種データに基づく分析および検証
    など

    創業から50年を経過した同社、変化に応じて消費者に新しい業態をどんどん提案していきたいと考えています。
    同じ業態であっても、その内容やサービスを時代に合わせて作り変える。
    また消費者ニーズの多様化やマーケットの細分化により、単一の業態だけにこだわらず、
    その時に最も当社にとって有利な商材を活かし様々な業態の展開を推し進めていく方針です。
    今回募集する本職については、既存の枠組みを変化させ、プロジェクトチームを編成し、
    現場を巻き込んで一緒にお客様に新しい価値観を提供するための業態開発を行っていただきます。
    お客様の利用シーン、所得、ライフスタイル、価値観、家族構成と言った
    ターゲッティングとサービスの特徴や競合との差別化ポイントといったポジショニングを策定、
    成長性や損益性などのリスクの検討を行いながら方向性を立案、業態を作り上げていきます。
    求める人材
    【必須】
    ・大卒以上
    ・外食チェーンでの業態開発もしくは事業企画経験 5年以上
    ・マネジメント経験

    【尚可】
    ・飲食業態での新業態開発経験

    募集年齢: 35 歳 ~ 44 歳
    年齢制限事由:特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
    給与
    【年収】500万円~700万円<月給制>
    【賞与】年2回
    【昇給】随時(四半期評価制度による)
    勤務地
    埼玉県
    勤務時間
    08:45~17:45
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    部門・体制強化の為
    組織強化のための増員募集
    待遇・福利厚生
    【保険】労災保険 健康保険 厚生年金 雇用保険
    【手当】役職手当
    【制度】退職金制度 財形制度 社員持株制度 社員割引制度

    休日・休暇
    【休日】シフト制(※本社部門は土・日・祝日を中心に取得) 
    【休暇】慶弔休暇 産休・育休 有給休暇 介護休暇
    【年間休日】113日

    企業情報

    設立
    1978年
    従業員数
    4600名
    資本金
    31億8238万円
    売上高
    非公開
    事業内容
    事業内容:飲食店のチェーン経営および関連コンサルティング
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    求人管理No.20864
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    RD SUPPORT |食・化粧品・健康業界専門の転職エージェント
    • 面接トレーニングに自信
    • レジュメ指導に自信
    • 経営層とのパイプに自信
    • 電話面談あり
    • 面接同行あり

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