職種
営業 > 営業・代理店営業・ルートセールス・MR > 営業・企画営業(法人向け)
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
企業名 | 社名非公開 |
年収 | 600万円~650万円 |
勤務地 | 東京都中央区日本橋 |
職種 | 営業・企画営業(法人向け) |
業種 | 生命保険・損害保険 |
ポイント | 新規開拓なし・既契約者への深耕営業/高収入・福利厚生充実/年間休日120日以上/高収入/キャリアパス充実 |
仕事内容 |
【業務内容】
損保フォローメイン~生保クロスセル! ■損害保険募集に関する業務(販売およびアフターフォロー) ・官公庁や優良企業、医師会マーケットといった、法人を中心としたフォローや既契約先の見直し提案が中心 ・企業の職域向けマネーセミナーの集客 ・既契約者へのDM発送とフォローアップ ・飛び込みやテレアポなどの新規開拓は一切なし 【職務環境】 ■キャリアパス(例) ・1年目:経験に応じて保険の基礎知識を習得しつつ、実際にお客様へアテンドをおこなう ・3年目:法人損保・生保の基礎知識から応用編まで学び、また、保全業務についても理解を深める ・5年目:リーダー職として、個人法人ならびにバックオフィス業務もこなせるオールラウンダーに |
求める人材 |
【必須要件】
■個人向けを中心とした生保・損保営業の経験がある方(実務経験3年以上が望ましい、要相談) 【歓迎要件】 ■合わせて損害保険募集人資格をお持ちの方 ■FP技能士資格を保有の方 ■職域や法人営業のご経験がある方 ■金融関係でのご経験がある方 【求める人物像】 ■男女の性別は問いません ■目標達成意欲が高く、自発的に考えて行動に移せる方 ■時代のニーズに合った商品を提供するため、常に知識のアップデートができる勉強熱心な方 ■固定給で腰を据えてお客様に長く寄り添える方(65周年の老舗企業、長く安定して働けます) 募集年齢: 22 歳 ~ 42 歳 年齢制限事由:若年層の長期キャリア形成を図るため |
給与 |
【初年度想定年収】
~650万円 【賞与】 年2回(6月・12月) ※前年度実績5ヵ月分 |
雇用・契約形態 | 正社員 |
待遇・福利厚生 |
■交通費(月4万円まで)
■営業手当、役職手当 ■家族手当(配偶者:月3万円、1子につき:月1万円) ■住宅手当(月1万5000~8万円) ■各種社会保険完備 ■退職金制度、確定拠出型年金制度 ■社員旅行 ■海外研修制度 ■リゾートホテル法人会員(東急ハーヴェストクラブ軽井沢、那須)、自社保養所(熱海)、ベネフィットステーション ■時短勤務制度(育児期間等) |
勤務地 | 東京都中央区日本橋 |
勤務時間 | 9:00~17:30 |
休日・休暇 |
完全週休2日制(土日祝休み/年間休日120日以上)
■夏季休暇、年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇、育児休暇 ■介護・看護休暇 ■有給休暇 ■感染防止休暇 |
募集背景 | 部門・体制強化の為 |
選考の流れ | 書類選考⇒面談(2回)⇒内定 |
掲載期間 | 2024/04/27(土) ~ 2024/05/31(金) |
更新日 | 2024/04/27(土) |
設立 | 1957年(昭和32年)11月 |
従業員数 | 40名 |
資本金 | 2,000万円 |
売上高 | 約31億円(収保)(2022年11月期) |
事業内容 |
生保・損保代理店業
21社(生保10社/損保8社/ネット型2社/ペット1社) 2023年2月現在 |
求人の取り扱いコンサルタント
大竹 幸夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 出張面談あり、 情報交換のみOK
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