職種
ITエンジニア > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > プロダクトマネジャー（パッケージソフト・ミドルウェア）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 株式会社リクルート |
| 年収 | 700万円～1200万円 |
| 勤務地 |
東京都
千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー |
| 職種 | プロダクトマネジャー（パッケージソフト・ミドルウェア） |
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】◆当社では現在、中長期ビジョン実現に向けて、グローバル化及びIT化を推進しています。リクルートグループが目指す方向性を国内外含むグループ従業員に伝える仕事、経営層/現場、従業員/社会をつなぐ部門での募集です。★著名な技術者も多数在籍！SOCを自社内製！ |
| 仕事内容 |
「プロダクトマネジャー【マーケ/SaaS担当】」のポジションの求人です
【仕事の役割】 ・ビジネスドメイン横断で関係者と連携し、データを活用したプロダクト群/サービスの価値定義と開発推進を行う ・提供するプロダクト群/サービスのOKRまたはKPI/SLOを合意し、遂行に責任を持つ 【仕事の魅力】 ・リクルートのデータと顧客接点等のアセットを活かすデータプロダクトを企画開発運営していくことで、世の中への価値創造に貢献していくことができます。 ・ハイスキルのエンジニアと協働し、データを活用したプロダクト企画立案～開発プロジェクトマネジメント～運用改善という幅広いフェーズに関わり、プロダクト価値の最大化を目指すことができます。 ・多くの内製プロダクトをマネジメントする組織で、複数のプロダクト群のマネジメントにおいて一段高い目線から価値提供をリードする経験を積むことができます 【具体的な業務一例: 適正に応じてアサイン】 ・企画・価値定義: データプロダクトの戦略企画と投資獲得、価値検証推進 ・開発マネジメント: 開発体制構築、プロダクトバックログの運営、開発の方向性とマイルストン設定、開発プロジェクト推進、適切な課題除去 ・改善: プロダクトKPI/SLO定義、体制整理、PL管理 ・アライアンス: 外部プラットフォーマとの関係構築・仕様理解・活用 ・折衝: ステークホルダーとの折衝 ・全体運営: 多数のプロダクトを効率的に運営するための運営フロー設計と実行 |
| 求める人材 |
【必須要件】
■ITディレクション経験 |
| 給与 |
年収 798 ～ 1148 万円
年収はご経験と前職給与を参考に決定いたします。 賞与:年2回（6月、12月） ・月給：343,339円～839,013円 （月額の内訳）・基本給：265,810円～649,558円・グレード手当：77,529円～189,455円 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務地 |
東京都
千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー |
| 勤務時間 | 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）年末年始・夏季・ＧＷ・婚姻・産前産後・慶弔・忌引き・転勤休暇・社員持株制度・育児休職制度・介護休職制度・看護休暇制度・退職一時金制度等
※年休（会社休日 140 日＋指定休 5日） |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| おすすめポイント | ◆当社では現在、中長期ビジョン実現に向けて、グローバル化及びIT化を推進しています。リクルートグループが目指す方向性を国内外含むグループ従業員に伝える仕事、経営層/現場、従業員/社 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 掲載期間 | 2024/03/26（火） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/03/26（火） |
| 設立 | 2012年 |
| 従業員数 | 19836 |
| 資本金 | 350百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
■HRテクノロジーSBU
2012年に買収したIndeedと、2018年に買収したGlassdoorで構成され、60か国以上でサービスを展開しています。 ■マッチング&ソリューションSBU 販促領域と人材領域の2つの事業領域で構成されています。 販促領域では、住宅・美容・結婚・旅行・飲食などの多様な分野において、個人ユーザーと企業クライアントを結ぶマッチングプラットフォームを提供しています。 ■人材派遣SBU 日本並びに欧州、米国および豪州で構成され、事務職派遣、製造業務・軽作業の派遣ならびに各種専門職の派遣などの総合的な人材派遣サービス事業を世界各国で展開しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
片田 裕二
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信
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