職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 法務・コンプライアンス
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 800万円～1200万円 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | 法務・コンプライアンス |
| 業種 | インターネット関連 |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 仕事内容 |
法務部長候補として以下の業務をメインに携わっていただきます。
特にM&Aを中心とする戦略法務業務についてハンズオンで携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■戦略法務：M&Aにおける法務DDや契約交渉 ■契約法務：契約書の作成及び審査 ■リスクマネジメント：新規事業における法的観点からの調査 ■商事法務：株主総会対応、取締役会関連業務 ■知的財産：商標等の知的財産の調査、登録および管理 ■ガバナンス：社内規定の制度改廃 ■その他：訴訟対応、弁護士・司法書士等の専門家との連携 ■メンバー育成をはじめとしたマネジメント（ご入社直後は部下3名想定） 【本ポジションの魅力】 毎年1つ以上の新規事業が立ち上がっている同社にて「攻め」の戦略法務経験を積むことができます。 【残業時間】 月20～45時間程度 |
| 求める人材 |
【必須要件】
■事業会社の法務部門での実務経験（5年以上） ■M&A等の戦略法務のご経験 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ■IT/Web業界、広告業界、不動産業界、人材業界など同社の事業と親和性がある業界での実務経験 【求める人物像】 ■会社や事業理解を行なうことに努め、スピード感をもって法務業務に従事できる方 ■主体的に問題発見、解決に取り組める方 |
| 給与 |
年収 800 ～ 1200 万円
月額×14.5＋諸手当（扶養手当、住宅手当、管理監督者手当、等）＝年収 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 部長クラス |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 勤務時間 | 09:30～18:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）土日祝日、有給休暇（4月or10月のタイミングで10日付与）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、パパ立会い休暇、マタニティー健診休暇、ファミラブ休暇 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
| 掲載期間 | 2024/04/12（金） ～ 2024/04/25（木） |
| 更新日 | 2024/04/12（金） |
| 設立 | 2007年 |
| 従業員数 | 391 |
| 資本金 | 1,423百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
求人の取り扱いコンサルタント
片田 裕二
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信
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