職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内情報化戦略・推進
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
企業名 | 社名非公開 |
年収 | 800万円~ |
勤務地 | 東京都 |
職種 | 社内情報化戦略・推進 |
業種 | 医療・福祉・介護サービス |
ポイント | 大手安定企業で長く働ける/社会貢献性の高い福祉サービス!! |
仕事内容 |
【職務概要】
・在宅介護テックを目指すヤマシタにおいて、業務DXと新規サービス創出をアジャイル開発で実現する業務に従事して頂きます。プロダクトオーナーとしてホームケア(HC)事業、リネンサプライ(LS)事業部門と共に、サービス企画と業務要件の整理、またユーザ導入までを担って頂く想定です。 ・事業会社の一員として、当事者となって業務やプロダクトの企画から、その現場への浸透・活用に至るまでエンドツーエンドで携わることができることが魅力です。また、中長期的には、DX人材として経営・業務・システムのすべてに精通する社内コンサルの役割を担って頂くようなキャリアを積むことが可能です。 【職務詳細】 ・業務・システム改革テーマの企画構想を推進する ・アジャイル開発におけるプロダクトオーナーの補佐としてビジネス要件を取りまとめ、ビジネスと技術の橋渡しを行う 【魅力ポイント】 ●下記のような経験が得られます。 ・社内コンサルとして業務・システム改革を推進する経験 ・2000人超の会社でありながら、大変革を短期間で体感する経験 ・福祉事業を高付加価値事業へ非連続に成長させるダイナミックな経験 ・人生100年時代を支えている実感とご利用者様から感謝されるホスピタリティ経験 |
求める人材 |
【必須】
・顧客や社内の仕様調整の経験 【尚可】 ・アジャイル開発経験がある方 ・プロダクトオーナーとしてCRM/SFA/業務システムの開発/導入経験がある方 ・システムの要件定義、設計からシステムテスト工程、維持保守など一連の経験がある方 |
給与 |
年収:800万~1500万程度
月給制:月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(約2.5カ月分) 昇給:年1回(4月) |
雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間:無期 試用期間:3ヵ月 |
待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、寮社宅(本人負担1万円以内)、退職金制度、各種レジャー施設法人会員、育児短時間勤務制度、財形貯蓄、
住宅手当(世帯主かつ同居する家族の扶養義務を持つ場合に支給)、社内研修制度あり 喫煙情報:屋内禁煙 |
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 | 基本9時00分~18時00分 ※フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間) |
休日・休暇 | 【年間休日122日】土日祝休み、年末年始休暇、夏季休暇、積立有給休暇、特別休暇(出産立会い休暇2日、ハネムーン休暇5日、忌引休暇ほか)、産休、育休、介護休業、有給休暇(入社直後10日付与)※有休は半日・時間単位も取得可 |
募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員 |
選考の流れ | 書類選考⇒面接2~3回⇒内定 ※面接内で技術課題を実施予定(技術職) |
掲載期間 | 2024/03/15(金) ~ 2024/04/08(月) |
更新日 | 2024/04/08(月) |
設立 | 1963年3月 |
従業員数 | 2,109名 |
資本金 | 1億円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【事業の内容】
■福祉用具レンタル・販売■住宅改修■居宅介護支援事業■リネンサプライ事業■寝具リース■受託サービス事業 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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