職種
企画・経営 > 事業企画・経営企画・エグゼクティブ > CIO・CTO
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 株式会社タイミー |
| 年収 | 900万円～ |
| 勤務地 | 〒105-7135 東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階JR「新橋」駅徒歩3分、都営大江戸線「汐留」駅徒歩1分 |
| 職種 | CIO・CTO |
| 業種 | インターネット関連 |
| ポイント | HR Tech／累計273億円の資金調達／様々な業界の人材不足を『IT』で解消！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
エンジニアリング組織の生産性を最大化させるために、エンジニアと組織に対して働きかけていただきます。組織エンジニアリングの領域は多岐にわたるため、チームで分担して課題の解決をしていただきます。 【職務詳細】 ■エンジニアの成長を支援するピープルマネジメント ・担当する専門領域(WebApp, MobileApp, etc)を定義して担当いただきます ■持続可能な状態でスケールできる組織の設計・構築・運用 ・人事評価制度の改善・運用 ・定義がnullなものに対する定義づけ・明文化 ・各種制度の検討・策定・運用 ・技術広報 ・学習する組織文化の醸成 ■プロダクト・技術戦略を実現できる組織となるための組織戦略の立案支援・遂行 ▼▼同ポジションの魅力▼▼ 同社は「働くを通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」ことをミッションに掲げ、潜在労働力を喚起し、ひいては社会課題の解決を実現していきます。そのため、これまで以上に戦略だった事業のスケールと、組織・システムが持続可能な状態になることが求められます。次の飛躍に向けたシステム・プロセス・組織づくりを裁量をもってリードできることがタイミーで働く魅力であると考えています。 |
| 求める人材 |
【必須】
・チームや組織の成果や生産性の最大化を目的とした開発チームの運営及び意思決定に関わった経験 ・バックエンド、フロントエンド、モバイルなど領域問わずWeb領域におけるプロダクト開発経験5年以上 ・5名以上の開発チームにおける評価やキャリア支援などピープルマネジメントに関する経験1年以上 【尚可】 ・事業会社における専任エンジニアリングマネージャー経験 ・小規模なスタートアップにおけるVPoE,CTOなど開発組織のマネジメント経験 ・DX(Developer Experience)の継続的改善の経験 ・OSSの公開、コントリビュートの経験 ・人事評価制度や組織戦略などの立案・改善・運用経験 ・技術広報の経験 ・コミュニティ運営の経験 |
| 給与 |
年収:900万～1500万程度
月給制：月額750000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:有り 昇給:人事考課年3回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間： 試用期間：3ヶ月(条件変更無し) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当／シャッフルランチ費用補助／セミナー費用補助／書籍購入補助
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務地 | 〒105-7135 東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階JR「新橋」駅徒歩3分、都営大江戸線「汐留」駅徒歩1分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00※フレックスタイム制(所定労働時間：8時間、コアタイム：12：00～16：00） |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】週休二日制(土日)／祝日／有給休暇(入社半年経過時点：10日)／夏季休暇／誕生日休暇／結婚記念日休暇／慶弔休暇／生理日休暇／産前産後休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
組織強化のため |
| 選考の流れ | 書類選考→一次面接(現場責任者)→最終面接(部長)→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
■スキマバイトアプリ「タイミー」
近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に労働者に対する負荷が大きくなっています。 同社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することが可能です。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に好きなように働き、自分の時間をより豊かにできる世界を目指しています。 サービスリリースから約5年で、ワーカー数700万人、利用事業者数98,000社が利用するサービスになりました。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
＝＝同社の魅力＝＝
■人々の働き方を根底から変えることができる 従来のアルバイトや派遣業界が40年間抱えていた課題を解決し、「好きなことをする時間に合わせて働く」世界を作ることができます。 ■「人」にまつわる企業の経営課題を解決できる クライアント企業にタイミーを使いこなしていただくことで、 人手不足の解消、職場環境の改善に貢献することができます。 |
| 掲載期間 | 2024/04/16（火） ～ 2024/04/24（水） |
| 更新日 | 2024/04/25（木） |
| 設立 | 2017年8月 |
| 従業員数 | 791名(2023年7月時点） |
| 資本金 | 36.1億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
アプリケーションの企画・開発・運営 【会社の特徴】 《同社が重視する4つのValue》 ●理想ファースト：前提にとらわれず、あるべき姿から逆算し更なる高みを目指そう。 ●オールスクラム：自身の責務を果たすだけでなく、チームや会社の成功にも全力を注ごう。 ●バトンツナギ：できたことは仕組み化しよう ●やっていき：失敗を恐れず、大胆に挑戦し泥臭くやりぬこう。 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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