職種
企画・経営 > 事業企画・経営企画・エグゼクティブ > 事業企画・事業プロデュース
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社 |
| 年収 | 1000万円～ |
| 勤務地 |
東京都
江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント 7F |
| 職種 | 事業企画・事業プロデュース |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】★東証プライム上場グループのIT戦略企業 ★ パーソルグループの安定基盤 ★ BPO業界No1を目指すべく、事業戦略を立案 ★ 社長直下の組織で経験を積んでいただけます ★WLB充実：リモートワークやフレックス推奨（平均残業20時間程度） ★ |
| 仕事内容 |
「【社長直下】事業戦略～M&A・アライアンス戦略～」のポジションの求人です
総合人材サービスを手掛けるパーソルグループ（東証プライム上場企業）の子会社である同社にて、会社を次のステージに一緒に成長させていただける方を募集いたします。 【募集背景】 パーソルホールディングスはグループ全体として競争力を高めるため、グループ間のシナジー創出を図るべく「SBU体制」を軸に成長路線を描いています。 （＊SBU：Strategic Business Unitの略で戦略事業単位を意味します。） 労働市場や経営を取り巻く環境が大きく変化する中、今後より一層成長が見込まれるBPO領域に特化した「BPO SBU」を2023年4月に新設。 グループ内の機能・知見を統合することでより一層シナジー創出を目指します。 そのような中、2030年には国内BPO市場におけるトップクラスに位置することを目標として掲げています。そのためには、主要業界（電力、通信、IT、金融、等）毎、Top10までの顧客のBPOシェア拡大することが必要であり、それを実現するためには、通常の営業活動以外の戦略立案、実行が必要となります。 2030年までの7年という時間の中で、事業規模、マーケットシェアを変えていく難易度は高いですが、我々と一緒に非連続の戦略を描き、認知・影響度、売上におけるマーケットシェアNo.1を本気で取りに行くことを目指していただける方に、ぜひジョインいただきたいと考えております 【具体的な業務内容】 BPO SBUとしてビジネスを拡大していくにあたっての事業戦略立案（特にM&A、アライアンス等のファイナンススキーム構築）をお任せいたします。 具体的には、Top10顧客のグループ子会社（シェアード会社等）のM&Aや、アライアンス（JV作成、一部出資など）構築などを実施いただきます。 ゆくゆくは新規事業創出（顧客の新規ビジネス立上のため、一緒に事業つくる等）を仕掛けていくなど、具現化に向けて経営陣や現場Keymanと一緒に取り組んでいきます。 【配属組織について】 これから立ち上がる、社長直下の組織に配属予定です。 代表取締役社長の市村様、取締役執行役員の大友様と蜜に連携をしながら、事業拡大に向けて取り組んで頂けるポジションです。 【同社の優位性】… |
| 求める人材 |
【必須条件】
■コンサルティングファームでの戦略プロジェクトのご経験（2年以上） 【歓迎条件】 ▼事業会社での成長戦略の立案、推進に興味をお持ちの方 |
| 給与 |
年収 1000 ～ 1501 万円
固定時間外手当含む なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務地 |
東京都
江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント 7F |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）土日祝日、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（12/30～1/3）、
慶弔休暇、生理休暇、産前特別休暇 等 ※ただし6ヶ月に1回程度、土曜日出社有（社員総会の開催） |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| おすすめポイント | ★東証プライム上場グループのIT戦略企業 ★ パーソルグループの安定基盤 ★ BPO業界No1を目指すべく、事業戦略を立案 ★ 社長直下の組織で経験を積んでいただけます ★WLB充 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 掲載期間 | 2024/03/26（火） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/03/26（火） |
| 設立 | 1977年 |
| 従業員数 | 5845 |
| 資本金 | 310百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
業務プロセスコンサルティング、システム企画・開発、システム運用・保守、パッケージソフト導入及び保守運用、インフラ設計構築、クラウドサービス、ICTアウトソーシング、エネルギーアウトソーシング、セールスアウトソーシング、WEBアナリティクスサービス、バックオフィス支援、カスタマーサポート支援
【グループ会社】 パーソルキャリア株式会社、パーソルテンプスタッフ株式会社など ≪自社パッケージ≫ ■HITO-Link ■HITOManager ■「MiTERAS（仕事可視化ツール）」 |
求人の取り扱いコンサルタント
片田 裕二
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信
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