職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > 金融系専門職（ミドル・バック・その他） > 金融事務
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都（大手町、もしくは丸の内を想定） |
| 職種 | 金融事務 |
| 業種 | 銀行 |
| ポイント |
・当社経由の紹介実績多数
・初回面談にて求人詳細を説明します ・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。 |
| 仕事内容 |
企業年金基金等のお客さまの口座に係るポートフォリオ管理業務を担当して頂きます。
・各口座の運用方針の管理 ・運用方針に則ったリバランス、顧客指図に基づく組入資産売買の実施 ・運用方針に則った運用状況のモニタリング、見直しの実施 ・営業部店と連携した顧客要望事項への検討・対応業務 ・新規運用商品立ち上げに係る管理フローの検討・構築 【部署の特徴】 受託資産マネジメント部は、企業年金のお客様の運用方針に則ったリバランス処理、およびモニタリングの実施を通じ、適切なポートフォリオの維持・管理を担う部署です。 |
| 求める人材 |
【必要要件】
PC基礎スキル(Excel表計算等) 【希望要件】 ・Excel(関数、ピボットテーブル等)、VBA、RPA ・信託銀行での確定給付企業年金運用事務等の経験のある方 ・運用会社でのミドル、バック業務経験のある方 ・資産管理専門信託で資産管理業務経験のある方 【求める人物像】 ・事務処理能力が高く、大量かつ時限性のある案件を迅速かつ正確に処理できる。 ・同僚や他部署のメンバーと円滑なコミュニケーションが取れる。 |
| 給与 |
・残業代：有 ・昇給・昇格：有
・賞与支給：年2回 給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規程に従い支給 寮社宅：独身寮・借上げ住宅制度等（条件あり） 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：プロフェッショナル社員の場合、退職金はなし ＜その他補足＞ ■持株会制度 ■事業所内保育所 ■ベビーシッター育児支援割引制度 ■社員毎のニーズに応じた住宅関連制度 ■財産形成支援制度 ■余暇支援制度 等（当社規定による） |
| 勤務地 | 東京都（大手町、もしくは丸の内を想定） |
| 勤務時間 |
8:40～17:10 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 休日・休暇 |
休日：土日、祝日、年末年始(12/31,1/2,1/3) ※年間休日日数120日
休暇：有給休暇(年間21日、但し初年度は採用月による) その他長期休暇制度等の特別休暇あり |
| 選考の流れ | 書類選考→面接複数回（役職に応じて増減予定）→適性検査→内定 |
| 掲載期間 | 2024/04/15（月） ～ 2024/05/19（日） |
| 更新日 | 2024/03/18（月） |
| 設立 | 2003年1 |
| 従業員数 | 51,2128(連結)/2,270(単体) |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 金融サービスの提供 |
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