職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 設備保全・メンテナンス
勤務地
関西 > 兵庫県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
| 職種 | 設備保全・メンテナンス |
| 業種 | ガラス・化学・石油メーカー |
| ポイント | 東証プライム上場の大手化学メーカーでのプラントエンジニアの求人です。世界トップシェアを誇る製品を持つメーカーで、上流工程の経験を積んでいただくことが可能です。 |
| 仕事内容 |
<スタッフクラス>
■化学プラントに関わる電気・計装設備・制御システムのエンジニアリング及びその保守運用を担当いただきます。 【具体的には】 ・受配電設備設計、自家発電設備設計 ・電気計装工事設計・管理・検収、試運転 ・制御システム（DCS、PLC）設計 ・プロセス制御ロジック・インターロック設計 ・自動化設計、操作監視機能設計、機能検査 ・国内外拠点への技術支援 ・既存設備更新、改良、メンテナンス計画、実行 <マネージャークラス> ■化学プラントに関わる電気・計装設備・制御システム設計のマネジメント業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・電気・計装設備・制御システムの設計及びメンテナンスに関わる技術指導 ・電気・計装設備・制御システムのエンジニアリング技術・設備管理技術の標準化 ・電気・計装設備・制御システムに関わる設備トラブルの原因解析・対策立案・技術指導 ・エンジニアリング・保守運用に関わる中期課題アクションの推進、チーム運営 |
| 求める人材 |
【必須要件】 ※下記全て満たす方
■電気、電子もしくは制御関連を専攻していた方 ■化学、石油などの装置型プラントに関する以下の何れかの実務経験を5年以上お持ちの方（マネージャークラスの方は経験15年以上） ・電気・計装・制御システムの設計、機器選定 ・電気・計装工事の設計、施工管理 ・電気・計装設備のメンテナンス計画立案、実行 ・制御システムの設計、製作、検査（デバッグ） 【歓迎要件】 ■第三種電気主任技術者またはエネルギー管理士の資格をお持ちの方 （未取得者は入社後取得必須） ■TOEIC500点以上の英語力をお持ちの方 ※マネージャークラスの方は上記に加え、下記を満たす方が望ましい ■プラント建設チームの運営、メンテナンス組織の運営経験をお持ちの方 ■下記資格をお持ちの方 ・第三種電気主任技術者資格 ・一級計装士資格 ・エネルギー管理士資格 ・一級電気工事施工管理技士資格 ・第一種電気工事士資格 |
| 給与 |
350-900万円
【モデル賃金】（2021年度) ■スタッフクラス：30歳 年収558万円／35歳 年収684万円 （配偶者手当、扶養手当、住宅手当含む） ■マネージャークラス年俸制：900万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、住宅手当、配偶者手当、扶養手当 退職金、財形貯蓄、社員持株、保養所 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間休日日数122日／完全週休2日制 土、日、祝、夏期、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、誕生日、育児休業 |
| 選考の流れ |
【筆記試験】有（SPI）
【選考回数】3回 【選考フロー】書類選考→1次面接（現場担当者）+ＳＰＩ試験→2次面接（人事担当者）→最終面接（役員） ※コロナウイルス対策としてWEB面接実施 |
| 掲載期間 | 2024/04/10（水） ～ 2024/04/22（月） |
| 更新日 | 2024/04/23（火） |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
東証プライム上場、長い歴史を持つ化学メーカー。 有機合成品や合成樹脂製品などを製造しており、液晶光学フィルム用材料やタバコフィルター用素材など数多くの製品で世界トップクラスのシェアを獲得しています。 世界10カ国以上に関係会社を有し、海外売上高比率は50％以上です。 【事業展開】 セルロース化学や有機合成化学などの独自技術をもとに、事業の拡大と新規分野への進出を行ってきました。 近年は、自動車エアバック用インフレータ、エンジニアリングプラスチックの伸びが顕著であるなど、化学工学の枠を超えて事業領域を拡大しています。 【職場環境】 働き方改革を進めており、近年、常日勤者の所定労働時間を1日30分短縮。 年間約120時間の所定労働時間短縮を実現しています。 人材育成においては、技術者・管理者を対象者にした教育施設やメンテナンス技術を磨ける設備を備えています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
細川 剛
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