新規サービス事業 noiful のサービス基盤システム構築 LAS ハウジングアプライアンス事業担当/ パナソニック株式会社

企業名 パナソニック株式会社
年収 600万円~1000万円
勤務地 東京都品川区(転勤あり)※リモートワーク制度あり
【就業場所変更の範囲】国内外の全拠点
職種 ITアーキテクト
業種 半導体・電子・電気機器メーカー
ポイント 新規サービス事業 noiful のサービス基盤システム構築 LAS ハウジングアプライアンス事業担当であなたの能力を発揮しませんか?
正社員 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 社宅・家賃補助制度 フレックス勤務

募集要項

仕事内容 ●担当業務と役割
・noifulサービスのCX・オペレーションを下支えするIT基盤の構築について、仕様管理、運用管理をメインに遂行いただく重要なポジションとなります。
・IT基盤はまだ未完成の状況であり、効率的なサービスオペレーションと豊かなCXをIT基盤という形で具現化していく段階であり、新規システムをゼロから構築いただくことになります。
・ソフト/Sier系パートナー会社と密に連携・コミュニケーションを取っていただき、QCDを意識した成果物を創出していただく大切な役割となります。

●具体的な仕事内容
・noifulサービスIT基盤として必要な以下のサービスの構築が主な対象となります。
 家電ライフサイクル管理、受発注管理など
・上記サービスについて、仕様管理のSEとして実運用とシステムのFit&Gapの整理を行い、noifulサービスIT基盤として高品質なシステムを実現していくことになります。
・システム開発手法は主に、「アジャイル型」開発となります。要件に対して素早く実現していける、問題解決も迅速に解決できる環境での開発を実施できます。
・すでにIT基盤として運用フェーズにあるアセットについては、運用管理のSEとして、業務フロー改善などを実現していき、より品質の高いシステムにしていきます。
・noifulサービスは新しい事業であり、常に新しい問題に遭遇することがあります。その際は、その新たな問題を解決するためのイノベーションを発揮し、新たなITによる実現を生み出すことも必要となってきます。
【業務内容変更の範囲】当社業務全般
求める人材 ・ITシステムやスマホアプリ、社内基幹システムの構築~運用を5年以上経験されている方
・アジャイル型、DevOps型、ウォーターフォール型の開発スタイルのいずれかに精通されている方
【免許・資格】不問
【学歴】大学卒以上

給与・待遇

給与 【年収】624万円~1,000万円
【月給】35万円~
【賞与】年2回
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 【通勤交通費】 全額支給
【手当】住宅手当、家族手当 など
【保険】健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
【その他】退職金、社宅、寮、持株制度、財形貯蓄制度、保養施設、医療施設、新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、海外留学制度 など
【受動喫煙防止措置】屋内原則禁煙(喫煙施設有)

勤務地、時間・休日

勤務地 東京都品川区(転勤あり)※リモートワーク制度あり
【就業場所変更の範囲】国内外の全拠点
勤務時間 9:00~17:30 実働7.75時間 ※フレックスタイム制あり(コアタイムなし)
休日・休暇 【休日】土、日、祝日 ※完全週休2日制 
【年間休日】125日 
【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、長期節目休暇、有給休暇 など 

その他

募集背景 部門・体制強化の為
選考の流れ 書類選考、適性検査、面接(複数回)
メッセージ 赤い「エントリーする」ボタンで、LHH転職エージェント(アデコ株式会社)へエントリーができます。求人への応募はもちろん、詳細を確認したい、転職の相談がしたいなど、少しでも関心をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご登録ください。
掲載期間 2024/04/18(木) ~ 2024/05/22(水)
更新日 2024/04/12(金)

企業情報

設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開

求人の取り扱いコンサルタント

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岡川 翔平

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK

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