職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪市北区大深町4番20号 |
| 職種 | 人事・労務・採用 |
| 業種 | 総合電機メーカー |
| ポイント |
・当社経由の紹介実績多数
・初回面談にて求人詳細を説明します ・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。 |
| 仕事内容 |
【採用背景】
人財戦略の一環として23年度よりシェアードサービス部門を新設いたしました。 7月より本格稼働を開始したばかりであり、現在順次集約化を図っておりますが、 今後の更なる業務集約化及び効率化を図るための人員増強をしております。 キャリア採用者には、今までご経験された人事総務業務の知識・スキルを活かしながら、 全社人事総務業務統括部門としてのシェアードサービス提供及び業務集約化に一緒に取り組んでいただきたいと考えております。 【組織のミッション】 ・人事部 全社人事関連業務（労政、採用、配置、考課・査定、育成開発、福祉等）及び本社社員の人事、 給与、育成開発、採用、福利厚生等に関する各種企画・運営 ・HRXセンター 人事関連業務のDX推進及び全社人事・総務に関する業務オペレーションサービス ・各シェアードグループ 全社（国内従業員約35,000人）を対象とした人事・総務関連業務のシェアードサービスセンターとして、 給与・社保・就業・採用・契約社員/派遣社員管理・退職金/年金・出向・出張旅費精算等の業務オペレーションサービス 【職務概要】 全社（国内従業員約35,000人）を対象とした人事・総務関連業務のシェアードサービスセンターとして、 給与・社保・就業・採用・契約社員/派遣社員管理・退職金/年金・出向・出張旅費精算等の業務オペレーションサービスに関する事項 【職務詳細】 以下における事項の業務オペレーションに係る運営企画及び業務効率化推進 ・給与・通勤費関連 全社における給与/賞与計算・通勤費 ・人事関連 全社における採用、定年退職後の雇用継続制度、契約社員管理、退職・企業年金、出向等の各種手続き ・外部委託業務の管理 【業務の魅力】 人財戦略の一環としてシェアード化組織を設立し、23年8月から国内各拠点の人事関連業務を一元的に管理する という新ミッションに挑みながら、人事業務に関する幅広い業務知識と遂行能力を習得でき、 人事分野におけるスペシャリストとしてキャリア・能力形成ができます。 【職場環境】 ・フリーアドレス制ですので、気分によってお好きな席に座っていただけます。 ・在宅勤務も活用いただけます。 【キャリアステップイメージ】 HRXセンター内にて2～3年のスパンで担当業務を複数経験した後、 本社または事業部門・製作所等でのHRBPとして活躍いただく予定です。 |
| 求める人材 |
【必須要件】
＜職務詳細＞に記載のいずれかの総務・人事関連業務の経験がある方 【歓迎要件】 シェアードサービス部門にて、業務オペレーションに係る運営企画及び業務効率化推進を経験したことのある方 ●求める人物像 ・各ステークホルダーとしっかりコミュニケーションを取り、一定の条件・制限の中で解決策を策定・提言し、合意形成を構築する実行力を有する方 ・クリティカルシンキングと問題解決力を有する方 |
| 給与 |
想定年収
600万円～1,000万円（経験・役割等による） ・残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。） ・賃金改定：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月・12月） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、外勤手当、など ・退職金 ：有 ・福利厚生：寮、社宅、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、 保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など |
| 勤務地 | 大阪市北区大深町4番20号 |
| 勤務時間 |
■就業時間：9:00～17:30
・所定労働時間：7時間45分（休憩45分） ・フレックスタイム制：有 ・コアタイム：11:00～15:00 |
| 休日・休暇 |
・年間休日：124日（2022年度実績）
※内訳：土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる） ・年次有給休暇：20日～25日 ※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日） ・その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年） |
| 選考の流れ |
書類選考→一次面接（配属部門担当者＋人事担当者）
→最終面接（配属部門部長＋配属部門課長＋他部門課長）、筆記試験あり（SCOA) ※変更の可能性がございます。 |
| 掲載期間 | 2024/04/15（月） ～ 2024/05/19（日） |
| 更新日 | 2024/03/18（月） |
| 設立 | 1921/1 ※1949年5月16日上場 |
| 従業員数 | 145,696人（2022/03期 連結） |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
■事業内容
・重電システム ・産業メカトロニクス ・情報通信システム ・電子デバイス、家庭電器などの製造・販売 |
求人の取り扱いコンサルタント
関口 大樹
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK
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