職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > 不動産系専門職 > 不動産営業
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 職種 | 不動産営業 |
| 業種 | 不動産 |
| ポイント |
■年功序列ではなく、個人の実績に応じて適切に評価される環境です。
■これまでのご経験を活かし、成長企業にて経験を積むことが出来るチャンスです。 |
| 仕事内容 |
■同社の不動産流動化（既存物件のバリューアップ～売却）事業に関する下記業務をご担当いただきます。
【具体的には】 ■サブマネージャーまたはマネージャー候補として、ご経験により、下記業務をご担当いただきます。 法人営業を通じ、首都圏のマンション、ビル、商業施設、ホテル等一棟単位で売りに出る不動産情報を収集、物件を購入。 物件のバリューアップに向けて建築企画部と連携しリノベーションの企画からプロジェクト推進。 バリューアップ後は法人に販売、または、賃貸部門が満室稼働にしたものを売却、または自社保有物件として運用する等の出口に向かっていきます。 ※残業時間は30時間程度と、充実したワークライフバランスが実現できます。 |
| 求める人材 |
【必須要件】
■下記（A）、（B）の条件を満たす方 （A）下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・不動産業界での営業経験（目安5年以上） ※ハウスメーカーでの営業、仕入、売買仲介、賃貸仲介、不動産販売、流動化など ・不動産仕入れ業務の経験 （B）部下のマネジメント経験 |
| 給与 |
720-900万円
※賞与について：過去実績…ベース4ヶ月＋業績賞与2ヶ月 ※特別賞与について：会社業績に応じて支給8過去実績2ヶ月分） ※入社後、評価次第で年収は大きく上昇いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、時間外手当 等 退職金制度、従業員持株制度、自己啓発援助制度 等 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:00 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 選考の流れ |
【筆記試験】無
【面接回数】1～2回 1回の面接で終了する場合もございます。 【選考フロー】1次面接’（役員面接）⇒最終面接 |
| 掲載期間 | 2024/03/26（火） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/04/09（火） |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
東京を中心に事業を展開する総合不動産会社。 オフィスビルや賃貸住宅の不動産再生事業を中核に、不動産開発やファンド運用などを手がけています。 近年は、ホテル開発なども積極的に推進しています。 【強み】 不動産事業を多角的に運営することで、安定した経営基盤を構築。 オフィスビル・住宅・商業施設・ホテルなど、不動産の個性に合わせた最適な商品を提供しています。 また、長い歴史の中で培った不動産に関する独自のノウハウをもつことも強みの1つ。 利便性・デザイン性・セキュリティの向上や環境への配慮などを施し、価値を高めた再生不動産を提供しています。 【職場環境】 人材育成に注力しており、自己啓発支援制度、英語研修、スキル研修、不動産金融セミナーなど、教育・研修制度が充実しています。 |
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