職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 情報セキュリティ
勤務地
関東 > 埼玉県
業種
機械・電気・電子メーカー > 輸送用機器（自動車含む）メーカー
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 600万円～1000万円 |
| 勤務地 |
埼玉県朝霞市
※最寄駅：朝霞台駅 （池袋駅から朝霞台駅まで約20分） ※上記は、初任地となります。 その後は、国内および海外事業所への異動の可能性があります。 |
| 職種 | 情報セキュリティ |
| 業種 | 輸送用機器（自動車含む）メーカー |
| ポイント |
・当社経由の紹介実績多数
・初回面談にて求人詳細を説明します ・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。 |
| 仕事内容 |
当社二輪およびパワープロダクツ開発領域において、製品やサービス、製造領域におけるサイバーセキュリティレベルの向上に向けた企画/推進を担当します。
【具体的には】 サイバーセキュリティレベル向上に向けて、組織内外と関わりながら以下業務を推進します。 ●法規や規格に基づきセキュリティ対策の要件・導入計画の作成 ●セキュリティ施策導入に向けた関係部署との調整・コミュニケーション、導入設計・支援業務 ●セキュリティの脆弱性に対して、リスク低減を目的とした各種ツール（クラウドを利用したシステム、関連サーバーなど）の導入検討、管理強化など 【業務の魅力】 車両のコネクテッド化や情報のクラウド化が進み、サイバーセキュリティの重要性は年々高まっています。 そんな中で、二輪、パワープロダクツといった製品や業務システム、生産システムなど様々な領域に対して、セキュリティ企画を担うことが重要になっております。 さらには、現地法人に向け各国の状況に即したセキュリティ企画を担っていただくなど、グローバルにご活躍いただけます。 【現場従業員の声】 グローバルでの競争力をより高めるためグローバル全体での製品セキュリティの強化にあたり、当社の未来を左右する影響力を有する仕事です。様々な新しいテーマを設定し、優先順位をつけ取り組んで参ります。 【職場環境・風土】 当社は＜三つの喜び（買う喜び、売る喜び、創る喜び）＞を基本理念に、 創業から数々の製品を生みだし続けてきました。 役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、 夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく 誰もがフラットに活躍できる職場環境です。主体的に仕事に向き合い、 意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。 |
| 求める人材 |
【求める経験・スキル】
下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●自動車・二輪車のサイバーセキュリティや情報セキュリティに関する企画、導入経験をお持ちの方 ●セキュリティ関連のシステム開発のご経験をお持ちの方 ●セキュリティ製品の営業経験、導入支援経験をお持ちの方 【歓迎】 ●インフラ(特にネットワーク)の構築経験をお持ちの方 ●サイバーセキュリティ規格・法規業務経験をお持ちの方 ●ソフトウェアアップデート規格・法規業務経験をお持ちの方 |
| 給与 |
■想定年収
約600万～1000万円 ※給与は経験・能力を考慮の上決定します。 ■各種手当 ・通勤手当 ・リモートワーク手当 ・賞与 ・残業代全額支給 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
■福利厚生
・独身寮、転勤社宅 ※適用条件有 ・社内研修（階層別研修、ビジネススキル研修、語学研修等） ・語学資格取得支援 ・健康診断 ・余暇施設（運動施設、保養所） ・厚生制度（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等） ・食堂施設、食事補助 ■両立支援（仕事と育児・介護など） ・育児・介護手当 ・リモートワーク制度 ・短時間勤務制度 ・育児・介護休職 ・産前産後休暇 ・産後パートナー休暇（出生8週以内に5日） ・子の看護休暇（年間5日/子供1人当たり） 他 |
| 勤務地 |
埼玉県朝霞市
※最寄駅：朝霞台駅 （池袋駅から朝霞台駅まで約20分） ※上記は、初任地となります。 その後は、国内および海外事業所への異動の可能性があります。 |
| 勤務時間 |
・勤務は応募職種毎に設定（フレックスタイム制・固定制・交替制）
・リモートワーク制度 |
| 休日・休暇 |
・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・年間休日121日 ・平均有休取得日数17.2日（2020年度） ・年次有給休暇…16日～20日/年 ※勤続年数に応じて付与 ・慶弔休暇（結婚休暇…6日、忌引休暇…1～7日※続柄に応じて付与） |
| 掲載期間 | 2024/03/18（月） ～ 2024/05/19（日） |
| 更新日 | 2024/03/18（月） |
| 設立 | 1948年 |
| 従業員数 | 約35,781 名（連結約211,374 名） |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 二輪車、四輪車、パワープロダクツの製造・販売 |
求人の取り扱いコンサルタント
関口 大樹
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK
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