こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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エンジニアリング(発電等のユーティリティプラント)/ 東証プライム、複数分野で製品シェア首位級の化学メーカー

企業名 東証プライム、複数分野で製品シェア首位級の化学メーカー
年収 600万円~800万円
勤務地 兵庫県
職種 ビル施設管理
業種 ガラス・化学・石油メーカー
ポイント 機能性樹脂や食品・医薬品、電子材料や合成繊維などスペシャリティの高い製品をグローバルに提供する化学メーカーです。最近ではクリーンエネルギーとしての期待が高まる太陽電池分野や機能性食品分野に参入するなど、新規事業展開にも力を入れています。福利厚生も手厚く、関西で腰を据えて仕事に取り組めるのも同社の特徴の一つです。ぜひご興味有る方は担当アドバイザーにお問い合わせください。
正社員 上場企業 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度

募集要項

仕事内容 ■発電等のユーティリティプラントに関わるエンジニアリング業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・発電設備の維持管理計画及び改善計画(メーカーとの協議)
・既存老朽化設備の攻撃的な更新(省エネ、安全・操作性向上)
・工業所の能増に伴うユーティリティ能増検討と計画の推進
・省エネテーマの抽出(アイデア出し)と改善推進
・時間外労働:20時間程度/月

<ポジション・やりがい>
多くの担当テーマのリーダーとして、関係者を巻き込み推進することを期待しています。
地球環境問題の対策に直結する業務であり、GHG削減効果等の成果が定量化でき貢献度が明確になります。

<キャリアパス>
各テーマを推進させる中で、能力や志向性に応じてリーダーに配置するほか、他部署へのローテーションも検討し、将来的には幹部職となり組織マネジメント業務を期待しています。
求める人材 【必須要件】
■製造業でのエンジニアリング業務経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■下記経験をお持ちの方
・ユーティリティ設備のエンジニアリング業務経験
・設備改善等の提案型業務経験
・全体のプランニングに長けている方
・幅広いエンジニアリング業務を経験されてきた方
■下記資格をお持ちの方
・ボイラータービン主任技術者
・高圧ガス製造保安責任者(甲種)
・危険物取扱者(甲種)
・公害防止管理者(水質、大気)
■TOEIC450点以上をお持ちの方(昇格要件)

給与・待遇

給与 450-800万円
経験に応じて担当職or主任職で採用予定
・担当職の目安:450万円~600万円
・主任職の目安:550万円~800万円
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、住宅手当、単身赴任手当、子ども手当、都市オフィス手当、時間外手当、年齢加算金など
退職金、企業年金、社員持株会 、寮・社宅 有 借り上げ 、 国内外契約施設150、その他種々制度の運営

勤務地、時間・休日

勤務地 兵庫県
勤務時間 08:30 - 17:10(コアタイム:10:00 - 15:00)
休日・休暇 年間休日121~124日/(内訳)完全週休2日制、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、祭日、結婚休暇、産前産後休暇、他

その他

選考の流れ 【筆記試験】有※SPIはWEB受験とします。
【面接回数】2~3回※一次面接はWEB、二次面接は対面での実施を予定しています。
【選考フロー】
一次面接⇒ 最終面接
掲載期間 2024/03/26(火) ~ 2024/04/08(月)
更新日 2024/04/09(火)

企業情報

設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 【概要・特徴】
創業約70年、東証プライム上場の総合化学メーカー。化成品や合成樹脂といった化学素材から、医療機器・薬品、太陽光発電用フィルム、有機ELパネル、食品まで、幅広い分野の製品を開発・製造・販売しています。合成繊維「カネカロン」などシェアトップクラス製品を有するだけでなく、新製品・新技術の開発にも積極的。異なる分野の研究開発力を組み合わせることで、革新的な製品を生み出し続け、売上を伸ばしています。

【研究開発】
創業以来培ってきた高分子技術・バイオ技術といった固有技術と、それらのシナジー効果による独自製品の開発力が特徴です。研究開発費を毎年200億円以上投入しており、「還元型コエンザイムQ10」「血液浄化システム」「脳動脈瘤塞栓コイル」「建築用液状樹脂」など、先進的な製品を多数開発してきました。世界最高水準の性能を持つ有機ELパネルや、航空・宇宙用素材など、製品の品質・技術力の高さも認められており、学会等での表彰実績も豊富です。

【グローバル展開】
1970年に初の海外生産拠点をベルギーに設立して以来、海外展開を積極的に推進。現在は世界22カ国に約50の子会社・事業所、2つの研究所を有し、地域密着型の生産・販売体制を確立しています。近年、インドネシアやベトナムで新工場を設立し、海外での生産能力を増強。現在、海外売上高比率は約45%ですが、今後はその比率をさらに高めていくことを目指しています。

求人の取り扱いコンサルタント

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細川 剛

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