職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 知的財産・特許
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 700万円～900万円 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | 知的財産・特許 |
| 業種 | 化粧品・医薬品メーカー |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 仕事内容 |
【募集背景】
同社は新聞用紙、印刷・出版用紙、情報用紙、包装用紙、段ボール原紙、家庭紙など2万種以上の紙をパルプから一貫生産する総合製紙メーカーです。特に、今後成長が期待される家庭紙分野（ティッシュ、トイレットペーパー、ペーパータオル、キッチンペーパー、紙おむつ、ナプキンなど）や、セルロースナノファイバーなどの新素材分野などに注力を進めております。 知的財産部は、従来の紙事業はもちろん、家庭紙事業及び新素材事業に関しても、コーポレート部門の一員として、特許、意匠、商標、著作権といったすべての知的財産業務を担当しております。 成長が期待できる家庭紙事業においては、中国、タイ、インドネシア、トルコ、ブラジル等の新興国において、知財活動を積極的に進めており、特許権利化をはじめとした知財業務のグローバル対応能力を有し、かつ知財実務及びマネージメントの両輪で推進できる人材の獲得の必要性が高まってきております。 さらには、同家庭紙分野において、日本を含めたアジア市場において、競合他社との間で警告、侵害訴訟やライセンス交渉などの係争の蓋然性が高まっており、グローバル視点で第三者特許リスク低減を図るとともに、係争対応実務を管理職としてリードできる人材の獲得が急務となっていることから本ポジションを募集いたします。 【職務内容】 1） 出願、権利化及び権利活用業務 同社の全事業分野の特許を中心とした知的財産に関する出願及び権利化業務全般（発明発掘、先行技術調査、出願、中間処理、権利維持管理、特許ポートフォリオマネージメント、権利活用及び権利行使など） 2） 第三者特許対応 第三者特許に伴うリスク検討及び対応策検討（クリアランス調査、鑑定、回避検討、異議、無効化、侵害訴訟対応など） 3） 競合他社分析及び知財戦略 競合他社・彼我分析や知財ランドスケープ分析に基づく知財戦略立案やその遂行 4） 契約書関連業務 ライセンス契約、秘密保持契約、共同開発契約、量産契約等に対する知財観点での契約審査（知財条項に関する文言作成やチェックや、それに伴う条件交渉など） 5） マネージメント業務 管理職として、上記した様々な知財業務に伴うマネージメント業務の遂行（労務管理、特許グループの特許実務のマネージメント、さらには部下に対す… |
| 求める人材 |
【必須要件】
■事業会社にて5年以上の特許の出願の実務経験者 ■3~4名程度のマネジメントのご経験 【歓迎要件】 ▼弁理士資格 ▼知財組織における管理職経験 ▼知財業務を行う上で基礎レベルの英語力（TOEIC600以上） |
| 給与 |
年収 750 ～ 850 万円
※年齢・経験・資格等を考慮の上、同社規定により優遇します。 ■賞与：年2回（計4.49ヶ月） ■上記は課長職、東京勤務地手当含む月給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）有給休暇10日～20日、祝日、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、赴任休暇 ほか
※年間休日前年度実績123日 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
| 掲載期間 | 2024/04/12（金） ～ 2024/04/25（木） |
| 更新日 | 2024/04/12（金） |
| 設立 | 1943年 |
| 従業員数 | 2590 |
| 資本金 | 53,884百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
求人の取り扱いコンサルタント
片田 裕二
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信
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