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プロジェクトリーダー・マネージャー(プラットフォーム事業本部)/ 合同会社DMM.com

企業名 合同会社DMM.com
年収 600万円~900万円
勤務地 東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワーDMMグループ総合受付24階南北線「六本木一丁目」駅より徒歩3分
職種 プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系)
業種 インターネット関連
ポイント 10年で300事業の立ち上げ/事業の成長スピードに追従できるPM
正社員 学歴不問 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 介護支援制度あり 資格取得支援制度

募集要項

仕事内容 【職務概要】
プラットフォーム事業本部内の様々プロジェクトを推進させる役割を
担っていただきます。特に、ステークホルダーが多く、
複数の部署やチームが関わる大規模プロジェクトを円滑に遂行していただきます。

【職務詳細】
・品質管理、コスト管理、進捗管理、スコープ管理を含む
 プロジェクト管理全般におけるプロジェクト目標の達成
・社内外のステークホルダーとの折衝、利害調整、合意形成
・顧客の要望を満たすための新規機能開発における企画段階からの参加
・次世代のプロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーの
 育成を含むメンターシップの役割

今後10年で300事業立ち上げることを目標にしており、
これからは既存領域にとらわれず、新領域も含めた多くのサービスが
スピード感を持って立ち上げていくことが予想されます。
これら多種多様なサービスの立ち上げを1から経験できることは
大きな価値になると思います。
求める人材 【必須】  
・プロジェクトマネージャーとしての実務経験/実績
・属人的な経験や考えではなく、PMBOK等の体系的な知識・ノウハウに
 もとづいたマネジメント経験
・大型案件のプロジェクトマネジメントをしたことがある
・複数ステークホルダの要求を取りまとめ要件化したことがある
・エンジニアを含めた会議のファシリテーション経験が多数ある
・課題を可視化し、対策案を出せる

【尚可】
・Webサービス開発の知識、経験
・アジャイル開発の知識、経験

給与・待遇

給与 年収:600万~800万程度
年俸制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:-
昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
正社員
契約期間:無期
試用期間:3ヶ月
募集ポジション 主任クラス
待遇・福利厚生 介護休業制度、産休育休制度、交通費支給(月上限5万円まで)、慶弔見舞金(結婚、出産等で支給)、退職金制度、資格取得支援制度 等
喫煙情報:屋内禁煙

勤務地、時間・休日

勤務地 東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワーDMMグループ総合受付24階南北線「六本木一丁目」駅より徒歩3分
勤務時間 10時00分~19時00分
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔 ※年間休日/123日

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業拡大による
選考の流れ 書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※職種により異なる
サービス詳細・特徴 ■プラットフォーム事業本部について
動画、Game、電子書籍、英会話、オンラインサロン、証券等、同社全体のサービスで利用される重要な基幹機能を提供しています。
具体的には、
同社アカウント会員基盤の仕組み/ログイン認証・認可の仕組み/決済機能の仕組み/カスタマーサポートシステムの仕組み
など、WEBサービスを運営する上で必要になる機能とAPIを汎用化し、
サービス主体となる事業部へ提供し事業の立ち上げとその成長を促進しています。
転職コンシェルジュからのコメント 【会社の情報】
~18領域60事業以上のビジネスを展開~
だれもが、挑戦できる環境・・・多種多様な人材が集っているからこそできる、 多種多様な事業があります。同社にはともに成長し、挑戦できる個性的な仲間たちが集っています。新規事業や撤退事業の数が多く変化にとんだ経営環境で、通常の会社では経験できないような自由度とスピード感ある環境で業務遂行ができることが魅力です。

【おすすめポイント】
私服通勤可(部署により異なる)
退職金制度あり(正社員のみ)
フレックスタイム制度
掲載期間 2024/03/26(火) ~ 2024/04/01(月)
更新日 2024/04/01(月)

企業情報

設立 1999年11月
従業員数 1,890人
資本金 1,000万円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
ゲーム事業、無店舗型デジタルコンテンツ配信、DVD販売、DVDレンタル
【会社の特徴】
■領域問わずなんでもやる・・・規模の大小、ジャンル関係なく、未来を感じるビジネスにはひとまず投資します。その結果60以上の事業、サービスが生まれています。
■だれもが、挑戦できる環境・・・多種多様な人材が集っているからこそできる、 多種多様な事業があります。同社にはともに成長し、挑戦できる個性的な仲間たちが集っています。
■当たり前を、作り続ける・・・技術があるからこそできる、多種多様な事業。事業を支え伸ばしていくために、新しい技術に挑戦し、「当たり前」をアップデートし続けていくテックカンパニーを目指します。

求人の取り扱いコンサルタント

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高田 静夫

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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