職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > CADオペレーター(建築)・製図
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
企業名 | 野原グループ株式会社 |
年収 | 600万円~1000万円 |
勤務地 |
東京都新宿区新宿1-1-11 ザイマックス新宿御苑ビル東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前」駅徒歩2分
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職種 | CADオペレーター(建築)・製図 |
業種 | 専門商社 |
ポイント | ★建築×デジタル★創業60年以上の安定企業/建築業界での経験が活かせる |
仕事内容 |
【職務概要】
同社で全体の建設DX(デジタルトランスフォーメーション)推進担当として、BIM関連サービスや建設デジタル化サービスなどの現場監理、企画立案やマネジメント業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ●グループ会社と共同で下記業務をお任せします。 ・建具等専門工事、積算、施工図に関する施工BIM現場実証実験 ・受注~BIMデータ管理~製造~施工の実行計画策定 ・モデリング管理などのプロジェクトマネージャー ・業務フローの改善・効率化 ●BIMツールを活用したデータ検証 現在BIMを中心とした積算業務改善・工程管理・コスト管理・製造連携といった建設プロセスのデジタル化を進めており、それらの建設DXプロジェクトをお任せします。ゼネコンに対して建具等専門工事の施工BIM実証現場(近々で数現場予定あり)を通じてた新しいソリューションや様々なサービスの提案・企画開発も携われます。 |
求める人材 |
【下記いずれか必須】
●設計事務所やゼネコンでBIMを用いた建築プロジェクト経験がある方 ●BIMモデリングのマネージメント経験がある方 ●建築に関する知識がある方 ●BIMの経験がある方 ●建築士、施工管理技士等の建築関係資格をお持ちの方 ===☆☆おすすめポイント☆☆=============== 「建築×デジタル」に強い人材が社内には少ないため、裁量の幅が広く中心的役割を担う重要ポジションです。建材商社の立場から建設業界のDX化を推進していく専門性と意欲を持った方を募集しております。 また、マネージャー候補として将来的には戦略実施のための組織構築や運営にも携われる可能性があります。 ============================== |
給与 |
年収:600万~900万程度
月給制:月額380000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(3月・9月)業績賞与あり 昇給:年1回 |
雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間:無期 試用期間:3ヶ月 |
待遇・福利厚生 |
各種社会保険、健康診断、退職金制度(一時金+確定拠出)、社員持株会制度等
喫煙情報:屋内禁煙 |
勤務地 |
東京都新宿区新宿1-1-11 ザイマックス新宿御苑ビル東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前」駅徒歩2分
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勤務時間 | 9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分) |
休日・休暇 | 【年間休日125日以上】完全週休2日制(土日)、祝日 、年間有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇、記念日休暇など |
募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
選考の流れ | 書類選考⇒面接(1~2回)⇒内定 |
サービス詳細・特徴 |
同社では、建設関連諸資材の全国販売や多岐にわたる構築物の施工、周辺分野での事業展開を行い、より付加価値の高いサービスを顧客に提供しています。
また、地球規模で環境問題がますます深刻化・顕在化してきているため、循環型社会に対応する「環境」・「省エネ」・「安全」・「安心」などのテーマに正面から取組み、グローバルな視点で経営を執り行っています。 今後、オフィスビルやホテル、商業施設、集合住宅のリフォーム・リニューアルなど同社の強みを活かせる分野に経営資源を投入することで内部成長を実現するとともに、総合力強化に繋がる事業については M&Aや事業提携、資本提携を含めた積極的な取り組みを行います。 |
掲載期間 | 2024/04/10(水) ~ 2024/04/26(金) |
更新日 | 2024/04/26(金) |
設立 | 1947年9月11日 |
従業員数 | 967名(グループ連結) |
資本金 | 1億円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【事業の内容】
内装資材、サッシ金属建材、外装建材、セメント、鉄鋼、土木関連資材の販売・施工、及び道路標識の製造・販売 【会社の特徴】 同社の歴史は古く、1598年に綿販売業として創業し、1947年に法人化しました。金物業を経て建設資材の販売を手がけるようになり、建設資材の商社から施設の施工、さらに交通標識や案内板など幅広い事業を手がけています。そんな歴史からわかるように、つねに時代のニーズを吸い上げて事業化していく企業文化が同社の特徴です。 商社機能のみならず自らが施工も行うという多機能な事業形態を強みに、長年にわたりノウハウを培い、付加価値の高いサービスを顧客に提供しています。 海外進出にも積極的に取り組んでいます。経済成長が著しいシンガポール、インドネシア、中国、ベトナム、インドなどアジアを中心に、建設資材の輸出入、建材の生産・販売、内装工事などを行い、収益の拡大を図っています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
剱持 陽行
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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