掲載開始日:2021.11.26 終了予定日:2021.12.23

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建設・土木

職 種

上場企業 学歴不問

電気設備施工管理技士(監理技術者)/資格取得支援制度が充実/東証JASDAQ上場・電設工事会社正社員

企業名
  • 社名非公開
  • 社名非公開とは?

    推薦ポイント


    電気設備工事に特化し、事業を展開する当社。送電線建設部門では多くの海外工事を手掛け、内線事業部門では官公庁物件や太陽光メガソーラーを多数受注しています。

    • 3年以上連続成長企業
    • 転勤無し
    • 完全週休二日制
    • 社宅・家賃補助制度
    • 資格取得支援制度
    • マイカー通勤可
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    募集要項

    仕事内容

    ■電気設備施工管理技士
    主に同社が請け負う再生可能産業用メガソーラーシステム(太陽光発電)工事など、各電気設備工事における
    施工管理業務(監理技術者)全般を担当して頂きます。

    ・1人あたりの担当工事件数:年2~3か所
    ・工期:1年~3年
    ・金額:数千万~数十億円規模

    【所属部門】
    本社施工管理:20名
    ◎受注増に伴う増員募集です。

    【同社の魅力】
    ◎創業95年余りで培ってきた技術力
    同社は現場の職人を直接雇用で抱えており、独自の特許技術をもっている点が強みです。
    今回の内線事業(メガソーラー)は、他社ができない高度な技術を保有していることに加え、発電施設から、その発電した
    電気を送る送電設備と手がけることができるところが強み。
    これらは、他社が手をあげないような難易度の高い案件も積極的にとり、コツコツとノウハウを獲得し積み重ねた結果です。

    ◎「守りの経営」から「攻めの経営」へ
    同社は元請け率が高く、内線事業(メガソーラーは97%が元請け)、送電線に関しても7~8割が元請けとなっています。
    さらに2012年に社長が交代し、「攻めの経営」へと進化。従来の送電事業を維持しつつ、内線事業の新規取引先拡大など
    スピード感やチャレンジすることを重視する経営スタイルに切り替わり、大きく業績を回復しています。

    ◎技術職では珍しい「年俸制」を導入
    技術職には珍しいと言われる年俸制が導入されています。
    年功序列ではなく、企業の業績と個人の成果に応じて、しっかりと構築された評価システムとテーブルとをもとに年俸額が
    決定されます。

    求める人材



    【必須条件】
    ・高卒以上
    ・相応規模の建設工事における電気設備施工管理経験
    ・普通自動車免許
    ・1級電気工事施工管理技士

    【歓迎条件】(※必須ではありません)
    ・送電線工事の電気設備施工管理経験 監理技術者経験ある方大歓迎!
    ・建築系、土木系、設備系の各種資格

    【求める人物像】
    ・周囲とコミュニケーションを取りながら協力して仕事を進めて頂ける方
    ・電気設備施工管理の業務に対し、情熱をもって取り組んで頂ける方



    給与

    【給与制度】
    年俸制
    ※年俸は12分割し、毎月支給致します。

    【年俸金額(目安)】
    500万円~650万円
    ※年齢や経験、スキル、前職までの給与などを考慮し、当社規定により決定いたします。
    ※年俸には残業代を含みます。
    (月給レンジ:416,000円~540,000円)

    ※給与改定:年1回(10月)
    ※賞与:なし



    勤務地

    【勤務地】
    ■本社(東京都豊島区)

    ※車通勤可
    ※現場は全国各地の為、出張をお願いすることがございます。(2泊程度)

    ※転勤:原則として無し

    勤務時間

    【勤務時間】
    8:45~17:45
    (休憩60分、実働8時間)
    残業:月40時間程度(繁忙期は最大60時間程度)



    雇用・契約形態
    正社員 正社員 ※試用期間14日間(その間の給与や待遇などに変動はありません)定年:60歳 ※条件該当者は65歳まで再雇用制度あり
    待遇・福利厚生

    【待遇】
    ・交通費支給
    ・社会保険完備
    ・厚生年金基金
    ・財形貯蓄制度
    ・従業員持株制度


    休日・休暇


    週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(当社規定に準じて付与)

    ※業務の都合上、土曜出勤が入ることがあります。その場合は代休を取得頂きます。
    (どうしても代休が取れない場合は3ヵ月後に休日給として支払い対応となります。)


    選考プロセス
    【選考フロー(目安)】
    書類選考
    1次:人事&現場責任者・幹部
    2次:役員(または社長)
    ※適性試験あり(学力試験無し)

    企業情報

    設立
    非公開
    従業員数
    非公開
    資本金
    非公開
    売上高
    非公開
    事業内容
    東証JASDAQ上場/創業90年以上/建設(建築・土木・設備)
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    求人管理No.14256
    この求人の取り扱い紹介会社
    株式会社リブリッジ
    • 面接トレーニングに自信
    • レジュメ指導に自信
    • 経営層とのパイプに自信
    • キャリアプランニングに自信
    • 求人開拓力に自信
    • 条件交渉に自信
    • 電話面談あり
    • 面接同行あり
    • 土日祝もOK

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    企業名

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