職種
電気・電子・機械・半導体 > 品質保証・品質管理・生産管理・製造管理 > 品質管理（電気・電子・機械・半導体・材料系）
勤務地
関西 > 滋賀県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | オプテックス |
| 年収 | 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 滋賀県 |
| 職種 | 品質管理（電気・電子・機械・半導体・材料系） |
| 業種 | その他電気・電子関連メーカー |
| ポイント | 戦略的なM＆Aや海外市場への展開を積極的に推し進め、国内外で高いシェアを獲得しており、主力である赤外線センシング技術に加え、画像センシング技術の確立や通信・制御技術など新技術を積極的に取り込み、オリジナリティと高い信頼性を両立する製品およびビジネスモデルの開発をしているチャレンジ精神のある企業となります。他にも同社の魅力は多数ありますのでお気軽にお問い合わせください。 |
| 仕事内容 |
■同社にて、事業部門における製品の品質管理担当者として業務を行って頂きます。
【具体的には】 ・新製品評価、製造工場での新製品立上げ 見届け ・市場・工場におけるトラブル対応、クレーム品の解析など |
| 求める人材 |
【必須要件】※以下すべて満たす方
・品質管理の経験5年以上 ・メーカー勤務経験（電気製品であれば尚好） ・普通自動車免許をお持ちの方 ・外国籍の方：日本語能力検定N1以上 【歓迎要件】 ・QC 検定保持者（もしくは、それに準ずる経験） ・理系、技術系出身の方（専門は問わない） ・リーダー経験 |
| 給与 |
400-750万円
※これまでのご経験、スキルを考慮して相談・決定 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、住宅手当、家族手当 寮・社宅、財形貯蓄、社員持株 |
| 勤務地 | 滋賀県 |
| 勤務時間 | 08:45 - 17:30（コアタイム：11:00 - 16:00） |
| 休日・休暇 | 年間127日（2020 年度）／（内訳）完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続5年毎） |
| 選考の流れ |
【筆記試験】有（適性検査）
【面接回数】2回 【選考フロー】 一次面接⇒ 最終面接 |
| 掲載期間 | 2024/03/26（火） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/04/09（火） |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
東証プライム上場の持株会社「オプテックスグループ」の中核を担うセンサーメーカー。1980年に世界初の遠赤外線式自動ドアセンサーを開発して以来、高い技術力を強みに数多くの自社製品を開発しています。現在は約30カ国に拠点を展開しており、国内シェア約55％の自動ドアをはじめ、セキュリティ、水質測定、駐車場、照明などの分野において、センシング技術を応用した製品を提供しています。近年は、センサーから得られる情報を用いた顧客の課題解決や、新しい価値の創造など、“モノからコト”のビジネスモデルにも取り組んでいます。 【グローバル展開】 世界80カ国で事業を展開しており、ヨーロッパ市場を中心に海外売上高比率は約7割となっています。とくにセキュリティ分野のニーズが高く、屋外用防犯センサー（世界シェア40％）、監視カメラ用投光器（世界シェア50％）、自動ドアセンサー（世界シェア30％）などで高いシェアを獲得。2020年には、経済産業省認定の「新グローバルニッチトップ企業100選」にも選定されています。 【人材育成】 職種・分野別研修や階層別研修をはじめ、知的財産研修、法務研修、語学研修、社内検定制度、資格取得支援制度などがあり、人材育成に注力しています。また、キャリアコンサルティングに関する制度も充実。自分のありたい姿・夢などを上司や会社と共有し、キャリアパスの実現を目指すドリームデザインサーベイ（年1回）や、社内公募制度、社内異動宣言（FA）制度なども活用することが可能です。 |
求人の取り扱いコンサルタント
岡田 遼
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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