職種
ITエンジニア > システム開発（汎用機系） > プロジェクトマネジャー・リーダー（汎用機系）
勤務地
九州 > 長崎県
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 1000万円～ |
| 勤務地 |
東京都中央区日本橋本町
福岡県福岡市中央区荒戸 ※出張あり(月に2～3回程度) ※一部在宅勤務が可能です。 |
| 職種 | プロジェクトマネジャー・リーダー（汎用機系） |
| 業種 | 電力・ガス・エネルギー |
| ポイント |
・当社経由の紹介実績多数
・初回面談にて求人詳細を説明します ・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。 |
| 仕事内容 |
■業務内容
自然エネルギー100％の世界を目指す自然電力の仲間と共に、日本国内の洋上風力エネルギーの発電所を増やしていく仕事です。 確度が高まった電源開発案件の許認可や地元合意を取得して案件を組成しながら、プロジェクトの事業計画（CF、スケジュール、スキーム）立案なども含めたプロジェクトマネージメントを行います。 電源としては太陽光発電所が中心となりますが、他電源も含めた知識を身に着けて頂きながら、幅広い再エネのソリューション提供していくことを目指します。 具体的な職務内容は以下の通りです。 ・開発業者等パートナーのマネジメント ・EPC会社の選定、調達、建中のマネージメント ・予算及びコスト管理 ・ステークホルダーとの関係構築／維持、契約管理（コーポレートPPA案件における需要家対応含む） ・銀行交渉などファイナンス組成 ・再エネ拡大に向けた新規のパートナーシップ組成 ■業務の魅力 ・日本全国の地域を舞台に、「青い地球を未来につなぐ」というパーパスのもとに集まった同社の仲間と共に再生可能エネルギーを創っていくことができます。 ・地域の文化や産業を理解しながら、その土地にあった数十年先の未来も見据えた電源開発に携わることができます。 ・ローカルへの関わりと同時に、同社グループでは世界の再エネ発電所のトップランナーの一社と合弁会社を設立している他、昨年のカナダの年金基金（CDPQ）からの出資以降は海外事業の展開をより加速しているため、グローバルな人的交流と、スキルアップも可能です。 ・同社が取り組む、事業開発、発電所建設、デジタル事業等の幅広い再エネトータルソリューションを用いて、地域・顧客に事業を提案し、日本・世界のエネルギー問題・気候問題の解決に携わることができます。 |
| 求める人材 |
【必須】
・洋上風力業界における実務経験 (5年以上) ・大型IPPなどのプロジェクトマネージメント経験 (5年以上) ・交渉が得意で高いコミュニケーション力 ・洋上風力についてディスカッションができるレベルの英語力 ・洋上風力において、公募占用指針を理解し、それぞれの分野でディスカッションができるレベルの日本語力 (外国籍の場合) |
| 給与 |
年収 10,000,000 円 - 18,000,000円
・年収/勤務形態応相談 ・人事評価を伴うバンド（役割）見直し：年2回 ・試用期間：6ヶ月 ・年次昇給あり |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・社会保険完備
・フレックスタイム制度あり（コアタイムなし） ・交通費支給(上限5万円) ・在宅勤務可能 ・副業可（詳細はご相談） ・資格取得補助あり ・慶弔見舞金あり ・福利厚生生命保険加入あり ・自転車通勤費支給あり ・赴任手当・引越規程あり ・キャリアナビゲーション制度（社内異動制度）あり |
| 勤務地 |
東京都中央区日本橋本町
福岡県福岡市中央区荒戸 ※出張あり(月に2～3回程度) ※一部在宅勤務が可能です。 |
| 勤務時間 |
原則フルフレックス。
|
| 休日・休暇 |
・土、日、祝日、年末年始休暇、特別休暇（慶弔休暇、育児・介護休暇等）
・年次有給休暇 （入社1ヶ月後から毎月に1日ずつ付与し、6ヶ月目に7日付与します。その後は、1年毎に13日20日が付与されます。） ・特別休暇 （心技体の精神に基づき、1年につき7日の有給が付与されます。） 心:自己啓発のための時間(2日) 技:ビジネススキルを上げるための時間(2日) 体:スポーツ等自己の体調管理のための時間(2日) 絆:家族等と過ごすための時間(1日) |
| 選考の流れ |
書類選考（1週間程度）
↓ 一次面接（1週間～2週間程度） ↓ SPI実施（1週間程度） ↓ 二次面接（1週間～2週間程度） ↓ 最終面接（1週間～2週間程度）※ ↓ オファー（1週間程度） ※状況によって面接回数が変更される場合があります |
| 掲載期間 | 2024/04/16（火） ～ 2024/05/20（月） |
| 更新日 | 2024/03/19（火） |
| 設立 | 2011年 |
| 従業員数 | グループ約400名 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 開発、EPC、資産管理、運営・保守、小売事業までをカバーする電気事業 |
求人の取り扱いコンサルタント
山口 雅樹
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり
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