職種
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勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 積水ハウス株式会社 |
| 年収 | 800万円～1100万円 |
| 勤務地 |
大阪府
大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビルタワーイースト |
| 職種 | 人事・労務・採用 |
| 業種 | 住宅・建材・エクステリアメーカー |
| ポイント |
【パソナキャリア経由での入社実績あり】★世界一のハウスメーカー積水ハウス。戸建住宅の件数では累積世界一 ★平均勤続年数 16.7年、平均年間給与 799万円程度
★年間休129日、平均残業20～30時間程度、ワークライフバランス充実 |
| 仕事内容 |
「【大阪】報酬企画担当（管理職候補）」のポジションの求人です
【職務内容】 人事の専門知識を活かし、経営戦略の実現に向けた、社内外の環境に則した、戦略的な報酬マネジメントならびに人事制度の企画立案、設計構築、運用への落とし込み等、人事部門の主軸として担当いただきます。 【具体的には】 ・報酬マネジメント （例: 経営戦略に基づく報酬管理） ・報酬制度の企画立案 （例: 経営戦略等に基づく、基本給、手当 （インセンティブ/賞与の見直し） ・報酬制度の導入 （例: 関係システムへの反映、連携、運用の構築） ・報酬制度等の運用管理 （例: 昇格昇給、賞与、処遇制度の運用） ・その他 （例: 人事総務部としての各種特命プロジェクトへの参画あるいはリード等） 当社は全従業員に向けて「キャリア自律」を掲げています。一人ひとりの希望・志向に応じたキャリア （スペシャリスト、ゼネラリスト、組織？ 等） を自ら描き、マネジメントの協力を得ながらアクションプランを立てて実現を目指していただきますので、人事部門をはじめ多様なキャリアに挑戦していただける可能性があります。 【募集背景】 グローバルビジョンのもと、2050年にお客様、社会、従業員の「幸せ」を最大化するために、これまで取り組んできた「ダイバーシティ＆インクルージョン」「働き方改革」に加え、「自律的なキャリア形成のサポート」を目的に、2022年までに評定制度・等級制度・報酬制度を改定しました。引き続き経営戦略の実現に向け、人事部門の専門家として、報酬制度をはじめとした人事制度の企画、ならびに運用の構築を推進いただける方を増員募集します。 |
| 求める人材 |
【必須要件】
事業会社における本社人事にて報酬・制度企画～運用までのご経験をお持ちの方 [目安: 実務経験5年以上] 【歓迎要件】 ■評価、報酬に関する経験あるいは知見の豊富な方 ■多様な機能組織（研究開発、生産、営業、建築、管理、グループ会社など）からなる企業でのご経験をお持ちの方 |
| 給与 |
年収 850 ～ 1080 万円
※管理職採用時：別途管理職手当75,000円、家族手当は対象外 賞与: 年3回（夏、冬、別途決算賞与あり） 前期実績9.05ヶ月／年 年収：850万円～1,080万円 （メンバークラスの場合は残業20H/月を計算上含んでおります）※年収はあくまで目安です。選考を通じて上下します なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 部長クラス |
| 勤務地 |
大阪府
大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビルタワーイースト |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）年間休日は国民の休祝日により調整あり、最大129日。
土日祝日、夏季休日、年末年始休日、創立記念日 年次有給休暇（試用期間解除後１０日付与） |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| おすすめポイント |
★世界一のハウスメーカー積水ハウス。戸建住宅の件数では累積世界一 ★平均勤続年数 16.7年、平均年間給与 799万円程度
★年間休129日、平均残業20～30時間程度、ワークラ |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 掲載期間 | 2024/03/26（火） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/03/26（火） |
| 設立 | 1929年 |
| 従業員数 | 14932 |
| 資本金 | 202,854百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
1.建築工事の請負及び施工
2.建築物の設計及び工事監理 3.造園工事及び外構工事の設計、請負、施工及び監理並びに樹木の育成及び売買 4.土木工事、大工工事、左官工事等 5.不動産の売買、交換及び貸借並びにこれらの仲介及び代理 6.不動産の管理及び鑑定並びに不動産コンサルティング 他 |
求人の取り扱いコンサルタント
片田 裕二
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信
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