掲載開始日:2017.07.15 終了予定日:2017.08.11

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職 種

外資系企業

【大阪 テーマパーク】新卒採用企画運営担当マネージャー正社員

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    推薦ポイント

    【大阪 テーマパーク】新卒採用企画運営担当マネージャー

    • 3年以上連続成長企業
    • 中途入社5割以上
    • U・Iターン歓迎
    • 転勤無し
    • 英語を使う仕事
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • 交通費全額支給
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    募集要項

    仕事内容
    新卒採用担当として、下記業務をお任せいたします。

    ■学生集客の為の企画及び実行
    ○大学での会社説明会や合同説明会等外部イベントでの会社説明、司会進行
    ○国への出張発生あり(会社の代表としてお一人で上記イベントへ参加)
    ≪繁忙時期≫
    5、10、11、12月/東京出張/月2回、近郊大学等への外出/月2回程度
    1、2月/月1~2回程度の出張及び外出
    ■説明会/インターンシップの企画、集客、開催
    ■面接の実施(面接スケジュール策定や進捗管理(実際の設定はアシスタントが担当))
    ■応募者の合否調整、クロージング
    ■採用進捗のデータ分析
    ■リクルーターの設定、調整
    ■紹介会社、媒体業者対応
    ■自社サイトの採用強化の為の企画、立案、ディレクション
    ■人材採用におけるメディアプロモーションの企画、立案
    求める人材
    [必須] 以下のいずれか
    ●新卒採用担当として、以下のいずれかのご経験を有している
    (A)認知度の高い企業で、認知度を活用した母集団形成から、その上澄み層を厳選し採用したご経験
    (B)認知度が高くない企業で、自身の工夫でターゲット層の採用を成功させたご経験
    ※上記両経験とも、採用人数自体は問いません。
    ●RPO企業などで新卒採用の母集団形成から選考までのクライアント業務を請け負い、企画運営実行を担ったご経験

    【必須スキル】
    ●基本的な労務知識 ●PCスキル

    ※第二新卒採用の企画運営経験であっても選考対象となります。
    ※一般的なキャリア採用のご経験のみの場合は選考対象外です。


    募集年齢: 25 歳 ~ 39 歳
    年齢制限事由:若年層の長期キャリア形成を図るため
    給与
    主任/課長代理タイトルを想定
    勤務地
    大阪府
    勤務時間
    09:15~18:00
    雇用・契約形態
    正社員
    募集背景
    その他
    コンサルタントより詳細をご説明させていただきます
    待遇・福利厚生
    各種社会保険完備

    交通費全額支給
    各種福利厚生
     ・LTD(長期所得保障制度)保険制度
     ・財産形成貯蓄(住宅、年金)
     ・団体生命保険
     ・確定拠出年金制度赴任費用支給(条件あり)
    交通費全額支給
    各種教育サポート
    従業員サービス
     ・スポーツやパーティ等の従業員イベント開催
     ・パーク商品の従業員割引購入やパーク無料招待チケット提供
     ・各種エンタメツール(映画DVD等)貸出やエンタメチケット販売
     ・サプライズプレゼント実施
    休日・休暇
    シフト制(土日祝含む)
    選考プロセス
    面接2回

    企業情報

    設立
    1994年12月
    従業員数
    900名
    資本金
    500億円
    売上高
    非公開
    事業内容
    事業内容:テーマパークの運営
    会社概要:異なる表情を持つさまざまなエリアは、感動がいっぱいの別世界。ハリウッドの超大作映画をテーマにした興奮のライドや人気キャラクターたちのショーなど、子どもから大人まで楽しめる、ワールドクラスのエンターテイメントを集めたテーマパーク。
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    求人管理No.2838
    職種名

    【大阪 テーマパーク】新卒採用企画運営担当マネージャー

    企業名

    社名非公開

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