職種
ITエンジニア > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > プロダクトマネジャー（パッケージソフト・ミドルウェア）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | エムスリーキャリア株式会社 |
| 年収 | 600万円～1100万円 |
| 勤務地 |
東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩5分 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅 徒歩8分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 職種 | プロダクトマネジャー（パッケージソフト・ミドルウェア） |
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| ポイント | 「医療・ヘルスケア」の課題を解決！幅広い業務を経験しキャリアアップの環境◎ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
新規事業開発におけるプロダクトマネジメント全般をお任せします。 【職務詳細】 ・市場調査をもとにプロダクト戦略の方針を明確化 ・競合・選考プレイヤーの調査を踏まえて差別化できるポイントの整理 ・プロダクトロードマップの作成、各種要求・要件定義の作成 ・開発チームとコミュニケーションを取りながらスケジュール管理 ・顧客側のFBサイクルから、UIUXの改善推進 ＜＜担当サービス例＞＞ ・病院・クリニック向けSaaS型採用支援プロダクト「M3 Career Prime」 ・薬局向け経営支援SaaS ・医師アルバイトアプリ ＜＜開発の流れ＞＞ ▽週一回、新機能開発や既存機能の改善案を議論するMTGを実施 ▽開発する機能ごとに職種横断のプロジェクトチームに分かれ、要件定義・開発、動作確認 ▽QAがテストケースを作成しテスト実行 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・WebサービスのPM／PdMの実務経験 →開発における要件定義～開発チームのディレクションまでされてきた方 【尚可】 ・SaaSサービスのご経験 ・プロダクトオーナーとして事業管掌されていた方 ・事業開発経験 ★業界をリードする立場から、社会的なインパクトの大きい事業の成長に関わる事ができます ★0→1から10→100など様々なフェーズの事業開発機会がございます |
| 給与 |
年収:600万～1000万程度
月給制：月額428000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
交通費支給(月3万5000円まで)、慶弔手当、育児・介護短時間措置制度、ビジネス図書購入制度(1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担)、勉強応援制度（資格取得等の費用を半額負担）、借り上げ社宅制度（会社規定有）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務地 |
東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩5分 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅 徒歩8分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務時間 |
9時30分～18時30分※始業時刻は8時00分～9時30分で調整可能
（所定労働時間：8時間） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝）※年間休日126日（FY22実績）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、結婚休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、他 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大による増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→SPI→面接2～3回→内定 ※面接は原則オンライン |
| サービス詳細・特徴 |
～医療業界向けサービスで圧倒的NO,1を目指しています～
国内最大級の医療系求人ポータルサイトを運営するエムスリー株式会社と、WEBを活用した医療系の人材紹介ビジネスなどを展開する株式会社エス・エム・エスが共同出資し、2009年12月に設立されました。両社が培ったノウハウと事業優位性を最大限に発揮し、医師と薬剤師を中心とした人材サービスを展開しています。【ｍ3.com】が持つ圧倒的な会員基盤をもとに医師紹介、薬剤師紹介共に業界トップクラスのポジションを確立しております。既存の紹介事業だけではなく医療機関への様々なサービスを提供できるよう新規事業開発にも積極的に取り組み海外展開もスタートしています。会社としてファクトや確からしい仮説をもとに分析され、考え抜かれた合理的な企画提案は、入社年次や職位に関係なく経営会議で議論され、スピーディに実行されます。そういった「合理性」を重視した企業経営も同社の強みであります。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
医師・薬剤師を対象とした総合的なキャリアサービスを展開しています。
異業界からの入社割合9割！ 福利厚生充実！（勉強応援制度、資格取得支援制度、ビジネス書籍購入制度） 20代・30代の社員を中心とした、活気のある雰囲気です。仕事のスタイルとしては、 論理的コミュニケーションや業務の生産性が重視されるので「元気に知的」という印象です。 |
| 掲載期間 | 2024/04/19（金） ～ 2024/05/13（月） |
| 更新日 | 2024/04/19（金） |
| 設立 | 2009年12月 |
| 従業員数 | 644名（2021年4月30日時点） |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
医療人材を対象とした人材サービス、採用コンサルティング、医療機関経営支援 【会社の特徴】 「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを掲げ、 全国の医療従事者の方々と医療機関とのベストマッチを実現すべく、事業計画を立てています。 全国の医師・薬剤師が自身のキャリアアップや転職を考えるとき、また全国の医療機関がこれら医療従事者の人材戦略を考えるとき、 真っ先に思い浮かぶ企業となることはもちろん、業界のリーディングカンパニーとして 新しい価値を生み出し、業界のスタンダードを創ることを目指しています。 年次120％以上の売上成長を遂げており、今後の成長にも期待できる企業です。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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