職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 電気設備設計
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 600万円～1000万円 |
| 勤務地 |
東京都港区芝2-5-10 芝公園NDビル 6F
テレワーク制度有り |
| 職種 | 電気設備設計 |
| 業種 | 電力・ガス・エネルギー |
| ポイント |
・当社経由の紹介実績多数
・初回面談にて求人詳細を説明します ・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。 |
| 仕事内容 |
・再生可能エネルギー発電所（地熱、小水力、バイオガス等の全種の電源）の計装・制御分野における基本設計（詳細設計を行うこともある）
・ベンダーを含む関係組織とのすり合わせ、試運転、およびトラブルシューティングを担当 ・計器、自動弁、制御盤など、複合的なスキルが必要となる環境での業務 ・現地調査、工事段取・立合、現地試験サポート、試運転、トラブルシューティングでは必要に応じて現場へ出張 |
| 求める人材 |
【必須要件】
■エンジニアリング会社やメーカーで、計器、自動弁、制御盤などの選定・設計・試験に関わった経験がある方（左記の一つ以上の分野で良い）。 【歓迎要件】 ■計装・制御分野全域の対応と新技術の導入・推進を行うことになるため、未踏の分野に対する挑戦意欲が旺盛で、勉強熱心である方(30台前半までの方は特にここを重視する)。 ■古典的な制御を理解したうえで、P&IDを見ればプラントの制御概要を把握・より合理的な方法を提案でき、それを仕様に展開できる方。 ■PLCのプログラム（IEC61161-3で規定されているLD以外）をゼロの状態から制作（PID制御やシーケンシャル制御のプログラム含）できるレベルの専門性があると尚良い。 |
| 給与 |
600～1000万円
見込み残業代45h 85,600円～182,130円含む |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、通勤手当、出張手当 等
昇給年１回 |
| 勤務地 |
東京都港区芝2-5-10 芝公園NDビル 6F
テレワーク制度有り |
| 勤務時間 |
フレックス制
5：00～22：00 実働8時間 |
| 休日・休暇 |
休日：土日祝（現場に応じて土曜日出勤の可能性有）
休暇：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 |
| 選考の流れ | 書類選考ー1次面接ー2次面接ー最終面接 |
| 掲載期間 | 2024/04/16（火） ～ 2024/05/20（月） |
| 更新日 | 2024/03/19（火） |
| 設立 | 2012年10月 |
| 従業員数 | 172（グループ全体268名） |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 再エネ発電事業者。太陽光を始めとした5電源を扱っています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
山口 雅樹
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり
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