職種
ITエンジニア > システム開発(WEB・オープン・モバイル系) > システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
企業名 | 株式会社ZAIZEN |
年収 | 600万円~1100万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル3FJR山手線「恵比寿」駅より徒歩2分 |
職種 | システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系) |
業種 | 通信関連 |
ポイント | 年間休日120日以上/残業月平均10時間/働きやすい環境があります★ |
仕事内容 |
【職務概要】
toC向け自社アプリ開発を担当していただきます。 【職務詳細】 ・新規アプリの立ち上げ アプリ例:絵本クリエイター、LINES(パズルゲーム)、 SmartCookie(パズルゲーム) など ・プロジェクトマネージャーと共に、2022年度新卒入社エンジニアの育成管理 【備考】 ・企画の立ち上げから携わっていただきますので、0から1を作り出すことが得意な方、新たなことにチャレンジしたい方を歓迎いたします。 ・現在は自社アプリの売り上げは全体の10%ですが、今後拡大を予定しているため、人員募集をしております。 ・自社アプリ拡大理由として、ITを使って人を豊かにしたいという背景があります。 ・納期に追われる、といったことは比較的ございません。 |
求める人材 |
【必須】
・1つの言語を極めて開発したことのある方(PHP除く) ・Java、C言語の開発に自信のある方、作り上げたことのある方 【尚可】 ・Swift、Kotlinを使った開発経験ある方 ・0から1を作り出したいという方 |
給与 |
年収:600万~1000万程度
月給制:月額400000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月) |
雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間:無期 試用期間:3ヶ月ほど |
待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、交通費全額支給(社内規定あり)、役職手当、食事手当、時間外手当、深夜手当、休日手当、職務手当、慶弔見舞金、ウォーターサーバー(無料)、給茶機(無料)、officeファミマ/グリコ(有料)、休憩スペースあり 等
喫煙情報:屋内禁煙 |
勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル3FJR山手線「恵比寿」駅より徒歩2分 |
勤務時間 | 10時00分~19時00分 |
休日・休暇 | 年間休日数120日以上、完全週休2日制(土・日・祝日)、振替休日取得可能(※休日に出勤した場合)、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前・産後休暇 等 |
募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大のため |
選考の流れ |
書類選考⇒一次選考(面接、適性検査、筆記試験)⇒二次面接⇒(最終面接)⇒内定
*選考フローは状況に応じて変更となる場合がございます。*面接は基本的に全て対面です。 |
サービス詳細・特徴 |
■パーソナリティリバース
表情、性格、声などの情報をもとに、ペルソナを忠実に再現したパーソナルAIと自由に対話できるシステムを提供しております。 ■フロントーク-受付AI- 企業や店舗の受付、ホテルやテーマパークのエントランスなど、様々なシーンで、パーソナリティリバースを提供します。 ■EPAアルゴリズムエンジン EPAアルゴリズムエンジンにより、個々の悩み相談から、悩みやストレスを抱えている多くの人たちに、適切なソリューションを提供します。 ■コネクテッドプラットフォーム ボイス・コネクテッドサービスは、お客さまの心に寄り添い、一人ひとりのお悩みと誠実に向き合いながら、一緒に解決を目指します。 |
掲載期間 | 2024/03/26(火) ~ 2024/04/08(月) |
更新日 | 2024/04/09(火) |
設立 | 2003年7月30日 |
従業員数 | 102名 |
資本金 | 43百万円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【事業の内容】
■エモーションアルゴリズム・ビッグデータシェアリング事業 EPAアルゴリズムエンジンAI感情分析アルゴリズムエンジン/PR(パーソナリティ リバース) AI人格再現/人工ボイス再生エンジン開発 等 【会社の特徴】 【企業理念】ICTを通じて、癒し・笑顔・幸せを一人でも多くの人へ AI化や技術革新が目覚ましく、デジタルによってイノベーションされた現代。 「心を癒すデジタルソリューション」の創造こそが、本当の意味で豊かな社会を作っていくものと考えています。 「デジタル」と「癒し」、一見すると相容れないものに感じられる両者ですが、同社は、単にデジタル化を促進するのみでなく、デジタルだからこそ可能にできる「癒し」の創造を通じ、すべての人々が物質的にも精神的にも豊かになる社会を実現するために挑戦し続けます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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